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根據(jù)《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法的通知》（川人發(fā)〔2006〕9號(hào)）、《資陽(yáng)市市級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員暫行規(guī)定》（資委辦發(fā)〔2012〕24號(hào)）精神，結(jié)合我處工作需要和專業(yè)技術(shù)崗位空缺的實(shí)際，擬公開考核招聘專業(yè)技術(shù)人員1名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及名額

（一）招聘崗位：資陽(yáng)市園林綠化管理處專業(yè)技術(shù)崗位（園林綠化崗位）。

（二）招聘名額：1名。

二、招聘對(duì)象及條件

（一）招聘對(duì)象

符合職位條件要求的專業(yè)技術(shù)人員。

（二）招聘條件

1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2．取得風(fēng)景園林或園藝專業(yè)研究生及以上學(xué)歷并取得碩士及以上學(xué)位，年齡在30周歲以下（1984年9月23日后出生）。

3．擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。

4．具有考核招聘崗位要求的專業(yè)知識(shí)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和工作能力，具備一定的文字寫作能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和綜合協(xié)調(diào)能力，熟悉電腦操作。

5．屬在職人員的近3年年度考核為合格及以上（如考核年度不足3年的，所有參加考核年度均應(yīng)為合格及以上），與原單位無(wú)勞動(dòng)糾紛。

6．具有正常履行職責(zé)的身體條件。

三、報(bào)名方式

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。

（一）時(shí)間：2015年9月23日-9月24日上午8:30-12:00，下午14:30-18:00。

（二）地點(diǎn)：資陽(yáng)市園林綠化管理處辦公室（資陽(yáng)市雁江區(qū)城南西街65-1號(hào)二樓辦公室）。

（三）聯(lián)系電話：028-26222184

四、資格審查

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人員在報(bào)名時(shí)須提供《資陽(yáng)市園林綠化管理處考核招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》（詳見此公告附件，在職人員所在單位需加蓋公章）和自我推薦書各1份，同底版本人近期2寸彩色免冠照片2張，本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證書原件及復(fù)印件各1份（原件審查后退還本人）。

五、考核及公示

經(jīng)資格審查合格者，方可參加考核。招聘單位按照有關(guān)規(guī)定對(duì)參加考核人員進(jìn)行集中考核（考核時(shí)間、地點(diǎn)等具體事項(xiàng)另行通知）。經(jīng)組織考核合格確定的擬聘人員，體檢合格后在資陽(yáng)人才網(wǎng)公示7個(gè)工作日。對(duì)公示無(wú)異議人員按事業(yè)單位招聘人員管理權(quán)限和審核、審批程序辦理聘用相關(guān)手續(xù)。

六、其他事項(xiàng)

（一）報(bào)名人員或參加考核人員，如弄虛作假或隱瞞有關(guān)情況的，將取消其考核或聘用資格。

（二）此次考核招聘的人員，受聘后服務(wù)期不少于5年。服務(wù)期未滿的，不得流（調(diào)）動(dòng)或借用到其他單位。

（三）招聘單位不收取應(yīng)聘人員任何費(fèi)用，參加應(yīng)聘人員的食宿、旅差等費(fèi)用自行承擔(dān)。

資陽(yáng)市園林綠化管理處

2015年9月14日

附件：資陽(yáng)市園林綠化管理處考核招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《資陽(yáng)市園林綠化管理處考核招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表.doc》來源于資陽(yáng)人才市場(chǎng)網(wǎng)，最近更新2015年9月14日。

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