2020年山東省和晟投資有限公司招聘工作人員公告
來源:即墨政務(wù)網(wǎng) 閱讀:2641 次 日期:2020-01-11 16:57:00
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山東省和晟投資有限公司關(guān)于公開招聘工作人員的公告

山東省和晟投資有限公司,屬區(qū)屬國有企業(yè),經(jīng)營范圍:以自有資產(chǎn)進(jìn)行投資經(jīng)營管理;以自有資金對外投資;政府資產(chǎn)項(xiàng)目的投資開發(fā)與運(yùn)營及管理咨詢、政府授權(quán)范圍內(nèi)管理經(jīng)營城鄉(xiāng)資產(chǎn)和城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè);參與重點(diǎn)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目的投資發(fā)展;產(chǎn)業(yè)園區(qū)開發(fā)建設(shè)、運(yùn)營及管理;房地產(chǎn)開發(fā);商品房銷售等,現(xiàn)因工作需要,面向社會公開招聘工作人員10名,具體事宜如下:

一、招聘職位及條件

(一)招聘職位

詳見附件1:山東省和晟投資有限公司招聘職位計(jì)劃表

(二)招聘條件

1.遵紀(jì)守法,品行端正,身體健康。

2.曾受過刑事處罰、被開除公職人員、機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職人員、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員,不能參加應(yīng)聘。

3.符合年齡、學(xué)歷、職稱等相關(guān)要求。

二、薪酬待遇

面議。錄用人員試用期3個(gè)月,試用期間實(shí)行試用期工資。

三、招聘程序

(一)信息發(fā)布

在即墨政務(wù)網(wǎng)公開發(fā)布信息。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名方式:本次公開招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式,每人限報(bào)一個(gè)崗位。

2.報(bào)名時(shí)間:即日起至2020年1月14日,逾期不再受理。

3.報(bào)名材料:報(bào)考人員需提前下載并如實(shí)填寫《山東省和晟投資有限公司面向社會公開招聘工作人員報(bào)名登記表》(附件2),并于2020年1月14日下午17:00之前將《山東省和晟投資有限公司面向社會公開招聘工作人員報(bào)名登記表》電子稿發(fā)送至山東省和晟投資有限公司郵箱:sdshstzyxgs@163.com

(三)面試

1.資格審查。報(bào)考人員持紙質(zhì)版《山東省和晟投資有限公司面向社會公開招聘工作人員報(bào)名登記表》及本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證、資格證、從事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)證明等有關(guān)證件原件到山東省和晟投資有限公司進(jìn)行現(xiàn)場資格審核。審核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2.面試。對資格審查合格進(jìn)入面試范圍人員組織面試。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)考察

按照1:1的比例確定進(jìn)入考察人員。由山東省和晟投資有限公司對進(jìn)入考察人選有關(guān)情況進(jìn)行查證。主要對擬錄用人員的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、擬任崗位資格條件以及規(guī)避等情況進(jìn)行考察,對工作實(shí)績、個(gè)人品行與面試情況不符的,取消錄用資格。

(五)體檢

參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,自行放棄體檢或體檢不合格者不予錄用。體檢時(shí)間、地點(diǎn)和體檢須知另行通知。

(六)聘用

根據(jù)面試、崗位匹配度面談和考察的結(jié)果由山東省和晟投資有限公司根據(jù)工作需要最終確定擬錄用人員。對面試、考察、體檢合格的應(yīng)聘人員,經(jīng)3天公示無異議后,正式錄用,試用期3個(gè)月,簽訂勞動合同,試用不合格的,按照有關(guān)法律規(guī)定予以解聘。

四、其他事項(xiàng)

1.資格審查工作貫穿公開招聘工作全過程,如果發(fā)現(xiàn)錄用人員提供虛假證明和信息,取消錄用資格。

2.錄用人員要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)上崗,逾期未報(bào)到者,取消錄用資格。錄用人員在試用期期間需認(rèn)真履行員工義務(wù)與職責(zé),因個(gè)人原因離職或考核不合格導(dǎo)致的崗位空缺,空缺計(jì)劃可從應(yīng)聘同崗位人員中選補(bǔ)并履行相關(guān)程序。

3.本次招聘不收取面試、體檢費(fèi)用。

4.未盡事宜,由山東省和晟投資有限公司負(fù)責(zé)解釋,聯(lián)系咨詢電話:58667753

附件1:山東省和晟投資有限公司招聘職位計(jì)劃表

附件2:山東省和晟投資有限公司面向社會公開招聘工作人員報(bào)名登記表

山東省和晟投資有限公司招聘職位計(jì)劃表
序號 崗位 專業(yè) 人數(shù) 學(xué)歷 職位要求 工資待遇  
1 綜合管理 文秘、行政管理或工程類等相關(guān)專業(yè) 1 普通高校全日制本科及以上 1、年齡30周歲以下(1990年1月1日后出生);
2、具有較好的組織協(xié)調(diào)能力、能統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作;
3、能負(fù)責(zé)公司情況匯總,協(xié)調(diào)區(qū)委區(qū)政府相關(guān)部門;
4、具有三年及以上的綜合部負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗(yàn); 5、有工程類相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先,學(xué)歷可適當(dāng)放寬。
面議  
2 金融管理 金融、財(cái)務(wù)及行政管理相關(guān)專業(yè) 1 普通高校全日制本科及以上 1、年齡30周歲以下(1990年1月1日后出生);
2、具有金融從業(yè)相關(guān)知識及工作經(jīng)歷,具有基金從業(yè)資格及熟知基金相關(guān)知識; 3、從事過2年以上證券、基金公司工作經(jīng)歷并有網(wǎng)絡(luò)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,學(xué)歷可適當(dāng)放寬。
面議  
3 工程項(xiàng)目管理 建筑工程、工民建等相關(guān)專業(yè) 1 普通高校全日制本科及以上 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的工程施工管理的指導(dǎo)和監(jiān)督、負(fù)責(zé)組織建設(shè)項(xiàng)目的工程施工招標(biāo),合同的起草及審核報(bào)批;
2、有豐富的工程施工進(jìn)度控制、質(zhì)量控制、成本控制、測繪、CAD制圖、技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)等,熟悉工程招標(biāo)的相關(guān)政策和操作流程,熟悉建筑法及相關(guān)建筑行業(yè)法規(guī);
3、具有整體施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本的管控能力,具有較強(qiáng)的溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行力;
4、從事過8年以上的建筑行業(yè)工作,并具有工程安全生產(chǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),學(xué)歷可適當(dāng)放寬。
面議  
4 財(cái)務(wù)主管 財(cái)務(wù)管理及財(cái)稅專業(yè) 1 普通高校全日制本科及以上 1、年齡45周歲以下(1975年1月1日后出生);
2、熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程,有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力,能熟練操作財(cái)務(wù)軟件,有建筑業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、有財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)15年以上并具有建筑業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,年齡和學(xué)歷可適當(dāng)放寬。
面議  
5 財(cái)務(wù)管理 財(cái)務(wù)管理、會計(jì)(學(xué))會計(jì)電算化等相關(guān)專業(yè) 2 普通高校全日制本科及以上 1、年齡30周歲以下(1990年1月1日后出生);
2、熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程,有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力,能熟練操作財(cái)務(wù)軟件;
3、有財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷、熟悉會計(jì)電算化并有普通話證書者優(yōu)先,學(xué)歷可適當(dāng)放寬。
面議  
6 融資管理 金融管理、財(cái)務(wù)、會計(jì)等相關(guān)專業(yè) 2 普通高校全日制本科及以上 1、年齡40周歲以下(1980年1月1日后出生);
2、熟悉金融管理流程,有較強(qiáng)的金融分析能力,融資管理能力,熟練掌握貸款擔(dān)保等各項(xiàng)流程。
3、有10年以上的銀行工作經(jīng)歷者或從事過5年以上融資擔(dān)保工作者優(yōu)先,年齡和學(xué)歷可適當(dāng)放寬。
面議  
7 黨建管理 思想政治專業(yè) 1 普通高校全日制本科及以上 1、年齡30周歲以下(1990年1月1日后出生);
2、熟悉黨的章程,黨的理論;具備思想政治相關(guān)知識。
面議  
8 文秘、宣傳 文秘或新聞相關(guān)專業(yè) 1 普通高校全日制本科及以上 1、年齡30周歲以下(1990年1月1日后出生);
2、熟知公文寫作知識,語言表達(dá)能力強(qiáng),有較好的溝通協(xié)調(diào)能力;
3、具備較高的寫作水平,能獨(dú)立起草總結(jié)和報(bào)告,能夠較好完成公司各類型文稿的編制工作,并具備報(bào)道宣傳相關(guān)知識者優(yōu)先。
面議  

文章來源:http://www.jimo.gov.cn/n3201/n3234/n3242/200110165200402337.html

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