重慶金科建筑設計研究院2020年招聘簡章

一、金科簡介

金科集團（股票代碼：000656）成立于1998年，經20年創(chuàng)新發(fā)展，形成了以民生地產開發(fā)、科技產業(yè)投資運營、生活服務、文化旅游康養(yǎng)等相關多元化產業(yè)四位一體協(xié)同發(fā)展的大型企業(yè)集團，具備強大的綜合競爭力，是城市發(fā)展進程中領先的“美好生活服務商”。

金科集團以國家城市群發(fā)展戰(zhàn)略為導向，緊密圍繞“三圈一帶”，即京津冀經濟圈、長三角經濟圈、珠三角經濟圈和長江經濟帶，進行區(qū)域戰(zhàn)略布局，事業(yè)遍布全國23個省、直轄市、自治區(qū)，規(guī)?？焖僭鲩L，效益持續(xù)提升。公司總資產2700多億元，員工2.5萬余人， 2018年銷售金額預計突破1000億元，年銷售面積超過1000萬平方米（位列行業(yè)前十），社區(qū)服務在管面積超過2.8億平方米（位列全國前十）。地產行業(yè)綜合排名第17位，連續(xù)多年躋身“中國企業(yè)500強”、“中國民營企業(yè)500強”、“中國地產品牌價值10強”。

集團在堅持做好民生地產開發(fā)、生活服務的同時，強力推進科技產業(yè)投資運營，致力于成為國內領先的以科技創(chuàng)新、人工智能、互聯網、大數據等為特色的科技產業(yè)園區(qū)投資、建設、孵化、運營平臺；積極布局文旅康養(yǎng)產業(yè)，緊扣國家鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略及文化、健康產業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，持續(xù)加大對旅游、健康、養(yǎng)生、教育等相關產業(yè)的投入力度。公司不斷構建新的盈利增長點，具備領先的可持續(xù)發(fā)展能力。

二、重慶金科建筑設計研究院管理培訓生2020校招簡介

重慶金科建筑設計研究院系金科股份旗下直屬設計研究院，是為了更好地挖掘產品價值、提升產品品質、增強產品創(chuàng)新力和競爭力、助推集團跨越式大發(fā)展應運而生的。

重慶金科建筑設計研究院為金科集團和城市建設投資方提供咨詢、設計、管理等全面解決方案以及全專業(yè)、全過程、全產業(yè)鏈的優(yōu)質服務。具有國家住房和城鄉(xiāng)建設部頒發(fā)的建筑行業(yè)（建筑工程）甲級資質，現有經驗豐富的各專業(yè)設計人才近400人，其中國家一級注冊建筑師、國家一級注冊結構師、國家注冊設備工程師、國家注冊電氣工程師共30余人，教授級高工及高工35余人，中級工程師80余人。當前設有3個方案所、3個綜合所、景觀所、產業(yè)及文旅設計工作室、BIM工作室及總師辦等。

我院在加快發(fā)展的同時，還致力于人居環(huán)境的創(chuàng)新探究，于2018年成立了”重慶市人居環(huán)境技術創(chuàng)新中心“，在重慶勘察設計協(xié)會的大力支持下，本中心作為行業(yè)支撐，代表重慶市勘察設計行業(yè)開展相關研究工作。在中心下面設置了裝配式建筑工作室、智能化建筑工作室、海綿城市工作室、綠色生態(tài)建筑工作室等專業(yè)工作室。同時我院作為主要參編單位還參與了多項重慶市設計行業(yè)技術標準和規(guī)范的編制。今年我院與重慶科學技術研究院還共同成立了“重慶市生命建筑研究中心”，為建筑全生命周期的運行提供技術支持。

我院還是“世界高層建筑與都市人居環(huán)境學會中級會員單位”，“中國建筑學會高層建筑人居環(huán)境學術委員會理事單位”，“中國建筑學會建筑師分會理事單位”，“中國建筑學會注冊建筑師分會理事單位”。“重慶市土木建筑學會建筑分會”授牌于我院，作為主體單位開展建筑分會相關工作。還是重慶大學建筑城規(guī)學院、重慶交通大學、青島理工大學等高校的產學研合作基地和大學生實習基地。

我院已經成立了上海分公司及全新子公司：重慶正觀佳地建筑設計有限公司。得益于金科集團強有力的資源支持，重慶金科建筑設計研究院在經營業(yè)績、技術實力、團隊建設、品牌建設及行業(yè)交流等方面取得了十分優(yōu)秀的成績。正向著西部領先、具有全國影響力的大型綜合建筑設計企業(yè)這一宏偉目標而堅定邁進。

金科設計院根據戰(zhàn)略發(fā)展需要，現面向全國及海外知名高校選拔未來“優(yōu)秀設計師和行業(yè)精英”。以“設計之星 制造傳奇”為目標，為每一個優(yōu)秀的你提供“高平臺、高發(fā)展、高薪酬、好文化”的未來職業(yè)環(huán)境，給你實現個人價值的沃土，幫你快速成長為設計精英。

金科期待與你共筑美好！

三、崗位需求

1、建筑設計師

需求專業(yè)：建筑學、建筑設計及其理論、城市規(guī)劃及其相關專業(yè)

2、結構工程師

需求專業(yè)：土木工程、結構工程、鋼結構工程、建筑與土木工程、工程力學、防災減災及防護工程、巖土工程及其相關專業(yè)

3、給排水設計師

需求專業(yè)：給水與排水工程、市政工程、環(huán)境工程、建筑環(huán)境與設備工程（給排水方向）、建筑與土木（給排水方向）及其相關專業(yè)

4、電氣設計師

需求專業(yè)：電力工程、電氣工程及其自動化、建筑電氣與智能化、控制理論與控制工程、建筑設施智能技術、工業(yè)自動化等相關專業(yè)

5、暖通設計師

需求專業(yè)：建筑環(huán)境與能源應用工程、供燃氣通風與空調工程、建筑與土木（暖通）、熱能與動力工程、建筑環(huán)境與設備工程等相關專業(yè)

6、BIM設計師

需求專業(yè)：建筑學、土木工程、給排水、電氣工程、暖通等相關專業(yè)

7、景觀設計師

需求專業(yè)：景觀建筑學、風景園林、景觀設計學、環(huán)境藝術設計等相關專業(yè)

工作地點：重慶市渝北區(qū)星光大道69號華邦科技園6號樓金科設計院

四、招聘流程

宣講會→小組面試→結構化面試→專業(yè)面試→終審→offer發(fā)放

Q&A

Q1： 2019屆金科設計院管理培訓生預計招聘多少人？

A1：今年我們計劃在校園招聘中發(fā)出超過50份offer。

Q2：金科的薪酬待遇如何？

A2：金科設計院提供同行業(yè)內具有競爭力的薪酬。除了豐厚的薪資外，我們還為設計之星提供全面的福利保障，包括員工購房優(yōu)惠、項目跟投、股權認購、五險一金、免費工作餐、帶薪年假、節(jié)日賀金、生日禮金、員工旅游、通訊補貼、交通補貼、免費體檢、舒適的花園式辦公環(huán)境、廣闊的晉升空間與發(fā)展平臺、大量考察培訓機會、豐富多彩的員工運動協(xié)會及團建活動。 金科薪酬的競爭力不僅體現在起薪的水平，更重要的是入職后的增長速度。

Q3：如何進行簡歷投遞？

A3：簡歷請統(tǒng)一投遞至郵箱：wanghuim@jinke.com；電話：18580391798，投遞時請在標題處注明學校+專業(yè)+姓名。

五、應聘須知

金科集團網站：http://www.jinke.com  

PC端投遞鏈接：http://evp.51job.com/2019/jinke  

手機端投遞鏈接：http://evp.51job.com/2019/jinke

◆ 前程無憂校園招聘頻道（https://xy.51job.com）和應屆生求職網（http://www.yingjiesheng.com），進入金科集團校園招聘專欄了解更多信息吧！    

◆ 投遞簡歷請確保資料全面、真實，以便我們更全面客觀地評估您與崗位的匹配程度；    

◆ 從校園宣講到面試結束，一般需要持續(xù)5—7天時間；在此期間，請確保您的通訊工具保持暢通狀態(tài)；    

◆ 我們將于全國校園招聘結束后，確定錄用名單，并簽訂錄用協(xié)議書。  

信息來源：http://yjy.cqucc.com.cn/detail/career?id=279141