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北京農(nóng)學院是一所特色鮮明、多科融合的北京市屬都市型高等農(nóng)業(yè)院校。根據(jù)學校事業(yè)發(fā)展和工作需要，按照 《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》 （京人社專技發(fā)〔2010〕102號）文件精神和要求，現(xiàn)面向社會公開招聘編制內(nèi)工作人員。

一、 招聘崗位及要求

具體見 附件：《北京農(nóng)學院2015年第二批公開招聘計劃表》

二、招聘基本條件

（一）遵守憲法和法律，遵守公民道德規(guī)范；

（二）具有良好的品行；

（三）具有招聘崗位所需要的專業(yè)和技能；

（四）具有適應崗位要求的身體條件；

（五）具有招聘崗位所規(guī)定的相應任職資格和條件；

(六) 年齡要求：碩士原則上不超過30周歲，博士原則上不超過35周歲；

（七）京外生源應屆畢業(yè)生應符合北京市進京條件；社會在職人員需具有北京市常住戶口且人事檔案關系在北京。

三、 招聘辦法和程序

（一）應聘報名

1、符合應聘條件的應聘者請訪問：北京農(nóng)學院網(wǎng)上招聘系統(tǒng)，在線注冊并填寫簡歷信息，申報崗位。如鏈接無法訪問，請輸入網(wǎng)址：http:// hr.bua.edu.cn/zhaopin.jsp

2、后續(xù)招聘考試、遴選等相關工作由用人單位與應聘者聯(lián)系，學校不再另行發(fā)布公告。

3、應聘報名截止日期為2015年10月8日。

（二）簡歷篩選

由學校各用人單位根據(jù)崗位需求、應聘者的學科（專業(yè)）教育背景、研究方向、社會實踐經(jīng)歷或工作經(jīng)歷等對應聘者提供的應聘簡歷進行篩選，確定參加考試人選。

（三）考試與考核

1、考試由學校人事部門會同相關職能處（室）與用人單位共同組織實施，學校人事、紀檢部門全程參與。

2、考試

教師崗考試由學校各用人單位根據(jù)應聘報名情況，按照應聘人數(shù)與崗位數(shù)不低于3：1的比例組織面試。面試內(nèi)容包括指定教學內(nèi)容試講和學術報告兩部分，成績分別占總成績的60%和40%，面試過程中進行提問答辯。

管理崗考試包括筆試和面試兩部分。考試成績按百分制計算，筆試合格成績?yōu)?0分，根據(jù)筆試成績，按1:5的比例進入面試（招聘職位通過合格分數(shù)線的人數(shù)達不到規(guī)定面試比例的，取消該職位的招聘計劃），綜合成績中筆試成績占40%，面試成績占60%。

（四)人選確定

根據(jù)考試綜合成績，由各用人單位向學校推薦人選，學校人事處對推薦的人選進行復審，復審通過后由學校進人工作領導小組對推薦人選進行綜合評議，確定擬聘人選，參加體檢。

（五）體檢

體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部〔2005〕1號）執(zhí)行。體檢在北京農(nóng)學院校醫(yī)院進行，體檢費用自理，體檢不合格者，取消擬聘用資格。

（六）公示與聘用

擬聘人員體檢合格，經(jīng)校長辦公會議審議通過，在學校外網(wǎng)進行公示，公示時間為7天，公示無異議，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

四、 聘用待遇

聘用后與學校簽訂《北京市事業(yè)單位聘用合同》，按照北京市和學校的有關規(guī)定落實相應待遇。社會保險、住房補貼和住房公積金按國家和北京市相關規(guī)定執(zhí)行。

五、相關情況說明

（一）根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》規(guī)定，應聘者在應聘過程中弄虛作假，違反公開招聘紀律，將視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格；對已聘用的受聘人員，一經(jīng)查實，解除聘用合同，予以清退，由此產(chǎn)生的后果，由應聘者本人負責。

（二）對不按時參加考試或體檢的應聘者，取消應聘資格。

（三）因應聘者本人原因，不能在規(guī)定時間與我校簽訂接收協(xié)議，影響聘用手續(xù)辦理的，取消聘用資格。

六、聯(lián)系方式

（一）主管部門：北京農(nóng)學院人事處

（二）通信地址：北京市昌平區(qū)回龍觀鎮(zhèn)北農(nóng)路7號 郵編：102206

（三）聯(lián)系人：周老師 電話：010-80799383 郵箱：rsc@bac.edu.cn

北京農(nóng)學院

二○一五年九月十七日

附件： 北京農(nóng)學院2015年第二批公開招聘計劃表

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