2019年都勻市國(guó)有資本營(yíng)運(yùn)有限責(zé)任公司招聘簡(jiǎn)章

（12月9-13日?qǐng)?bào)名）

一、公司概況

都勻市國(guó)有資本營(yíng)運(yùn)有限責(zé)任公司是都勻市人民政府出資設(shè)立的國(guó)有控股企業(yè)。公司注冊(cè)資本16.92億元，主要負(fù)責(zé)市人民政府授權(quán)范圍內(nèi)的市屬經(jīng)營(yíng)性國(guó)有資產(chǎn)營(yíng)運(yùn)管理及相關(guān)產(chǎn)業(yè)投資。

二、招工條件及人數(shù)

(一)招聘辦公室工作人員1名。要求：身體健康，年齡21周歲至45周歲，全日制大學(xué)本科行政管理或秘書等專業(yè)學(xué)歷，有1年以上辦公室工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉電腦操作及Office辦公軟件，能遵守公司相關(guān)管理制度，服從工作安排，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，責(zé)任心強(qiáng)，工作作風(fēng)踏實(shí)，有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力，具備一定的公文寫作能力。

(二)招聘財(cái)務(wù)人員1名。要求：身體健康，年齡21周歲至45周歲之間，全日制大專及以上財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等專業(yè)學(xué)歷，2年以上財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用財(cái)務(wù)軟件，熟悉國(guó)家相關(guān)政策法規(guī)，能遵守公司相關(guān)管理制度，服從工作安排，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，責(zé)任心強(qiáng)，工作作風(fēng)踏實(shí)，有一定的語(yǔ)言表達(dá)能力。有初級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱者優(yōu)先錄用。

(三)招聘投融資項(xiàng)目部工作人員2名。要求：身體健康，年齡21周歲至45周歲，全日制大學(xué)本科金融學(xué)或財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類專業(yè)學(xué)歷，2年以上金融、信托、基金、證券等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)家相關(guān)政策法規(guī)，能遵守公司相關(guān)管理制度，服從工作安排，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，責(zé)任心強(qiáng)，工作作風(fēng)踏實(shí)，有較強(qiáng)語(yǔ)言表達(dá)能力和協(xié)調(diào)溝通能力。

三、員工待遇

(一)試用期。試用期1個(gè)月，試用期員工工資待遇按照公司試用期人員工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，3000元/月。

(二)試用期屆滿，經(jīng)考評(píng)合格后，公司與新聘員工簽訂勞動(dòng)合同，為員工繳納五險(xiǎn)一金。工資標(biāo)準(zhǔn)為：主任、副主任職級(jí)月工資標(biāo)準(zhǔn)為4500—5000元;一般員工月工資標(biāo)準(zhǔn)為3300—4000元之間。

(三)目標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)。每年年終，公司將按職級(jí)發(fā)放目標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)。新聘員工可按照實(shí)際工作月份享受對(duì)應(yīng)職級(jí)的目標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)。

四、招聘程序

(一)報(bào)名：此次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，報(bào)名時(shí)間為2019年12月9日至12月13日。報(bào)名人員可通過(guò)公布的聯(lián)系電話聯(lián)系，在規(guī)定日期內(nèi)到我公司辦公地址現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

(二)報(bào)名資料：1.填寫《應(yīng)聘人員信息登記表》，2.畢業(yè)證、學(xué)位證復(fù)印件1份，3.身份證復(fù)印件1份，4、職稱證復(fù)印件1份，5.個(gè)人標(biāo)準(zhǔn)照1張(1寸)。

(三)資格審查：公司根據(jù)報(bào)名人員提交的資料判斷是否符合招聘資格條件。報(bào)名人員提供虛假材料的，偽造、更改有關(guān)證件、材料、信息騙取報(bào)名資格的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)名資格。

(四)面試：公司根據(jù)資格審核結(jié)果確定進(jìn)入面試人員名單，面試時(shí)間和地點(diǎn)將通過(guò)電話另行告知，請(qǐng)保持聯(lián)系電話暢通。

(五)體檢：面試通過(guò)的報(bào)名人員為擬聘用人員。擬聘用人員需要到二級(jí)甲等以上醫(yī)院進(jìn)行體檢，并出具相應(yīng)的體檢報(bào)告，體檢費(fèi)用自理，標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員招聘體檢標(biāo)準(zhǔn)。放棄體檢或體檢不合格者不予錄用。

五、聘用程序

(一)擬聘用人員體檢合格后，公司向擬聘用人員發(fā)放聘用通知。應(yīng)聘者接到聘用通知后，應(yīng)當(dāng)按照聘用通知規(guī)定的報(bào)到日期到公司報(bào)到。超過(guò)規(guī)定報(bào)到日期5個(gè)工作日仍未到公司報(bào)到的，取消聘用資格。

(二)公司實(shí)行試用期制度，試用期一個(gè)月，試用期合格，由公司與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，薪酬待遇按公司規(guī)定執(zhí)行。

六、聯(lián)系方式

(一)聯(lián)系人：韋林QQ：3196970635@qq.com

(二)聯(lián)系電話：7108810(辦公室)，18798281548

(三)公司地址：都勻市環(huán)城西路26號(hào)(虹橋派出所三樓309室)

應(yīng)聘人員信息登記表.xls(點(diǎn)擊下載)

都勻市國(guó)有資本營(yíng)運(yùn)有限責(zé)任公司

2019年12月5日

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