寧波市人才服務中心位于興寧東路市人力資源大廈，負責人才招聘、派遣外包、命題評價、海外人才服務、人事代理、平臺建設和公共服務等業(yè)務，因工作需要，誠聘以下工作人員（簽訂企業(yè)勞動合同）及實習生：
一、崗位情況
| 崗位名稱 | 招聘人數 | 崗位職責 | 崗位要求 |
| 營銷高級經理 | 1 | 1、參與制定銷售戰(zhàn)略、具體銷售計劃和進行銷售預測。 2、組織與管理銷售團隊，完成企業(yè)產品銷售目標。 3、控制銷售預算、銷售費用、銷售范圍與銷售目標的平衡發(fā)展。 4、招募、培訓、激勵、考核下屬員工，以及協(xié)助下屬員工完成下達的任務指標。 5、收集各種市場信息，并及時反饋給上級與其他有關部門。 6、參與制定和改進銷售政策、規(guī)范、制度，使其不斷適應市場的發(fā)展。 7、協(xié)助上級做好市場危機公關處理。 8、協(xié)助制定產品和品牌推廣方案，并監(jiān)督執(zhí)行。 9、妥當處理客戶投訴事件，以及接待客戶的來訪。 | 大專及以上學歷，從事營銷工作6年以上，且擔任營銷管理工作2年以上，擔任過大中型企業(yè)經理以上職位；具有一定的人脈關系和溝通協(xié)調能力，能較好地完成團隊管理和業(yè)務指標。 |
| 業(yè)務員 | 2 | 1、定期聯(lián)系客戶并接聽客戶熱線，在線答疑，指導客戶使用及解決產品使用。 2、及時跟進客戶續(xù)約狀態(tài)，通過自身服務，能夠與銷售配合推進客戶續(xù)約。 3、收集業(yè)內同行資訊動態(tài)，提出營銷的意見建議。 4、收集客戶產品意見，反饋產品部門，為完善產品提供依據及建議。 5、協(xié)助人才市場招聘活動。 | 大專及以上學歷，實際從事業(yè)務營銷工作3年以上；或有從事人力資源服務行業(yè)2年以上工作經驗；具有一定的人脈關系和溝通協(xié)調能力，能較好地完成業(yè)務指標。 |
| 實習生 | 7 | 1、為企業(yè)提供人才招聘咨詢服務，幫助企業(yè)推薦候選人。 2、為求職者提供咨詢服務，進行崗位推薦及各類活動的信息推送。 3、企業(yè)、人才數據庫整理。 4、協(xié)助開展其他活動。 | 1、本科及以上學歷，具有良好的溝通協(xié)調能力，做事踏實認真，能較好地完成任務指標。 2、要求為在校學生。 |
二、報名方式
1、報名時間：2016年1月14日至1月31日
2、報名方式：簡歷以WORD形式發(fā)至rlzyzhaopin@163.com 并注明某人應聘某崗位。
寧波市人才服務中心
2016年1月14日
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