北京大學工程科學與新興技術高精尖創(chuàng)新中心2016年度招聘(校內)啟事
來源:北京大學 閱讀:1955 次 日期:2016-07-19 16:46:22
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一、中心簡介

北京大學工程科學與新興技術高精尖創(chuàng)新中心(以下簡稱“中心”)是北京市教委首批認定并啟動的13個北京高等學校高精尖創(chuàng)新中心之一。中心依托北京大學工學院和環(huán)境科學與工程學院強大的基礎研究、綜合學科優(yōu)勢以及國際影響力而建,在先進制造與仿真、能源與環(huán)境技術兩個方面開展研究,力圖為把中國建設成為可持續(xù)發(fā)展的創(chuàng)造大國做出貢獻。中心實行領導小組指導下的主任負責制,參照國家重點實驗室的模式進行建設、美國國家實驗室的運行模式進行管理,通過科研機制體制改革創(chuàng)新,建立一套適合中國國情的高效研究機制,營造寬松獨立的科技創(chuàng)新環(huán)境,實行“開放、流動、聯(lián)合、競爭”的運行機制。

中心分為先進制造與技術部、仿真與應用軟件部、能源技術部、環(huán)境技術部四個技術部。2016年度招聘(校內)的主要實驗室研究方向包括:

1. 先進制造與技術部

(1)增材制造的計算與仿真

(2)機器人動力學與仿真

(3)醫(yī)療機器人

2. 仿真與應用軟件部

(1)CFD氣動設計軟件

(2)航空發(fā)動機燃燒室CFD軟件研發(fā)

(3)軟件計算和實驗的交互驗證

3. 能源技術部

(1)新型太陽能

(2)生物質能源

(3)能源材料

4. 環(huán)境技術部

(1)大氣氧化性與污染成因

(2)大氣污染來源識別與解析技術

(3)大氣污染健康效應早期診斷技術

中心人員分為A、B、C、D四類。A類人才:是指獨立實驗室負責人(PI)及實驗室主要課題負責人(Co-PI);B類人才:研究系列人員;C類人才:技術骨干、博士后(fellowship);D類人才:管理服務人員、技術支撐人員。PI獨立負責實驗室的科研工作及運行管理;Co-PI為實驗室成員,在PI領導下進行科研工作。

二、招聘崗位

根據(jù)中心發(fā)展需要,現(xiàn)每個技術部招聘(校內)PI及Co-PI不超過3人。要求申請人是北京大學事業(yè)編制聘用的教師,研究方向與中心發(fā)展方向、要求高度契合。招聘核準后,由中心與申請人原二級單位聯(lián)合聘用,人事關系保留在原二級單位。

三、申請材料

(每項材料3頁之內即可)

1. 詳細的個人學習與工作履歷;

2. 個人近5年工作總結(包括科研、教學及人才培養(yǎng)等);

3. 學術、科研成果及成果轉化情況;

4. 未來3-5年科研規(guī)劃、可行性論證材料及預期解決的重大問題或能夠取得的科研成果,并陳述與中心相契合的研究領域及可匹配支持的重要科研資源。

四、截止時間

請符合申請條件的申請人于2016年08月20日前,將個人申請材料發(fā)送至郵箱:BIC-ESAT@pku.edu.cn,來信請注明“校內招聘PI/Co-PI+研究方向+姓名”。

北京大學工程科學與新興技術高精尖創(chuàng)新中心

2016年07月14日

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