2015年舟山市岱山縣輔警大隊(duì)招聘事業(yè)人員公告
來(lái)源:岱山縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng) 閱讀:1029 次 日期:2015-11-23 16:08:02
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等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書(shū)考試用書(shū)。

根據(jù)浙江省人事廳《關(guān)于浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法的通知》精神,經(jīng)研究,決定組織實(shí)施2015年岱山縣輔警大隊(duì)公開(kāi)招聘事業(yè)人員工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘計(jì)劃

2015年岱山縣輔警大隊(duì)計(jì)劃公開(kāi)招聘事業(yè)人員2名。具體招聘職位、人數(shù)、學(xué)歷等要求如下:

招聘單位 招聘職位 招聘人數(shù) 性別要求 學(xué)歷要求 戶籍要求 備 注
岱山縣輔警大隊(duì) 輔警1 1 不限 高中、中專及以上學(xué)歷 限岱山  
輔警2 1 限男性 巡特警治安卡點(diǎn)

二、報(bào)考條件

(一)政治素質(zhì)較好,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,品行良好,具備一定法律素養(yǎng)。

(二)熱愛(ài)輔警工作,責(zé)任心強(qiáng);在我縣輔警(含治安、保衛(wèi))崗位工作滿3年以上(含3年,時(shí)間截止到2015年12月4日),工作期間的年度考核稱職及以上。

(三)身體健康。

(四)年齡條件:1980年1月1日以后出生。

三、報(bào)名方法

1.報(bào)名時(shí)間:2015年11月30日至12月4日。

2.報(bào)名地點(diǎn):岱山縣公安局政治處612室(岱山縣高亭鎮(zhèn)飛舟路1號(hào)),聯(lián)系電話:4400781。

3.報(bào)名時(shí)攜帶材料:本人身份證、1寸免冠彩照3張、戶口簿、畢業(yè)證書(shū)、所在單位工作證明等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件。

4.填報(bào)《2015年岱山縣輔警大隊(duì)招聘事業(yè)人員報(bào)名表》。

5.對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格條件審查。

6.報(bào)考人數(shù)應(yīng)達(dá)到招聘計(jì)劃數(shù)的3倍。

7.對(duì)符合報(bào)考資格條件人員發(fā)放準(zhǔn)考證(發(fā)放準(zhǔn)考證的時(shí)間和地點(diǎn)另行通知)。

四、考試時(shí)間和內(nèi)容

考試包括筆試和面試。筆試內(nèi)容為時(shí)事政治及基本法律知識(shí),滿分為100分,合格分為60分。筆試結(jié)束后,在筆試合格人員中,按招聘計(jì)劃數(shù)1:3比例,從高分到低分確定面試對(duì)象。如達(dá)不到規(guī)定比例,根據(jù)實(shí)際情況確定。面試實(shí)施3天前,若取得面試資格的人員確認(rèn)不參加面試的,在筆試合格人員中從高分到低分予以遞補(bǔ)。面試成績(jī)滿分為100分,合格分為60分,低于60分的不能列入體檢、考察對(duì)象。筆試和面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

五、體檢和考察

面試結(jié)束后,在面試成績(jī)合格考生中按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%計(jì)算考試總成績(jī)(滿分100分,計(jì)算到小數(shù)后2位,尾數(shù)四舍五入)。若總成績(jī)相等,以筆試成績(jī)高的排位在前。根據(jù)考生總成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢、考察對(duì)象,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。參加體檢人員不按規(guī)定時(shí)間參加體檢的,視作放棄體檢。體檢結(jié)束后,按招考計(jì)劃數(shù)的1:1的比例確定考察對(duì)象,考察參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》執(zhí)行。報(bào)考人員放棄體檢、考察或體檢、考察不合格的可在該職位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

六、公示及聘用

1.體檢、考察后,擬聘人員名單在縣公安局網(wǎng)、縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)公示7日。公示期滿后,沒(méi)有反映的或反映的經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,發(fā)放聘用通知書(shū),辦理聘用手續(xù)。

2.?dāng)M聘人員在接到聘用通知書(shū)后,無(wú)正當(dāng)理由未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到或者不服從組織分配的,取消聘用資格,不再遞補(bǔ)。

3.聘用人員享受國(guó)家規(guī)定的工資福利待遇,按規(guī)定約定試用期,試用期內(nèi)確實(shí)難以勝任工作或考核不合格的,予以解聘。

4.招聘工作貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,切實(shí)做到客觀、公平、公正。

5.本公告未盡事宜,由岱山縣公安局、岱山縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

岱山縣公安局

岱山縣人力資源和社會(huì)保障局

2015年11月23日

附:2015年岱山縣輔警大隊(duì)招聘事業(yè)人員報(bào)名表

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