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因工作需要，溫嶺市人力資源和社會保障局?jǐn)M公開招聘編制外專職從事就業(yè)和社會保障工作人員19人?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位、人數(shù)及條件

二、報(bào)名及資格審查

報(bào)名時請攜帶本人身份證、相關(guān)戶籍證件、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件各1份，近期免冠2寸彩色照片2張及報(bào)名表。報(bào)名表見附件1、2，請自行下載填寫。符合報(bào)考條件的報(bào)考人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3 倍的，將酌情核減招聘計(jì)劃。

報(bào)名時間：2015年8月26日，上午9：00～11:30，下午2:30～5:00。

報(bào)名地點(diǎn)：溫嶺市人才市場辦公室（溫嶺市太平街道東輝北路53號）。

三、考試時間和地點(diǎn)

招聘工作采用公開招聘的方式進(jìn)行，通過筆試、面試、體檢、考察的方式確定人選。筆試、面試成績均為100分，合格分為60分。

筆試內(nèi)容：綜合基礎(chǔ)知識。

筆試時間：2015年8月30日下午14：30～16：30。

筆試地點(diǎn)：市技工學(xué)校（職教城內(nèi)）。

筆試后工作人員A、B崗位將根據(jù)考生筆試成績從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1:3確定面試對象；文秘工作人員崗位將按筆試成績合格線確定面試對象。面試的時間、地點(diǎn)另行通知。

四、體檢、考察

考試后，按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例合成總成績（如出現(xiàn)總成績相同，則面試成績高的排位在前）。根據(jù)考生的總成績，從高分到低分按相應(yīng)職位招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定體檢、考察對象。

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。報(bào)考人員不按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢?？疾彀础墩憬」珓?wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）》（浙人發(fā)〔2008〕58號）和《關(guān)于修訂〈浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）〉有關(guān)條款的通知》（浙人社發(fā)〔2014〕149號）執(zhí)行。報(bào)考人員放棄體檢、考察或體檢不合格、考察結(jié)論為不宜聘用的，在面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

報(bào)考者如有弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格。

五、聘用

招聘人員實(shí)行勞動合同管理，根據(jù)工作需要由市人力社保局統(tǒng)一安排到各鎮(zhèn)（街道）專職從事就業(yè)和社會保障工作，由所在鎮(zhèn)（街道）與聘用人員以書面形式簽訂勞動合同，勞動合同簽訂期限為3年。

被聘用人員的收入一般不低于當(dāng)?shù)厣夏甓热鐣挝辉趰徛毠て骄べY，并統(tǒng)一辦理各項(xiàng)社會保險和住房公積金。

六、其他

招聘過程相關(guān)信息在溫嶺市人力資源和社會保障局網(wǎng)公布，請報(bào)考人員及時關(guān)注，不再另行電話通知。

溫嶺市人力資源和社會保障局

2015年8月19日

附件:

報(bào)名表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《 報(bào)名表.doc》來源于溫嶺市人力資源和社會保障局網(wǎng)，最近更新2015年8月19日。

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