中國(guó)一重關(guān)于公開(kāi)招聘工會(huì)高級(jí)經(jīng)理崗位人員的通知
公司決定,面向內(nèi)部公開(kāi)招聘工會(huì)高級(jí)經(jīng)理1人,具體程序及要求如下:
一、招聘程序
1.招聘工作按照自愿報(bào)名、資格審查、統(tǒng)一面試、考察了解、決定聘用的程序進(jìn)行。
2.按照有關(guān)規(guī)定,對(duì)競(jìng)聘上崗人員實(shí)行半年的試用期。
3.報(bào)名時(shí)間:11月22日至11月26日。
4.報(bào)名方式:應(yīng)聘者須詳細(xì)真實(shí)填寫(xiě)附件中的應(yīng)聘登記表,打印后經(jīng)二級(jí)單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽字同意,將報(bào)名表在報(bào)名時(shí)間內(nèi)交至人力資源部(外埠?jiǎn)挝豢蓚髡嬷?452-6811531),同時(shí)上報(bào)電子版。
5.聯(lián)系人:呂姣姣,面試前請(qǐng)準(zhǔn)備述職PPT,述職時(shí)間限8分鐘。面試時(shí)間另行通知。咨詢(xún)電話:0452-6811067。
二、基本條件
1.具有較高的政治素質(zhì),堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線方針政策,具有搞好國(guó)有企業(yè)的信心和決心,忠誠(chéng)一重,政治意識(shí)、大局意識(shí)和社會(huì)責(zé)任意識(shí)強(qiáng)。
2.具有良好的工作自律性和團(tuán)隊(duì)合作精神,有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,優(yōu)秀的人際交往能力和組織協(xié)調(diào)能力。
3.具有履行崗位職責(zé)所必需的專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟悉國(guó)家及上級(jí)的相關(guān)政策,熟悉行業(yè)及企業(yè)的相關(guān)情況。
4.具有良好的職業(yè)素養(yǎng),遵紀(jì)守法,勤勉盡責(zé),密切聯(lián)系職工群眾,廉潔從業(yè),作風(fēng)形象和職業(yè)信譽(yù)好。
5.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)。
三、任職資格
1.大學(xué)本科以上學(xué)歷。
2.年齡原則上不超過(guò)55歲。
3.具有處理信訪及突發(fā)情況的工作經(jīng)驗(yàn)和能力。
四、崗位職責(zé)
受理信訪人提出的信訪事項(xiàng);完成上級(jí)組織和公司黨委交辦處理的信訪事項(xiàng),督促檢查信訪事項(xiàng)的處理;研究、分析信訪情況,開(kāi)展調(diào)查研究,及時(shí)向公司黨委提出完善政策和改進(jìn)工作的建議;對(duì)基層單位信訪工作進(jìn)行指導(dǎo);完成上級(jí)組織、公司黨委及部門(mén)負(fù)責(zé)人臨時(shí)交辦工作。
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