一心堂2020年秋季校園招聘簡章

一、關于一心堂：

一心堂藥業(yè)集團股份有限公司創(chuàng)始人阮鴻獻先生的事業(yè)起步于1981年，至今已經營藥品及相關產業(yè)近40年。在阮鴻獻先生的悉心經營下，公司現已成長為以零售藥店連鎖經營為核心產業(yè)，集藥材加工與銷售、中西成藥批發(fā)為一體的大型醫(yī)藥上市公司（股票代碼：002727）。截止2019年6月30日，一心堂及其全資子公司共擁有直營連鎖門店6129家，在全國共擁有11個物流配送中心，保障了集團6000多家直營連鎖門店的商品配送。一心堂直營連鎖門店已遍及云南、貴州、廣西、四川、山西、重慶、天津、上海、海南、河南10個省、市、自治區(qū)，擁有2000萬會員，950多萬微信粉絲，年服務上億人次的顧客。

在中國醫(yī)藥零售行業(yè)權威雜志《中國藥店》發(fā)布的《2017-2018中國藥店發(fā)展報告》中，一心堂位列中國藥店直營連鎖100強第一位、價值榜100強第二位。

2018年半年報顯示，一心堂的直營門店規(guī)模、直營門店營收、凈利潤達成三個第一，實現醫(yī)藥零售“大滿貫”，大滿貫成為行業(yè)的標志性事件。

根據《21世紀藥店報》的數據顯示，公司2018-2019年度中國連鎖藥店綜合實力百強企業(yè)第二位; 2018-2019年度中國連鎖藥店直營力百強企業(yè)排名第一位。

在2019年8月海南西普會金獎頒獎盛典上，一心堂榮獲“中國藥品零售企業(yè)運營力冠軍”、“中國藥品零售企業(yè)綜合競爭力亞軍”。

一心堂，藥真價實品種全。依托規(guī)模直營優(yōu)勢，一心堂每年通過大批量的采購帶給消費者價格盡量低的藥品。通過完善的五級質量管理體系，進入一心堂銷售的藥品都會受到全程質量監(jiān)控與跟蹤，確保藥品質量可控。19年來，一心堂不斷豐富商品種類，經營過的商品超過8萬個，正常在庫商品超過5萬種，全力做到讓消費者想買的藥品，都可以在一心堂買到。

改善民眾的健康狀況是一心堂的使命所在，全面轉型大健康藥店以來，公司始終以健康類產品經營為核心，致力于為廣大民眾提供專業(yè)、全面的健康解決方案。在全面發(fā)展線下業(yè)務的同時，一心堂積極迎接互聯(lián)網和移動互聯(lián)網化，建設全渠道的銷售網絡、全渠道溝通網絡和全渠道的服務網絡。

除了向社會源源不斷地提供健康類產品和服務外，作為一家具有社會責任感的企業(yè)，一心堂從2002年起舉辦健康萬里行活動，活動歷經17年時光，累計行程超過60萬公里，成為名副其實的健康新長征。在每屆健康萬里行活動中，一心堂都會投入200萬元以上用于普及全民健康意識，截至目前，一心堂通過健康萬里行活動已幫扶弱勢會員上萬人，累計幫扶弱勢會員支付購藥款達五百余萬元，讓許多弱勢人群通過健康萬里行的愛心幫扶在生病時得到及時治療。

二、 一心堂 藥真價實品種全

依托規(guī)模直營優(yōu)勢，一心堂每年通過大批量的采購帶給消費者價格盡量低的藥品。通過完善的五級質量管理體系，進入一心堂銷售的藥品都會受到全程質量監(jiān)控與跟蹤，確保藥品質量可控。17年來，一心堂不斷豐富商品種類，經營過的商品超過8萬個，正常在庫商品超過5萬種，為消費者提供更齊全的商品選擇。

三、一心堂企業(yè)文化：

企業(yè)使命：建立良好的終端網絡，不斷優(yōu)化、整合價值鏈，通過卓越的流通技術和最負責的態(tài)度，把能夠改善人類生活的商品和服務提供給廣大消費者，與之建立終身的伙伴關系，實現顧客、合作伙伴、企業(yè)及社會的價值最大化，讓企業(yè)的員工得到更大的財富、更廣闊的空間和更美好的生活。

企業(yè)愿景：一心創(chuàng)造美好生活

企業(yè)精神：一心做事  以心換心

企業(yè)核心價值觀：誠信、仁愛、負責、共贏

企業(yè)服務宗旨：一心為民 全心服務

企業(yè)服務精神： 愛心 關心 誠心 精心 恒心

一心堂用人理念：

一心堂自成立以來，一直秉承“誠信、負責、仁愛、共贏”的核心價值觀，注重企業(yè)與個人的共同發(fā)展，以利益共享為分配原則，始終把人才視為企業(yè)最大的財富，同時也為愿與公司共同成長的人才提供廣闊的發(fā)展平臺。我們真誠地希望志同道合的朋友加入我們的團隊，攜手共進!

公司一直致力于建設真正意義上的學習型組織。讓每一個人、每一個團隊都具備良好的自我學習能力。從學習條件的創(chuàng)造，到學習氛圍的營造，從職業(yè)生涯的規(guī)劃到激勵系統(tǒng)的建設，從梯隊建設計劃的實施到平衡記分卡的推行。學習始終是公司成長過程中的主旋律。

 成長

在一心堂，你可以從任何一個起點開始自己的奔跑，開始追求自己的夢想。只要你真的愿意去為自己的人生理想而努力，只要你真的對自己負責，你就擁有無限的可能性，你就可以去找到屬于自己的快樂、富足和有尊嚴的人生。

我們始終努力做到三點:

一、為員工創(chuàng)造成長的平臺和機會；

二、對員工成長提供一切必要的幫助和支持，完成系統(tǒng)的培訓和訓練；

三、建立真正公平公正的用人機制。

廣闊的發(fā)展空間：

1、立體式的培訓：公司針對員工不同的成長階段、成長方向和成長層次，為員工量身打造三位一體的培訓項目；

2、多元化的晉升渠道：

管理通道：管理員-主管-經理-總監(jiān)-副總裁-常務副總裁-總裁

專業(yè)通道：管理員-高級管理員-專員-高級專員

3、豐富的深造與繼續(xù)在教育機會；

4、全國發(fā)展的機會---實施本地化人才發(fā)展戰(zhàn)略，致力于發(fā)展全國性連鎖企業(yè)，為所有員工提供全國范圍內的發(fā)展機會。

五、招聘需求：

網申鏈接：http://campus.51job.com/YXTZP2019/index.html

人力資源管理員

崗位職責：1、招聘、入職、調動、轉正、請休假相關事宜辦理；   

員工新簽續(xù)簽合同、人事檔案建檔管理；

3、協(xié)助部門完成其他人事工作。

任職要求： 1、本科及以上學歷；

2、工商管理、人力資源、管理科學、社會學等相關專業(yè)。

培訓管理員

崗位職責：1、培訓需求的收集及培訓組織；

2、培訓相關事項的對接：如培訓課件收集、編排課程表、協(xié)調培訓場地、指定培訓講師等；

3、協(xié)助部門完成訓后評估及其他培訓相關工作。

任職要求： 1、本科及以上學歷；

醫(yī)學、藥學、營養(yǎng)學、工商管理、人力資源、培訓、管理科

學與工程類、社會學等相關專業(yè)。

監(jiān)察員

崗位職責：1、對門店違規(guī)違紀行為核查；

2、關鍵崗位履職考核；

3、對門店商品流向、資金安全、資產處置等進行核查；

任職要求：1、本科及以上學歷；

2、計算機、財務、審計、會計等相關專業(yè)。

經營管理員

崗位職責：1、對子公司重點地區(qū)的市場營銷活動進行資源整合、管控、活動執(zhí)行情況推進、抽查；

2、定期根據新開門店經營情況進行評估、持續(xù)推進門店進行優(yōu)化管理；

3、對子公司重點經營數據、虧損門店相關數據定期進行跟進與原因分析。

任職要求：1、本科及以上學歷；

2、工商管理、市場營銷、管理科學與工程類、醫(yī)學藥學、設計、社會學、計算機類等相關專業(yè)。

商品采購員

崗位職責：1、經營品種到貨率的監(jiān)控與跟進； 
2、庫存周轉率的監(jiān)控與跟進； 
3、庫存商品的監(jiān)控與跟進； 
4、待退貨部商品退貨及時率的監(jiān)控和跟進； 
5、零移動商品的清理的監(jiān)控已跟進。

任職要求：1、本科及以上學歷；

2、醫(yī)學、藥學、護理學、生物制藥等相關專業(yè)。

拓展員

崗位職責：1、對所管轄區(qū)域的目標選址點資料的收集、新開門店合同洽談、簽訂、付款； 
2、監(jiān)督落實新開店的裝修開業(yè)進程和門店經營情況、不定期同業(yè)主及相關部門進行溝通協(xié)調；                ； 
3、協(xié)助部門完成其他拓展相關工作。

 任職要求：1、本科及以上學歷；

2、工商管理、市場營銷、管理科學與工程類、法律、社會學等相關專業(yè)。

行政管理員

崗位職責：1、協(xié)助公司各部門完成相關行政類工作；
2、根據公司制度，對員工儀容儀表、工作紀律、會議情況等進行檢查；
3、后勤相關工作的協(xié)調；
4、完成部門安排的其他工作。。 

任職要求：1、本科及以上學歷；

2、工商管理、市場營銷、管理科學、社會學等相關專業(yè)。

法務管理員

崗位職責：1、負責各類合同、法律文件的審核；
2、獨立承辦各類仲裁、訴訟案件；
3、負責解答法律咨詢，組織開展法律培訓。

任職要求：1、本科及以上學歷，法律、法學相關專業(yè)；

2、通過國家司法考試者優(yōu)先。

健康發(fā)展部管理員

崗位職責：1、負責健康發(fā)展部日常事務的管理工作；

2、根據公司發(fā)展規(guī)劃及相關政策，制定并完成全年工作計劃；

3、優(yōu)化部門內人員配置，建立并完善部門管理制度及規(guī)范；
4、負責部門活動方案的執(zhí)行情況跟進與協(xié)調。

任職要求：1、本科及以上學歷；

2、母嬰保健、運動康復、醫(yī)學、藥學、護理學、營養(yǎng)學、公共

衛(wèi)生與預防醫(yī)學等相關專業(yè)。

戰(zhàn)略研究員:

崗位職責： 1、公司創(chuàng)新業(yè)務的挖掘、研究、成果評鑒及推廣運用；

2、醫(yī)藥行業(yè)動態(tài)（情報）研究，行業(yè)政策法規(guī)研究，研究成果的發(fā)布及推廣；

3、公司攻關課題的征集、課題的遴選、課題負責人招募、攻關課程監(jiān)督、成果驗收、成果推廣的全過程。

任職要求：1、本科及以上學歷；

2、工商管理、市場營銷、管理科學與工程類、社會學、新聞媒介等相關專業(yè)。

文秘

崗位職責：1、對相關人員行程、周報、月報、重點工作完成情況進行跟進及結果提報；

2、協(xié)助上級完成日常工作流程審批及各項統(tǒng)計工作

完成部門安排的其他臨時事務處理。

任職要求：1、本科及以上學歷；

2、外語類、秘書類、工商管理、漢語

3、言文學、市場營銷、管理科學與工程類、社會學等相關專業(yè)。

財務會計

崗位職責：1、負責業(yè)務部門費用報銷原始憑證審核，記賬憑證編制、錄入； 
2、負責收款對賬、提現及相關賬務處理； 
3、負責商家結算付款及相關賬務處理； 
4、負責職責范圍內費用發(fā)票的申請及相關賬務處理。

任職要求：1、本科及以上學歷；

2、會計、財務、經濟、金融等相關專業(yè)。

（13）信息技術員

崗位職責：1、負責服務器安裝、架構設計、設備選型等；
2、負責Linux平臺的運行和維護，對產品運行環(huán)境進行系統(tǒng)部署；
3、負責各業(yè)務系統(tǒng)的日常監(jiān)控、數據備份、數據監(jiān)控、報警、故障處理；
4、負責公司機房網絡環(huán)境、網絡設備維護；
5、研究運維相關技術，根據系統(tǒng)需求制定運維技術方案；
6、負責公司網絡安全及運維，并針對運維提出合理優(yōu)化方案并實施。

任職要求：1、本科及以上學歷；

2、計算機、信息技術等相關專業(yè)。

（14）生產管理員

崗位職責：1、藥品安全生產相關工作；

2、辦公室常規(guī)工作。

任職要求：1、本科及以上學歷；

2、醫(yī)學、藥學、生物制藥等相關專業(yè)。

儲備干部

崗位職責：1、根據公司“心星計劃”在公司不低于12個

月和不低于六個部門崗位的輪崗培養(yǎng)；

2、輪崗崗位根據個人的職業(yè)規(guī)劃及評估選擇確定；

任職要求：1、本科及以上學歷，醫(yī)藥相關專業(yè)和市場營銷專業(yè)優(yōu)先選擇；

2、良好的團隊協(xié)作能力，為人積極樂觀；

3、良好的自我學習能力，敢于面對挑戰(zhàn)并堅持不懈。

物流員

崗位職責：1、貨品入庫驗收及出庫的開單、檢核、配送工作；

2、在庫商品的日常管理、特殊商品的日常養(yǎng)護工作；

完成部門安排的其他物流相關工作。

任職要求：1、專業(yè)不限，可適應夜班工作；物流專業(yè)、醫(yī)藥學類等相關專業(yè)優(yōu)先；

六、公司官網：http://www.hx8886.com

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