國家電投集團能源科技工程有限公司招聘公告

國家電投集團能源科技工程有限公司（前身為中電投電力工程有限公司，以下簡稱“公司”）成立于2003年11月，位于上海市漕河涇開發(fā)區(qū)科技綠洲，是以“高端技術(shù)咨詢、總承包、投資”為主營業(yè)務(wù)的綜合型電站服務(wù)商，注冊資金5.5億元，資產(chǎn)總額111億元。

公司是國家電力投資集團有限公司（以下簡稱“集團公司”）全資子公司、工程建設(shè)服務(wù)平臺、海上風(fēng)電專業(yè)化建設(shè)平臺和風(fēng)電產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新中心。為滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向系統(tǒng)內(nèi)公開招聘下列崗位人員，具體事項公告如下：

一、招聘原則

公平公正 擇優(yōu)錄用 雙向選擇 人崗匹配

二、招聘崗位

三、任職基本條件

（一）思想品德好，具有堅定的理想信念，誠實守信，責(zé)任心強，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神；

（二）具有較強的大局意識、服務(wù)意識、團隊協(xié)作意識；

（三）具有良好的心理素質(zhì)，身體健康；

（四）具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)技術(shù)知識、政策把握能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力和實踐經(jīng)驗；

（五）具備崗位所需的計算機等辦公設(shè)備操作能力及相關(guān)軟件應(yīng)用能力；

（六）認(rèn)同國家電投"和文化"。

（七）有下列情形之一的人員，不得參加此次公開招聘：

1.受司法機關(guān)或原單位紀(jì)檢、監(jiān)察部門審查，尚未做出結(jié)論的；

2.受原單位黨紀(jì)、行政處分，尚處責(zé)任追究期內(nèi)的。

四、崗位主要職責(zé)及任職要求

詳見《招聘崗位職責(zé)及任職條件》（附件1）。

五、招聘程序

本次招聘按照個人報名、簡歷篩選、資格審查、面試、背景核實、體檢、錄用等程序組織實施。

（一）個人報名

1.報名時間：自公告發(fā)布之日起至2019年12月31日，定期面試，錄滿即止。

2.報名方式

符合招聘條件并有意向應(yīng)聘者，請下載并填寫《中電投電力工程有限公司應(yīng)聘人員基本情況介紹表》（附件2），同時提供以下資料，統(tǒng)一保存并打包發(fā)送至郵箱。（resume@cpipec.com），郵件命名規(guī)則："應(yīng)聘崗位名稱+本人姓名":

1）應(yīng)聘登記表word版（請粘貼近期彩色免冠電子照片）；

2）身份證、學(xué)歷、學(xué)位、職稱/技能等級證書或其他資格證書掃描件；

3）培訓(xùn)、獲獎證書，取得重大工作成果或其它資格證書掃描件；

4）其他需要說明的資料和情況。

3.報名要求

每人只能報一個崗位，請準(zhǔn)確填寫本人直接聯(lián)系方式，并保證通訊暢通；請勿重復(fù)發(fā)送報名材料。

（二）簡歷篩選及資格審查

公司根據(jù)個人履歷及相關(guān)證書對應(yīng)聘報名者進行資格初審及綜合篩選，擬定面試人員名單。

（三）面試

1.面試時間、地點以電話或電子郵件方式另行通知；

2.面試以面談和專業(yè)能力考核為主，根據(jù)具體情況決定是否進行筆試；

3.面試時需攜帶各類證書原件。

（四）背景核實、體檢

面試合格者，公司將對其進行背景核實，查證工作履歷及社會公共安全事項是否屬實；并參加由公司統(tǒng)一組織的體檢。

（五）錄用

公司根據(jù)面試評價成績和體檢結(jié)果確定擬錄用人選，根據(jù)需要執(zhí)行試用期。試用期滿經(jīng)考評合格的，正式聘任相應(yīng)崗位，其試用期起始時間確定為本人上崗時間；考評不合格的，結(jié)合具體情況進行調(diào)整或依法解除勞動合同。

（六）相關(guān)待遇

工資、社保及福利等均按照公司及所在地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、應(yīng)聘須知

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)對提交的信息或材料的真實性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)核實，即取消應(yīng)聘或聘用資格；

（二）公司不承諾解決應(yīng)聘人員配偶的工作問題；

（三）在沒有正式通知前，恕不接待應(yīng)聘人員來訪，請予理解配合。

七、聯(lián)系方式

聯(lián)系人： 劉先生

聯(lián)系電話：021-33671039

附件1：招聘崗位及任職條件

附件2：應(yīng)聘人員基本情況介紹表

文章來源：http://www.spic.com.cn/jtgg/201912/t20191202_306006.htm