2019年青海水電集團(tuán)招聘高層次緊缺人才公告

一、企業(yè)簡(jiǎn)介

青海省水利水電集團(tuán)有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱“水電集團(tuán)”）成立于1999年12月，青海省國(guó)資委監(jiān)管企業(yè)?，F(xiàn)有12家全資子公司，控股、參股企業(yè)各1家，主要從事水利水電、新能源資源開(kāi)發(fā)建設(shè)和運(yùn)營(yíng)管理、技術(shù)咨詢，以及鈦金屬材料研發(fā)、生產(chǎn)，同時(shí)還承擔(dān)著“引大濟(jì)湟”調(diào)水總干渠、石頭峽水電站、200兆瓦光伏電站、250兆瓦風(fēng)力發(fā)電場(chǎng)、EB爐國(guó)產(chǎn)化、軍民融合鈦金屬產(chǎn)業(yè)高地、國(guó)家工業(yè)強(qiáng)基工程等重點(diǎn)、示范項(xiàng)目的建設(shè)管理任務(wù)。公司連續(xù)8年被評(píng)為“青海省上繳稅收先進(jìn)企業(yè)”，自2004年起進(jìn)入青海企業(yè)50強(qiáng)行列，連續(xù)兩屆被評(píng)為“青海省優(yōu)秀企業(yè)”、“全國(guó)優(yōu)秀水利企業(yè)”，11年被評(píng)定為優(yōu)秀省屬國(guó)有企業(yè)。

二、引才人數(shù)及崗位要求

（一）審計(jì)專員1名,要求本科以上學(xué)歷，審計(jì)專業(yè)。工作地點(diǎn)：格爾木市或西寧市。

（二）安全環(huán)保專員3名，本科以上學(xué)歷，安全工程（電力、建設(shè)工程方向）、安全技術(shù)與管理相關(guān)專業(yè)。工作地點(diǎn)：西寧市1名，格爾木市2名。

（三）企業(yè)管理專員1名，本科以上學(xué)歷，企業(yè)管理、工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)。工作地點(diǎn)：西寧市。

（四）電站網(wǎng)絡(luò)安全運(yùn)行維護(hù)崗1名，本科以上學(xué)歷，信息安全、電子信息工程、網(wǎng)絡(luò)工程等相關(guān)專業(yè)。工作地點(diǎn)：海北州門源地區(qū)。

三、引才資格條件

（一）有良好的政治思想素質(zhì)、職業(yè)道德、強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

（二）本次招聘人員范圍為2020屆全日制普通高校畢業(yè)生。對(duì)重點(diǎn)院校畢業(yè)及取得碩士研究生以上學(xué)歷學(xué)位應(yīng)聘人員可放寬報(bào)名條件（含2018屆和2019屆畢業(yè)生）。

（三）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，年齡一般不超過(guò)35周歲（1984年6月1日以后出生）。

（四）在校成績(jī)合格，符合崗位所需的專業(yè)理論知識(shí)和技能條件，并能獲得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位；

（五）身體健康，具有正常履行職責(zé)和適應(yīng)在青海工作的身體條件；

（六）甘于奉獻(xiàn)和建設(shè)新青海，同等條件下優(yōu)先考慮青海籍優(yōu)秀畢業(yè)生及取得相關(guān)資質(zhì)證書者。

（七）工作崗位在西寧市的，要求全日制重點(diǎn)院校本科以上學(xué)歷。

四、招聘報(bào)名事項(xiàng)

（一）報(bào)名時(shí)間：自招聘公告發(fā)布之日至2019年12月23日18:00截止。

（二）報(bào)名方式。應(yīng)聘報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名兩種方式。

1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：應(yīng)聘人員可到青海水電集團(tuán)人力資源部報(bào)名（青海省西寧市西關(guān)大街57號(hào)水電大廈19樓），或到青海省“組團(tuán)式”赴省外高校青海專場(chǎng)宣講會(huì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名（陜西師范大學(xué)12月5日、哈爾濱工業(yè)大學(xué)12月8日、清華大學(xué)12月16日、北京師范大學(xué)12月17日、鄭州大學(xué)12月19日、蘭州大學(xué)12月22日）。

應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名須提交《青海水電集團(tuán)招聘人員報(bào)名表》（見(jiàn)附件，公司官網(wǎng)可下載），身份證復(fù)印件、近期正面免冠1寸彩色照片1張、《畢業(yè)生成績(jī)單》（要求學(xué)校教務(wù)處蓋章）、獲得的有關(guān)等級(jí)及資格證書、學(xué)歷證明原件及復(fù)印件。

2.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：應(yīng)聘人員將上述報(bào)名材料原件的掃描件發(fā)送至郵箱：qhsdjtrzb@163.com，郵件標(biāo)題須按“姓名+應(yīng)聘崗位”的格式發(fā)送，未按要求填寫或缺少材料視為不符合初審條件。

（三）聯(lián)系人及電話：

祁女士0971-618196118997211086

王女士0971-6311079

趙女士0971-6311079

（四）應(yīng)聘人員可掃描招聘二維碼查閱招聘信息，或通過(guò)青海水電集團(tuán)公眾號(hào)和青海水電集團(tuán)官網(wǎng)（http://www.qhsdjt.com.cn）了解公司基本情況并隨時(shí)關(guān)注招聘工作動(dòng)態(tài)。

五、招聘程序

（一）資格審查

應(yīng)聘人員嚴(yán)格按照崗位條件自愿報(bào)名，并對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，集團(tuán)公司嚴(yán)格按照引才需求計(jì)劃確定的條件和政策規(guī)定進(jìn)行資格審查，資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者弄虛作假、不符合報(bào)考條件的，將隨時(shí)取消其資格。

（二）考核甄選

考核以專業(yè)技能測(cè)試和綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)相結(jié)合方式進(jìn)行。

引進(jìn)碩士研究生學(xué)歷以及緊缺專業(yè)本科學(xué)歷的，主要采取面試交流方式進(jìn)行考核測(cè)評(píng)；引進(jìn)本科學(xué)歷的，主要采取專業(yè)技能測(cè)試、綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)、面試等方式進(jìn)行考核測(cè)評(píng)。

（三）公示及簽訂就業(yè)協(xié)議

考核測(cè)評(píng)結(jié)束后，集團(tuán)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考核總成績(jī)擇優(yōu)確定擬錄用人選，公示無(wú)異議后由公司、學(xué)校和應(yīng)聘人員正式簽訂三方就業(yè)協(xié)議書。

（四）體檢、考察

簽訂三方就業(yè)協(xié)議的人員，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)持身份證原件到水電集團(tuán)所委托的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。招聘工作組對(duì)已參加體檢的人員實(shí)施考察工作，注重了解應(yīng)聘人員基本的政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法、個(gè)人誠(chéng)信等情況。

（五）入職報(bào)到

經(jīng)體檢、考察合格后，錄用人員按期報(bào)到，公司辦理錄用手續(xù)。報(bào)到時(shí)須向公司提供就業(yè)報(bào)到證、畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證等相關(guān)資料原件及復(fù)印件進(jìn)行備案。未能按招聘條件取得相關(guān)證書、報(bào)到材料不全、提供虛假資料、不按時(shí)報(bào)到、不服從分配以及體檢和考核不合格的，公司不予錄用。

六、聘用要求及福利待遇

（一）擬錄用人員報(bào)道后，按《勞動(dòng)法》及《勞動(dòng)合同法》規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，并進(jìn)行試用。試用期滿后，對(duì)于勝任工作、考核合格者，正式錄用，否則解除勞動(dòng)關(guān)系。

（二）薪酬待遇按照《青海水電集團(tuán)員工薪酬制度》執(zhí)行。

（三）享受“五險(xiǎn)兩金”，即繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)以及住房公積金和企業(yè)年金。

（四）工作地點(diǎn)為格爾市的提供宿舍；公司設(shè)食堂；

（五）取得相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)資格后享受職稱津貼；

（五）按國(guó)家和青海省相關(guān)政策享受帶薪年休假；

（六）至少每?jī)赡臧才乓淮蚊赓M(fèi)健康體檢。

附件：青海水電集團(tuán)招聘人員報(bào)名表

青海水電集團(tuán)

2019年11月13日

青海水電集團(tuán)招聘人員報(bào)名表.docx

信息來(lái)源：http://career.cup.edu.cn/campus/view/id/447274