為進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，滿足工作需要，濰坊德豐瑞森勞動(dòng)保障服務(wù)有限公司面向社會(huì)公開招聘建設(shè)工程質(zhì)量安全工作人員2名，派遣至濰坊峽山生態(tài)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督站工作。

一、招聘崗位及要求

面向社會(huì)公開招聘2名建設(shè)工程質(zhì)量安全工作人員。

(一)基本要求

1、具有良好的品行和適應(yīng)崗位要求的身體條件。

2、年齡35周歲以下(1982年4月1日之后出生)，條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。

3、熟悉掌握國家、省有關(guān)工程質(zhì)量安全的法律、法規(guī)和工程建設(shè)性標(biāo)準(zhǔn);

4、具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和良好的職業(yè)道德;

5、有下列情形之一者不得應(yīng)聘：①存在違法、違紀(jì)行為的;②有黨紀(jì)、政紀(jì)、校紀(jì)處分的;③曾被原單位開除的;④管理工程中出現(xiàn)較大以上質(zhì)量安全事故的;⑤特殊原因不能履行崗位職責(zé)的。

(二)專業(yè)要求

1、質(zhì)量監(jiān)督工程師(1名)

(1)專業(yè)及工作年限要求：土木工程(市政道路方面)、工程管理及相近專業(yè)，全日制專科及以上學(xué)歷，從事工程質(zhì)量管理及相近工作5年以上。

(2)技術(shù)職稱：須具有工程系列中級(jí)及以上職稱。

2、安全監(jiān)督工程師(1名)

(1)專業(yè)及工作年限要求：土木工程、工程管理、安全工程及相近專業(yè)，全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷，從事工程安全管理及相近工作5年以上。

(2)技術(shù)職稱：須具有工程系列中級(jí)及以上職稱。

二、招聘流程

(一)報(bào)名。采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)須提供：①《報(bào)名登記表》一份;②身份證、學(xué)歷學(xué)位證原件及復(fù)印件;③報(bào)考崗位要求的其他資格證書、獲獎(jiǎng)證書、榮譽(yù)材料原件及復(fù)印件; ④單位蓋章同意的工作年限證明一份;⑤《自我推薦書》一份(1000字以內(nèi))。

報(bào)名時(shí)間：2018年4月17日-4月30日

報(bào)名郵箱：xsyfwy@163.com

報(bào)名地點(diǎn)：濰坊市峽山區(qū)城投大廈503室

聯(lián)系電話：0536-7739655 15288993951

(二)資格審查。對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審。資格審查貫穿招聘工作全過程，對(duì)不符合條件或弄虛作假的隨時(shí)取消選聘資格。

(三)初選

對(duì)初審合格人員，根據(jù)報(bào)名人員基本情況和工作履歷，招考工作組進(jìn)行初選，確定擬進(jìn)入面試人員名單，人數(shù)原則上不超過擬招聘崗位數(shù)的5倍，具體根據(jù)報(bào)名人數(shù)確定。

(四)面試

采取面談的方式進(jìn)行面試，主要測試考生的專業(yè)知識(shí)、能力素質(zhì)以及與報(bào)考崗位的匹配度等。根據(jù)參加面試人員綜合表現(xiàn)情況，按照1：3比例由招考工作組研究確定進(jìn)入崗位考察對(duì)象名單。如經(jīng)工作組合議認(rèn)定，應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)不能滿足崗位要求的，可調(diào)減招聘計(jì)劃。

(五)考察

考察主要采取查閱檔案資料、個(gè)別談話、與考察對(duì)象面談的方式進(jìn)行，主要考察人選思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面情況，根據(jù)考試和考察情況，綜合確定擬聘用人員。

(六)體檢

對(duì)擬聘用人員進(jìn)行體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，由考生直接到指定醫(yī)院自行參加體檢。考生對(duì)體檢結(jié)論提出質(zhì)疑的，自體檢結(jié)果公布之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。因體檢不合格造成的空缺，按程序進(jìn)行遞補(bǔ)。

(七)公示和聘用

對(duì)體檢合格人員進(jìn)行公示，經(jīng)公示無異議的，由濰坊德豐瑞森勞動(dòng)保障服務(wù)有限公司與聘用人員簽訂勞務(wù)合同，派遣到峽山區(qū)質(zhì)監(jiān)站工作。試用期2個(gè)月，試用期工資3000元/月。試用期滿考核合格的，經(jīng)聘用為專業(yè)技術(shù)職務(wù)的，按照區(qū)直事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。試用期滿考核不合格的，按規(guī)定解除聘用合同。

三、其他

有關(guān)考試、體檢、考察、公示等相關(guān)事宜，將通過濰坊市峽山區(qū)政務(wù)信息網(wǎng)(http://www.wfxiashan.gov.cn/)發(fā)布。

本公告由濰坊德豐瑞森勞動(dòng)保障服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

濰坊德豐瑞森勞動(dòng)保障服務(wù)有限公司

2018年4月14日