平湖市人才公寓管理中心是一家民辦非企業(yè)單位。其主要工作內(nèi)容：安排各類人才入住，加強(qiáng)對(duì)入住人員的管理和引導(dǎo)，提高入住人員的文明素質(zhì)，保護(hù)入住人員的合法權(quán)益，維護(hù)正常的管理和生活秩序?，F(xiàn)因工作需要，擬招聘公益性崗位工作人員2名。招聘有關(guān)事項(xiàng)如下：

一、招聘對(duì)象和條件

1、工作人員女性1名：

（1）遵紀(jì)守法，品行優(yōu)良，家庭和睦，有志于社會(huì)公益事業(yè)，具有良好的服務(wù)理念；

（2）高中以上學(xué)歷，年齡在40-48周歲以內(nèi)，平湖本地戶口，身體健康；

（3）具有一定的電腦操作技能；

2、工作人員男性1名：

（1）遵紀(jì)守法，品行優(yōu)良，家庭和睦，有志于社會(huì)公益事業(yè)，具有良好的服務(wù)理念；

（2）高中以上學(xué)歷，年齡在50-56周歲以內(nèi)，平湖本地戶口，身體健康；

（3）具有一定的電腦操作技能，工作態(tài)度端正，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，對(duì)公寓管理有興趣和責(zé)任心；

二、招聘錄用程序

采取報(bào)名、面試、考察和錄用等程序進(jìn)行。

1、報(bào)名。符合條件者到平湖市人才公寓管理中心（平湖市人才市場(chǎng)管理辦公室）報(bào)名，報(bào)名時(shí)提交以下材料：（1）本人身份證、戶口簿原件和復(fù)印件；（2）學(xué)歷證書原件和復(fù)印件；（3）本人近期1寸正面免冠照片2張；

報(bào)名人員應(yīng)對(duì)本人提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

2、面試。在報(bào)名者中擇優(yōu)確定面試對(duì)象。通過面試確定考察對(duì)象。

3、錄用?？疾旌细窈?，按有關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到單位報(bào)到，不按時(shí)報(bào)到者，取消錄用資格。

4、待遇。按公益性崗位享受工資待遇、簽訂合同并按規(guī)定交納社會(huì)保險(xiǎn)。

三、報(bào)名時(shí)間地點(diǎn)

1、時(shí)間：2016年1月11日至2016年1月15日；

2、地點(diǎn)：平湖市人才市場(chǎng)管理辦公室（平湖市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)宏建路人力資源市場(chǎng)4號(hào)、5號(hào)窗口），聯(lián)系人：錢先生、孫女士。 電話：0573-85015526

平湖市人才公寓管理中心

二0一六年一月八日