2012年淮安市水利局公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章
來源:淮安市人力資源和社會保障網(wǎng) 閱讀:1010 次 日期:2012-06-05 15:11:19
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市中里運(yùn)河管理處、市淮泗涵閘管理處是全額撥款事業(yè)單位,市清晏園是差額撥款事業(yè)單位,市高良澗水利工程管理處是自收自支事業(yè)單位,以上四個單位按照核定編制數(shù)分別空缺3人、13人、20人、23人。由于工作需要,經(jīng)淮安市水利局黨委研究并報(bào)請淮安市人力資源與社會保障局同意,決定面向社會公開招聘5名工作人員。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)[2011]46號)和市委組織部、市人社局《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘人員工作的通知》(淮人社發(fā)[2011]525號)等有關(guān)文件規(guī)定,特制定本簡章。

一、招聘崗位及人數(shù)

淮安市中里運(yùn)河管理處工程專業(yè)技術(shù)崗位1名;

淮安市淮泗涵閘管理處工程專業(yè)技術(shù)崗位1名;

淮安市清晏園園林專業(yè)技術(shù)崗位2名;

淮安市高良澗水利工程管理處工程專業(yè)技術(shù)崗位1名。

二、報(bào)考條件

1、具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;

2、遵紀(jì)守法,品行端正;

3、熱愛應(yīng)聘崗位工作,具有良好的敬業(yè)精神;

4、具有國家全日制普通類本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位,且本科或本科以上學(xué)歷階段所學(xué)專業(yè)為招聘崗位要求的專業(yè)。

5、年齡在30周歲以下(1982年6月18日以后出生),具有相應(yīng)崗位專業(yè)中級職稱的,年齡可放寬到35周歲以下(1977年6月18日以后出生)。身體健康。

6、符合崗位要求的其他條件(詳見《淮安市水利局公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》)。

三、招聘程序和辦法

招聘工作按照“自愿報(bào)名、公開競爭、擇優(yōu)聘用”的原則,采取筆試、面試、考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行。

1、報(bào)名

報(bào)考人員需持本人身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表)及相關(guān)資格證書原件及復(fù)印件,近期同底二寸免冠照片3張。于2012年6月18日~2012年6月22日(上午:9:00~11:30,下午:2:00~5:00)到淮安市水利局組織人事處(淮安市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)深圳路9號水利大廈七樓)報(bào)名。由淮安市水利局根據(jù)招聘條件對報(bào)考人員的資格進(jìn)行初步審查。符合條件的,填寫《淮安市水利局公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》,于2012年6月28日到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》,參加由淮安市水利局統(tǒng)一組織的筆試。若符合條件報(bào)名人員不足招聘人數(shù)3倍的,則按比例核減招聘計(jì)劃數(shù),直至取消該崗位招聘。

2、筆試

筆試科目為一門,總分為100分。內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識及相關(guān)專業(yè)知識。

筆試時間:6月30日(星期六)

上午:8:30---11:00

地點(diǎn):見《筆試準(zhǔn)考證》。

3、面試

(1)根據(jù)參加同崗位筆試人員成績按從高分到低分順序,以及崗位招聘人數(shù)3倍的比例確定參加面試人員。由淮安市水利局對擬參加面試人員應(yīng)聘資格進(jìn)行復(fù)審,對不符合報(bào)考條件人員取消面試資格,并從同職位考生中按筆試成績從高分到低分依次替補(bǔ)。

(2)面試采取結(jié)構(gòu)化方式。

(3)面試成績滿分為100分,60分為合格。

(4)面試時間和地點(diǎn):見《面試通知書》。

4、體檢與考察

在面試成績合格的考生中,以筆試、面試成績分別占50%的比例合成總成績。根據(jù)總成績從高分到低分順序及按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢和考察人員,由淮安市水利局統(tǒng)一組織體檢和考察。因體檢或考察不合格出現(xiàn)空額的,在同崗位面試合格人員中按從高分到低分的順序一次性遞補(bǔ)。

體檢參照國家人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,考察參照《江蘇省國家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》和《2012年江蘇省公務(wù)員考試報(bào)考指南》進(jìn)行。體檢時間另行通知。

5、公示

體檢、考察均合格的人員確定為擬聘用人員,并在政府人力資源和社會保障局網(wǎng)站、人才網(wǎng)站公示7天。公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的,按有關(guān)規(guī)定和程序辦理相關(guān)手續(xù)。在公示與聘用審批階段,擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的或考生明確放棄聘用出現(xiàn)缺額的,按照考生的總成績從高分到低分順序一次性遞補(bǔ),聘用審批或備案后不再遞補(bǔ)。

四、聘用與相關(guān)待遇

被聘用人員試用期為3個月(應(yīng)屆畢業(yè)生見習(xí)期為12個月),試用期滿考核合格的予以定職定級,待遇按照淮安市事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期期滿考核不合格的取消聘用資格,個人自謀職業(yè)。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或給予紀(jì)律處分;對違反公開招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員,按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任;對違反招聘紀(jì)律的受聘人員一經(jīng)查實(shí)解除聘用合同,予以清退。被取消資格或解除聘用合同的人員責(zé)任自負(fù)。招聘工作接受有關(guān)部門和社會各界的監(jiān)督,為方便群眾監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)立監(jiān)督電話:

淮安市水利局:0517-83712519

淮安市人社局:0517-83671213

本簡章由淮安市水利局負(fù)責(zé)解釋。

2012年淮安市水利局公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表

二○一二年六月五日

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