2016年寧波市人才服務(wù)中心招聘公告
來源:寧波人才服務(wù)中心網(wǎng) 閱讀:1099 次 日期:2016-03-10 16:07:03
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寧波市人才服務(wù)中心位于興寧東路市人力資源大廈,是一家綜合性的人力資源服務(wù)集團(tuán),業(yè)務(wù)涉及人才招聘、人才派遣、人力資源外包、中高級(jí)人才尋訪、留學(xué)人才服務(wù)、命題評(píng)價(jià)、檔案管理、人事代理、畢業(yè)生就業(yè)等各個(gè)領(lǐng)域。現(xiàn)因工作需要,誠聘以下工作人員(簽訂企業(yè)勞動(dòng)合同):

序號(hào) 崗位名稱 人數(shù) 崗位要求 工作內(nèi)容
1 海外人才引進(jìn)專員 1 1、全日制本科及以上學(xué)歷學(xué)位,具有1年以上工作經(jīng)驗(yàn);有一定英語應(yīng)用能力,有海外學(xué)習(xí)或工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 2、具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力和開拓創(chuàng)新精神;具有較突出的溝通協(xié)調(diào)能力;具有較好的文字表達(dá)和語言表達(dá)能力。對(duì)海外人才工作有一定的了解與認(rèn)識(shí);熟練掌握各種辦公軟件的應(yīng)用,具備一定的計(jì)算機(jī)知識(shí)及技能; 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能吃苦耐勞,身體健康,形象氣質(zhì)佳。 負(fù)責(zé)開展海外人才及項(xiàng)目引進(jìn)業(yè)務(wù),拓展海外高層次人才引進(jìn)渠道,研究企業(yè)人才需求,開展高層次人才與企業(yè)對(duì)接活動(dòng)等。
2 海外項(xiàng)目(策劃)顧問 1 1、全日制本科及以上學(xué)歷學(xué)位,具有1年以上工作經(jīng)驗(yàn);有一定英語應(yīng)用能力,有海外學(xué)習(xí)或工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 2、具有較好的表達(dá)能力和較為突出的活動(dòng)策劃能力,具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力和開拓創(chuàng)新精神;對(duì)海外人才工作有一定的了解與認(rèn)識(shí);熟練掌握各種辦公軟件的應(yīng)用,具備一定的計(jì)算機(jī)知識(shí)及技能, 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能吃苦耐勞,具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)能力;身體健康,形象氣質(zhì)佳。 負(fù)責(zé)高層次人才來甬創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新服務(wù),承擔(dān)市高層次人才服務(wù)聯(lián)盟總窗的日常運(yùn)行工作,負(fù)責(zé)服務(wù)項(xiàng)目策劃及組織,開展各類主題活動(dòng)。負(fù)責(zé)與各專窗及各縣市區(qū)的日常對(duì)接,為高層次人才提供創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新政策綜合咨詢,受理、流轉(zhuǎn)和匯總高層次人才服務(wù)事項(xiàng)。
3 命題工作人員 1 1、碩士研究生,行政管理、人力資源管理或心理學(xué)專業(yè)畢業(yè)。 2、吃苦耐勞,能夠適應(yīng)長期加班,工作抗壓能力強(qiáng);能專注于文字,耐心細(xì)致;具有較好的溝通能力和較強(qiáng)的合作精神。 3、熟練使用辦公軟件;具有扎實(shí)的文字功底;具有一定的計(jì)算機(jī)技能 1、承擔(dān)命題評(píng)價(jià)相關(guān)工作。 2、參與專家開發(fā)和維護(hù)工作。 3、參與題庫建設(shè)工作。 4、參與測評(píng)技術(shù)和測評(píng)工具研發(fā)。 5、嚴(yán)守保密紀(jì)律,做好各項(xiàng)考試命題保密工作。
4 薪酬服務(wù)專員 1 1、本科及以上學(xué)歷,5年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟知人力資源相關(guān)政策,尤其擅長薪酬福利模塊,具備一定的管理咨詢能力。 3、能熟練運(yùn)用EXCEL、WORD、PPT等常用辦公軟件。 4、具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)、溝通協(xié)調(diào)能力,能獨(dú)立思考有效解決問題。 一、負(fù)責(zé)客戶單位的薪酬規(guī)劃咨詢服務(wù):1、負(fù)責(zé)客戶單位薪酬福利制度的修訂與完善;2、負(fù)責(zé)服務(wù)員工薪酬福利的貫徹、宣傳、咨詢工作;二、負(fù)責(zé)派遣及外包員工的日常服務(wù):1、負(fù)責(zé)派遣外包員工薪資福利費(fèi)用的核算、發(fā)放,建立各種薪酬信息臺(tái)帳;2、負(fù)責(zé)各類獎(jiǎng)罰及員工考勤的統(tǒng)計(jì)與執(zhí)行;3、全責(zé)各種報(bào)表的準(zhǔn)確性,時(shí)效性,負(fù)責(zé)申報(bào)個(gè)人所得稅4、負(fù)責(zé)員工社會(huì)保險(xiǎn)及公積金的各項(xiàng)業(yè)務(wù)辦理
5 派遣外包項(xiàng)目專員 1 1、本科及以上學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗(yàn);具有營銷、法律、人力資源、咨詢行業(yè)及其它服務(wù)性行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;具備文藝、體育特長者優(yōu)先; 2、擅長處理人際關(guān)系,善于溝通協(xié)調(diào),能獨(dú)立思考并解決各類問題;責(zé)任心強(qiáng),具備良好的客戶服務(wù)意識(shí); 3、擅長進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展和服務(wù)產(chǎn)品的營銷; 4、電腦熟練,能熟練運(yùn)用EXCEL、WORD、PPT等常用辦公軟件;5、熱愛服務(wù)行業(yè),認(rèn)真、仔細(xì)、肯鉆研,身體健康 1、負(fù)責(zé)人力資源外包的各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理工作; 2、負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)單位的所有對(duì)接工作,包括外包員工的入離職、人員招聘、體檢、培訓(xùn)、考核等工作; 3、負(fù)責(zé)與勞資保障部的工資、社保、工傷等相關(guān)對(duì)接工作。
6 前端設(shè)計(jì)師 1 1、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2、熟練掌握Ps、CorelDraw等作圖軟件的應(yīng)用 3、能夠獨(dú)立完成網(wǎng)站整體設(shè)計(jì) 4、能夠獨(dú)立完成宣傳頁面的設(shè)計(jì) 5、熟練掌握AI軟件的使用 6、熟練掌握Dreamweaver軟件的使用 7、熟練掌握視頻制作軟件的使用 8、熟練掌握Axure RP原型設(shè)計(jì)軟件的使用 9、熟練掌握CSS、客戶端javascript 10、熟悉響應(yīng)式頁面設(shè)計(jì)要素 1、根據(jù)業(yè)務(wù)需要對(duì)人才網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)站內(nèi)容改版 2、完成人才網(wǎng)整體設(shè)計(jì)要求 3、完成人才網(wǎng)企業(yè)廣告圖標(biāo)設(shè)計(jì)及維護(hù) 4、根據(jù)業(yè)務(wù)及企業(yè)要求完成人才網(wǎng)專題頁面設(shè)計(jì) 5、按設(shè)計(jì)方案實(shí)現(xiàn)在人才網(wǎng)上展示的網(wǎng)頁 6、設(shè)計(jì)所有頁面的樣式規(guī)范 7、完成相應(yīng)頁面的WCM后臺(tái)建站、頻道及內(nèi)容維護(hù) 8、完成頁面以及網(wǎng)頁banner宣傳動(dòng)畫設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn) 9、頁面原型設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)
7 檔案業(yè)務(wù)員(外包形式) 1 1、從事過人事檔案管理相關(guān)工作,細(xì)心、用心、有責(zé)任心 2、熟悉“三齡兩歷”審核工作者優(yōu)先 3、具有WORD、EXCEL等相關(guān)計(jì)算機(jī)應(yīng)用知識(shí) 1、外派駐點(diǎn)服務(wù)檔案整理單位,完成檔案整理及三齡兩歷審核工作; 2、拓展檔案整理及三齡兩歷外包業(yè)務(wù); 3、完成交辦的其它檔案整理工作。

報(bào)名方式:簡歷以WORD形式發(fā)至rlzyzhaopin@163.com 并注明某人應(yīng)聘某崗位。

寧波市人才服務(wù)中心

2016年2月26日

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