山東省土地發(fā)展集團有限公司濟陽有限責任公司2019年招聘簡章
來源:濟陽區(qū)人民政府網 閱讀:972 次 日期:2019-12-18 15:20:32
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山東省土地發(fā)展集團有限公司濟陽有限責任公司2019年社會公開招聘簡章

山東省土地發(fā)展集團有限公司濟陽有限責任公司籌備組(以下簡稱“山東土地濟陽有限責任公司籌備組”)為落實集團公司發(fā)展戰(zhàn)略,推動集團公司發(fā)展,進一步充實干事創(chuàng)業(yè)隊伍。根據工作需要,經協商確定,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,面向社會公開招聘勞務派遣工作人員到山東土地濟陽有限責任公司籌備組開展勞務服務。現將招聘工作有關事項公告如下:

一、招聘計劃

行政崗位2人,其中男性1人,女性1人,全日制本科及以上學歷,具有明顯專業(yè)優(yōu)勢和良好崗位適應性的人員,學歷、年齡可適當放寬招聘條件。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守國家法律和法規(guī),遵守工作紀律和有關管理規(guī)定,無不良嗜好和違法違紀行為;

(三)具有正常履行職責的身體條件,五官端正,身體健康,體形端正,外觀無明顯疾病特征,無影響面容且難以治愈的皮膚病,無色覺異常,無紋身,無重聽,無肢體功能障礙等;

(四)普通話標準,口齒清晰,服務意識強,善于溝通,熟悉電腦操作,熟練掌握相關辦公軟件操作,具有良好的文字功底,語言表達、溝通和組織協調能力,形象氣質佳;

(五)具備良好的職業(yè)道德和團隊合作精神,服從安排;

(六)應聘人員年齡原則上不超過30周歲(1989年12月以后出生);

(七)男性具有C1及以上駕駛證且駕齡滿三年。

(八)具備崗位要求的其他條件;

(九)報名人員具有下列情形之一的,不得應聘:

1.現役軍人;

2.因犯罪受過刑事處罰或有犯罪嫌疑尚未查清的;

3.因違法行為被給予行政拘留、收容教養(yǎng)、強制戒毒等治安行政處罰的;

4.正在接受審查或處于處分期內的;

5.因違紀、違法被開除公職、辭退的;

6.不適合從事聘用崗位的以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

三、報名與資格審查

(一)報名  

1.報名時間: 2019年12月25日—2019年12月27日

上午8:30-11:30,下午14:00-17:00;

2.報名地點:濟陽區(qū)新元大街與匯鑫路交匯口(禧福鳳凰城A2—505)。

應聘人員有弄虛作假、擾亂報名秩序等行為的,查實后取消其報考和聘用資格。

(二)資格審查 

報名的同時進行資格審查,資格審查須提交以下相關證明材料:

1.本人親筆簽名的《應聘山東土地濟陽有限責任公司籌備組報名登記表》一份,可現場填寫。

2.4張2寸近期免冠彩色照片(在照片背面標注姓名);

3.身份證原件及復印件一份;

4.駕駛證原件及復印件一份(男性提供);

5.國家承認的學歷證書原件及復印件一份,《教育部學歷證書電子注冊備案表》一份,由本人在中國高等教育學生信息網查詢打?。蝗缭趪馊〉玫膶W歷、學位證書,還需持有教育部留學服務中心開具的國外學歷學位證書原件及復印件。

在職人員需提交勞動關系所在單位出具的同意報考的介紹信。

報考人員的資格審查貫穿于整個招聘工作的全過程,如有弄虛作假者,一經核實,取消資格。

四、考試內容及方法

考試采用筆試和面試兩部分,均采用百分制計分。筆試面試接受全過程監(jiān)督。

(一) 筆試

1.領取筆試準考證時間:另行通知。

2.考點及考試時間:在準考證上注明。

3.內容:公共基礎知識。

筆試成績確定后,報考人員按招聘計劃1:5的比例從高分到低分依次確定面試人員。

(二)面試

1.領取面試準考證時間:另行通知。

2.考點及面試時間:在面試通知書上注明。

3.方式:半結構化面試。

(三)成績計算

面試結束后,按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計算總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數點后兩位數,尾數四舍五入。根據總成績由高到低按招聘計劃1︰1的比例確定進入體檢、考察范圍人員。如擬進入體檢、考察范圍人員總成績出現并列,依據面試成績由高到低確定人選。對成績依然相同者,重新組織面試,根據加試成績由高到低確定人選(因棄權或體檢不合格造成的人員空缺,也按照上述方法依次遞補)。

五、體檢

體檢應在區(qū)級及以上綜合醫(yī)院進行,對按規(guī)定需要復檢的,復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。

六、聘用

本次招用人員實行勞務派遣制,體檢合格后,由第三方與應聘人員簽訂勞動合同,根據工作需要及缺額情況,可按照總成績依次遞補錄用。

應聘人員實行試用期制,試用期為2個月,試用期滿,經考核合格者,予以正式聘用;不合格者,取消其聘用資格。

七、工資待遇

采取基本工資加績效考核的方式, 每月發(fā)放基本工資4000元(5000*80%),績效考核工資每月1000元(5000*20%;次年發(fā)放),并繳納“五險”,表現優(yōu)異者,第二年可申請繳納“住房公積金”。第二年開始,按公司制度原則上月薪增加100元(即第二年5100元/月,第三年5200元/月),累計上限工資8000元/月。

八、其他事項

本次招聘報名有關事宜在濟陽區(qū)政府門戶網站(http://www.jiyang.gov.cn/)上公布,并請報名人員保持報名登記電話暢通。

本次招聘不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

咨詢電話:0531-58011766

報名登記表.doc

文章來源:http://www.jiyang.gov.cn/art/2019/12/17/art_16653_3693061.html

由于各方面情況的不斷調整與變化,易賢網提供的所有考試信息和咨詢回復僅供參考,敬請考生以權威部門公布的正式信息和咨詢?yōu)闇剩?/div>

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