2019年山東方盾工程檢測技術(shù)有限公司招聘簡章
來源:昆明理工大學(xué)就業(yè)網(wǎng) 閱讀:1108 次 日期:2019-10-22 15:40:04
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山東方盾工程檢測技術(shù)有限公司招聘簡章

公司簡介:

山東方盾工程檢測技術(shù)有限公司經(jīng)政府授權(quán)的的第三方專業(yè)檢測機(jī)構(gòu)。公司主要從事公路、鐵路、水運(yùn)、建筑、巖土等工程材料試驗(yàn)檢測;地基基礎(chǔ)、道路、橋梁、隧道、結(jié)構(gòu)構(gòu)件的工程質(zhì)量檢測、鑒定和加固維修服務(wù);工程技術(shù)咨詢服務(wù);工程新技術(shù),新材料,新工藝的研究與應(yīng)用服務(wù)。

公司注冊資本506萬元人民幣,現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)人員20名,其中高級工程師3名、工程師5名。公司設(shè)專業(yè)檢測部、市場經(jīng)營部、綜合管理部、財(cái)務(wù)部、設(shè)備管理部、人力資源部、財(cái)務(wù)部七部門。

《山東方盾》大力弘揚(yáng)“奮發(fā)進(jìn)取、無私奉獻(xiàn)”的敬業(yè)精神,以信任人、尊重人、關(guān)心人、培養(yǎng)人,注重發(fā)揮人的潛能為主,力求把企業(yè)發(fā)展目標(biāo)與員工的切身利益相結(jié)合,實(shí)現(xiàn)人才、技術(shù)、設(shè)備的完美統(tǒng)一,實(shí)現(xiàn)“企業(yè)靠員工去發(fā)展,員工靠企業(yè)去成長;企業(yè)因員工而自豪,員工因企業(yè)而驕傲”的管理目標(biāo),建成現(xiàn)代化的成長型、學(xué)習(xí)型企業(yè)。

崗位介紹

一、橋梁檢測師(3名)

5K-15k/工濟(jì)南/本科及以上學(xué)歷

需求專業(yè):

土木工程/建筑

崗位職責(zé):

1、本科以上學(xué)歷,橋梁、道路、土木工程等相關(guān)專業(yè),

2、能適應(yīng)短期出差

3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),帶過團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先考慮

崗位要求:

1、熟悉橋梁動、靜載試驗(yàn)、建模等檢測工作

2、檢測報(bào)告的出具

3、具有一定的管理能力。

二、路橋檢測技術(shù)員(5名)

4k-10k/濟(jì)南/本科及以上(如:5k~7k/長沙/本科及以上)

需求專業(yè):

道路及土木相關(guān)專業(yè)

崗位職責(zé):

1、學(xué)習(xí)掌握標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范;

2、到工程現(xiàn)場檢測試驗(yàn);

3、處理、分析數(shù)據(jù);

4、出具報(bào)告

崗位要求:

1、土木工程、道路、橋梁及相關(guān)專業(yè)專科及以上學(xué)歷;

2、可適應(yīng)短期出差;

3、會使用基礎(chǔ)辦公軟件;

4、有責(zé)任心,上進(jìn)心。

福利待遇:

1、底薪+效益獎(jiǎng)金+差旅+五險(xiǎn)+意外險(xiǎn)+餐補(bǔ)+各節(jié)假日帶薪休假+業(yè)務(wù)獎(jiǎng)金

2、公司現(xiàn)在正在發(fā)展上升期,優(yōu)秀人員發(fā)展成公司的管理層,2-3年發(fā)展為公司股東;

3、公司提供職工宿舍,員工餐廳

4、定期組織各種員工活動:籃球、乒乓球、臺球活動、集體旅游等

5、定期組織參加各種培訓(xùn)(參加國內(nèi)組織的專業(yè)的、高端的培訓(xùn)會議,公司定期聘請專家到公司進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)會議)

聯(lián)系方式:

聯(lián) 系 人:鹿隔花

聯(lián)系電話:18753115781

聯(lián)系郵箱:272090931@qq.com

聯(lián)系地址:濟(jì)南市歷下區(qū)世紀(jì)大道12516-5號

文章來源:http://job.kmust.edu.cn/detail/online?id=835938&menu_id=

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