余姚市金瑞資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有限公司招聘公告

本公司是余姚市商務(wù)局下屬國(guó)有企業(yè)，因工作需要，決定向全社會(huì)公開(kāi)招聘在編員工1名，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位、職數(shù)及崗位要求

二、招聘條件

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，擁護(hù)黨的基本路線，遵紀(jì)守法，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)，身體健康。

2、報(bào)考人員須具有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷，畢業(yè)證書(shū)上的學(xué)歷和專業(yè)必須與招聘崗位的學(xué)歷和專業(yè)要求相符。

3、寧波大市戶籍。

三、招聘人員性質(zhì)

聘用人員為國(guó)有企業(yè)在編合同制員工，薪酬待遇按照公司制定的待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

四、招聘原則

招聘貫徹公開(kāi)、公正、競(jìng)爭(zhēng)的原則，公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)錄用。

五、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及辦法

1、報(bào)名時(shí)間：2020年1月8日-1月10日（上午8：30—11：00，下午2：00—4：30）；地點(diǎn)：余姚市陽(yáng)明西路718號(hào)-A一樓（寧波東方人力資源服務(wù)有限公司余姚分公司）

2、報(bào)名辦法。報(bào)名者持身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)（境外學(xué)歷須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證書(shū)）、戶口簿、專業(yè)資格證書(shū)等資料的原件和復(fù)印件、近期免冠1寸彩照3張，專業(yè)工作年限證明（見(jiàn)附件1，自行下載）及基本養(yǎng)老保險(xiǎn)歷年參保證明，填寫(xiě)一式兩份《余姚市金瑞資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有限公司公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》（見(jiàn)附件2，自行下載）。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并接受資格預(yù)審。

3、每個(gè)崗位報(bào)名人數(shù)與招聘指標(biāo)比例不足2:1時(shí)，取消該崗位招聘指標(biāo)。

4、咨詢電話：62703303  62703373（限工作時(shí)間）

六、招聘辦法

1、筆試：筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí)+寫(xiě)作，采用百分制，筆試成績(jī)不足60分者直接淘汰。具體考試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

招聘崗位報(bào)名合格考生人數(shù)少于等于擬聘人數(shù)3:1的，則該崗位取消筆試環(huán)節(jié)，直接進(jìn)行面試；

2、面試：根據(jù)筆試成績(jī)從高到低按招聘崗位指標(biāo)以1：3的比例（比例內(nèi)最后一名分?jǐn)?shù)并列者全部入圍，不足比例按實(shí)際人數(shù)）確定面試對(duì)象。面試實(shí)施前，因本人原因放棄面試并書(shū)面確認(rèn)者，按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。面試具體時(shí)間另行通知。面試成績(jī)不足60分者直接淘汰。

不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加筆試、面試的，視作本人自動(dòng)放棄本次招聘考試資格，考試成績(jī)按零分處理。

3、考試成績(jī)：考試成績(jī)=筆試成績(jī)*50%+面試成績(jī)*50%，依總成績(jī)高低排序按擬聘名額等額確定體檢人選。出現(xiàn)成績(jī)并列時(shí)，面試成績(jī)高者優(yōu)先。

4、體檢：根據(jù)考試成績(jī)按1：1比例組織體檢，體檢參照國(guó)家公務(wù)員體檢錄用標(biāo)準(zhǔn)。不在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢者，視作放棄體檢。因放棄體檢或體檢不合格者淘汰，按考試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

5、考察：對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察，考察不合格或被考察者自愿放棄考察的，其空缺名額，按考試成績(jī)從高到低依次進(jìn)行體檢、考察、遞補(bǔ)。

6、公示：考察合格后，對(duì)擬錄用人員進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響錄用的，按審批權(quán)限辦理錄用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同。對(duì)反映有影響錄用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用。對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩錄用，待查清后再?zèng)Q定是否錄用。擬錄用人員無(wú)正當(dāng)理由不在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到者，取消錄用資格?？杖泵~不再遞補(bǔ)。

7、錄用：經(jīng)公示無(wú)異議的，按規(guī)定程序報(bào)批同意后錄用（已參加工作的擬聘用對(duì)象，必須按有關(guān)規(guī)定辦理好與原單位終止人事關(guān)系手續(xù)），簽訂勞動(dòng)合同，試用期三個(gè)月，享受公司規(guī)定的相關(guān)待遇。

8、錄用后，根據(jù)實(shí)際工作需要，須服從公司崗位調(diào)配安排。

七、其他事項(xiàng)

1、凡提供虛假信息報(bào)考的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格，并按相關(guān)規(guī)定處理。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，以及其他考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

2、本次招聘委托寧波東方人力資源服務(wù)有限公司余姚分公司組織實(shí)施，本公告最終由我公司負(fù)責(zé)解釋。

3、本次招聘公告及考試、體檢、政審、公示、錄用結(jié)果均在余姚人才網(wǎng)（http://www.yyrc.com）發(fā)布，其他網(wǎng)站發(fā)布有關(guān)本次招聘考試信息均與我公司無(wú)關(guān)。

附件1：專業(yè)工作年限證明

附件2：《余姚市金瑞資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有限公司公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》

余姚市金瑞資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有限公司

二〇一九年十二月三十一日

文章來(lái)源：http://www.yyrc.com/news/8703.html