廈門市翔安市政集團有限公司系翔安區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)。因工作需要,集團下屬子公司擬招聘6名工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公布如下:
一、招聘范圍
本次招聘共有5個崗位,合計6人。具體招聘崗位、人數(shù)及條件詳見《2018年廈門市翔安市政集團有限公司人才招聘崗位信息表(第四期)》。
二、基本條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);
3、遵守紀律、品行端正,具備良好的職業(yè)道德,無違法犯罪記錄;
4、具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
5、具備招聘崗位所需的其他資格條件。
三、報名有關(guān)事項
本次考試報名采取現(xiàn)場報名的方式進行。報考人員只能報考一個崗位,通過資格初審后不得更改,并以所報考崗位參加考試。
(一)資格條件的審核貫穿本次招聘全程,報考人員須確認自己符合簡章規(guī)定及報考崗位資格條件方可報名,并須對本人的報名資格及所提供材料的真實性負責(zé)。不符合規(guī)定條件和崗位要求的,一經(jīng)核實,立即取消考試資格或聘用資格。
(二)報名時間及地點
報名時間:2018年6月21日至6月27日
(工作日的上午8:30-12:00,下午15:00-18:00)
報名地點:廈門市翔安區(qū)馬巷鎮(zhèn)五星路481號貢香城綜合樓5樓(綜合部)
咨詢電話:0592-7805693 聯(lián)系人:小吳
(三)報名材料
報名時應(yīng)提交報名表一式1份、近期1寸正面免冠照片3張(均貼于報名表上),并提供以下材料原件和復(fù)印件一式1份:
1、身份證。
2、崗位要求的學(xué)歷(位)證書(應(yīng)屆畢業(yè)生可提供《就業(yè)推薦表》)、資格證書、工作經(jīng)驗證明材料。
(四)資格審核
報名結(jié)束后,公司將根據(jù)崗位資格條件對報考人員報名資格進行資格審查。
審查通過的,將電話通知應(yīng)聘人員進行考試(考試時間地點待定,以通知為準)。
辦理聘用手續(xù)時,區(qū)人社局將對報考者的資格條件進行再復(fù)核,資格條件的最終確認以區(qū)人社局再復(fù)核為準。
四、錄用辦法
經(jīng)考試、體檢、考核等程序,擇優(yōu)錄用。
考試綜合分合格線為60分,符合崗位條件的報名人數(shù)與崗位擬聘人數(shù)的比例達不到3:1的考試綜合分合格線為80分。
體檢和考核人選從總成績排名順序中按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等文件的要求(崗位對身體條件另有要求的,還須符合相應(yīng)項目規(guī)定的標準),具體檢測方法由體檢醫(yī)院結(jié)合實際確定。費用應(yīng)聘人員個人自理。體檢時間地點待定,屆時通知。參加體檢人員需攜帶本人身份證等,按要求到指定的醫(yī)院集中體檢。不按要求參加體檢者,視為放棄聘用資格。體檢結(jié)果將由用人單位通知應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員在得知體檢結(jié)果后,如有疑義,可在一周內(nèi)提出復(fù)檢申請,按要求到指定醫(yī)院復(fù)檢,以復(fù)檢的結(jié)果為準。自行到其他醫(yī)療單位體檢的一律無效。
考核人選由用人單位組織進行考核,考核的主要內(nèi)容為德、能、勤、績、廉等情況,并對報名資格條件進行復(fù)核,考核不合格的不予聘用。
體檢、考核不合格的,從總成績排名順序中按高分至低分依次遞補,最多遞補2次。
五、辦理聘用手續(xù)
(一)根據(jù)崗位要求以及考試、體檢、考核結(jié)果,擇優(yōu)確定擬聘用人員名單,并在翔安市政集團一樓大廳電梯處公示3個工作日。公示內(nèi)容包括用人單位名稱、招聘崗位情況以及擬聘人員基本情況。
(二)公示結(jié)果不影響聘用的,擬聘人員須于公示期滿后1個月內(nèi)提供辦理聘用手續(xù)的完整材料(本科及以下學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生須于2018年9月30日前取得并能提供學(xué)歷<位>證書、研究生學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生須于2018年12月31日前取得并能提供學(xué)歷<位>證書,否則取消考試聘用資格),特殊情況的經(jīng)個人申請,單位研究同意后可適當延長,最多不超過2個月,否則視為放棄聘用資格。
六、其它事項
1、應(yīng)屆畢業(yè)生可持學(xué)校出具的《就業(yè)推薦表》報名。
2、全日制普通教育學(xué)歷是指經(jīng)教育部門批準的具有普通高等、中等教育招生資格的高等、中等院校或科研院所、執(zhí)行普通高等、中等教育統(tǒng)一招生計劃、通過統(tǒng)一招生考試錄取的、按教學(xué)計劃完成該學(xué)業(yè)、取得國家承認的學(xué)歷。
3、此次招聘考試使用《2018年福建省機關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件3)進行專業(yè)條件的設(shè)置和審核。報考者報名時要如實填寫(只字不差)所學(xué)專業(yè),所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證書上注明的專業(yè)為準。
將專業(yè)條件設(shè)置為“××類”的招聘崗位,報考者所學(xué)專業(yè)須符合《專業(yè)指導(dǎo)目錄》中“××類”下所列專業(yè);將專業(yè)條件設(shè)置為具體專業(yè)名稱的,報考者所學(xué)專業(yè)須符合所列專業(yè)。
4、崗位資格條件要求具有xx條件以上的,指具有xx條件或xx條件以上所有條件中任何一個即可。如:具有2年以上工作經(jīng)歷,指具有2年或2年以上工作經(jīng)歷;取得初級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格是指取得初級、中級或高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格中的任何一項或其中兩項或三項都可。
5、年齡、工作經(jīng)歷(經(jīng)驗)、戶籍、資格證書的資歷要求計算到報名截止日(2018年6月27日)。年限按足年足月足日累計。如:最高年齡要求30歲是指1988年6月27日(含)之后出生的人員。
已通過考試但未取得崗位資格條件要求的資格證書的,須在報名時,提供由證書主管部門出具的成績單及是否通過考試的結(jié)論。
6、崗位資格條件要求的“工作經(jīng)驗”,應(yīng)聘人員須提供:①養(yǎng)老保險繳費憑證或工資發(fā)放表等有效憑證;②聘用(勞動)合同或所在單位出具的從事本專業(yè)工作的崗位證明。崗位資格條件要求的工作經(jīng)驗?zāi)晗蘅梢院喜⒂嬎?。全日制普通教育畢業(yè)生參加經(jīng)人社局核定的職業(yè)見習(xí),若從事的工作與招聘崗位要求的專業(yè)工作經(jīng)驗相關(guān),其畢業(yè)后的職業(yè)見習(xí)年限可視同工作經(jīng)驗?zāi)晗蕖?/p>
全日制普通教育期間的社會實踐經(jīng)歷,不能視為工作經(jīng)歷(驗)。
7、崗位資格條件要求的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格是指經(jīng)社會化考試(評審)等方式取得的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格,不含通過非公有制企業(yè)職稱評審取得的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。
8、招聘的人員應(yīng)實行試用期,試用期包括在聘用期限內(nèi),試用期滿考核不合格的予以解聘。
9、嚴格落實回避政策。凡與用人單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,不得被聘用從事人事、財務(wù)、監(jiān)察崗位工作,也不得在有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位工作。從事招聘工作的人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的,必須實行公務(wù)回避。
10、本次公開招聘工作由相關(guān)紀檢監(jiān)察部門實施監(jiān)督。
11、報考人員所留的聯(lián)系方式應(yīng)準確無誤并保持暢通。
12、招聘崗位具體資格條件設(shè)置由公司綜合部門負責(zé)解釋說明。報名期間,如產(chǎn)生強烈爭議的,經(jīng)公司研究后作出是否取消該崗位本次招聘考試的決定。報考人員須服從決定。