九江數(shù)字產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司面向社會招聘公告

一、公司簡介

九江數(shù)字產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司（以下簡稱“公司”）是經(jīng)市政府批準成立，由市國資委下屬九江市行政事業(yè)國有資產(chǎn)經(jīng)營有限公司與鄱陽湖生態(tài)科技城下屬江西省聚數(shù)通享信息技術有限公司合資成立的國有企業(yè)。 公司旨在充分發(fā)揮國有企業(yè)優(yōu)勢，以政府數(shù)據(jù)資源為基石，以市場開放合作為牽引，激發(fā)數(shù)字技術創(chuàng)新活力，挖掘數(shù)字資產(chǎn)應用價值，培育國內(nèi)一流的本土數(shù)字龍頭企業(yè)和信息化人才隊伍,帶動數(shù)字產(chǎn)業(yè)鏈上下游企業(yè)集群發(fā)展，構(gòu)建具有九江特色的數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)體系，推動我市數(shù)字經(jīng)濟、智慧產(chǎn)業(yè)發(fā)展，降低運維成本，推動“智慧九江”和信息化項目建設水平的整體躍升。

公司作為全市數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展的主平臺，將從開展“智慧九江”建設項目運營入手，逐步在人工智能、智慧物流、智慧旅游、智慧環(huán)保、智慧城管、智慧醫(yī)療等領域與專業(yè)公司合作經(jīng)營，向多業(yè)并舉集團化發(fā)展。

二、招聘原則

堅持公開透明、公平競聘、擇優(yōu)錄取原則。

三、招聘崗位、職責及條件

根據(jù)公司戰(zhàn)略目標與業(yè)務布局，擬招聘總經(jīng)理助理1人，市場部工作人員（數(shù)據(jù)資產(chǎn)運營主管/專員）1人，財務部工作人員（主辦會計）1人，綜合行政部工作人員（人事行政主管/專員、行政主管/專員和講解員/前臺）3人。

（一）總經(jīng)理助理 1人

1.崗位職責：

（1）協(xié)助總經(jīng)理落實公司企業(yè)文化、企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃；

（2）協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計劃及各階段工作目標分解；

（3）協(xié)助總經(jīng)理制定、貫徹、落實公司各項經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略、計劃，實現(xiàn)公司經(jīng)營管理目標；

（4）在總經(jīng)理領導下負責公司具體管理工作的布置、實施、檢查、督促，落實執(zhí)行情況；

（5）協(xié)助總經(jīng)理做好對外經(jīng)營、決策和協(xié)調(diào)工作；

（6）協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究，匯報公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策；

（7）完成領導交辦的其他工作。

2.招聘條件

（1）年齡45周歲以下，大專及以上學歷，計算機、通信、自動化等相關專業(yè)；

（2）具備信息化和互聯(lián)網(wǎng)領域5年以上工作經(jīng)驗，具備2年以上公司高級管理人員經(jīng)驗；

（3）具備豐富的智慧城市行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，熟悉了解智慧城市商業(yè)化運營；

（4）有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領導能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力，具有很強的判斷與決策能力，計劃和執(zhí)行能力；

（5）對政府政策及政府部門有深入了解，熟悉相關政府職能部門體系和主要部門的工作流程，具備獨立與政府部門溝通的能力；

（6）熟悉政府采購相關辦法及流程；

（7）黨員優(yōu)先。

3.崗位待遇

綜合年薪15-20萬元，享受五險一金、國家法定節(jié)假日、周末雙休、工作餐。

（二）數(shù)據(jù)資產(chǎn)運營主管/專員 1人

1,崗位職責

（1）負責數(shù)據(jù)資產(chǎn)體系的運營工作，包括推進數(shù)據(jù)資產(chǎn)沉淀和數(shù)據(jù)資產(chǎn)的對外服務兩個部分，構(gòu)建數(shù)據(jù)資產(chǎn)增值的閉環(huán)生態(tài)；

（2）負責數(shù)據(jù)服務體系的宣推工作，組織用戶交流會和撰寫宣講材料，幫忙用戶更好地了解服務和反饋意見；

（3）對數(shù)據(jù)資產(chǎn)進行持續(xù)分析和治理，提升數(shù)據(jù)資產(chǎn)的管理水平；

（4）負責面向大數(shù)據(jù)應用項目規(guī)劃、需求調(diào)研、需求分析，組織編寫項目材料，包括可行性報告、合作方案、需求方案、實施方案等;

（5）完成領導交辦的其他工作。

2.招聘條件

（1）年齡45周歲以下，大專及以上學歷，計算機、通信網(wǎng)絡、信息安全等相關專業(yè)；

（2）熟悉云計算、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、人工智能、網(wǎng)絡安全等相關知識；

（3）具有5年以上大中型信息系統(tǒng)項目方案設計、項目管理和產(chǎn)品運營工作經(jīng)驗，10年以上信息化工作經(jīng)驗；

（4）熟悉國家及相關主管部門有關網(wǎng)絡安全、大數(shù)據(jù)、信息化項目建設的相關法規(guī)政策；

（5）具有較高的政治素養(yǎng)和政策水平，遵紀守法、堅持原則、愛崗敬業(yè)、有良好的保密意識；

（6）黨員優(yōu)先。

3.崗位待遇

綜合年薪10-15萬元，享受五險一金、國家法定節(jié)假日、周末雙休、工作餐。

（三）主辦會計 1人

1.崗位職責

（1）定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負責的任務；

（2）財務預算、審核、監(jiān)督工作，按照公司及政府有關部門要求及時編制各種財務報表并報送相關部門；

（3）負責員工報銷費用的審核、憑證的編制和登帳；

（4）審核原始憑證，記賬、制作報表；

（5）稅務籌劃，解決稅務相關問題；

（6）審計合同、制作帳目表格。

2.招聘條件

（1）45周歲以下，大專及以上學歷，會計、經(jīng)濟、稅務等相關專業(yè)，中級及以上職稱；

（2）三年及以上會計工作經(jīng)驗，有互聯(lián)網(wǎng)和信息化建設類企業(yè)主辦會計工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；

（3）熟悉會計報表的處理，會計法規(guī)和稅法，熟練使用財務軟件，有中大型企業(yè)國企財務工作經(jīng)驗優(yōu)先；

（4）良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力；

（5）善于溝通，思維嚴謹，工作細心、認真、負責。

（6）有良好品德和團隊合作精神；

（7）黨員優(yōu)先。

3.崗位待遇

綜合年薪6-8萬元，享受五險一金、國家法定節(jié)假日、周末雙休、工作餐。

（四）人事行政主管/專員 1人

1.崗位職責

（1）負責公司各種管理規(guī)章制度的執(zhí)行、監(jiān)督和考核；

（2）負責公司會議、培訓、物品等事務管理；

（3）負責公司人事招聘、入職、轉(zhuǎn)正、薪酬福利計算發(fā)放、合同簽定等勞動關系管理；

（4）負責公司業(yè)務合同、報告、投標項目的登記、備案及歸檔管理；

（5）協(xié)助領導完成公司宣傳及會務接待工作；

（6）完成領導安排其他工作。

2.招聘條件

（1）年齡35周歲以下，大專及以上學歷，工商管理、人力資源管理等相關專業(yè)；

（2）3年及以上行政、黨務、運營宣傳或人力資源管理等相關工作經(jīng)驗；

（3）熟練使用Excel、Word、PPT、Visio等軟件；

（4）具備良好的公文寫作能力、人際溝通、組織協(xié)調(diào)與執(zhí)行能力；

（5）具有計算機、人力資源等相關資格證書優(yōu)先；

（6）黨員優(yōu)先。

3.崗位待遇

綜合年薪6-8萬元，享受五險一金、國家法定節(jié)假日、周末雙休、工作餐。

（五）行政主管/專員 1人

1.崗位職責

（1）協(xié)助開展各類黨、工、青、婦黨建學習活動；

（2）做好工會會費收繳工作，管好、用好工會經(jīng)費；

（3）協(xié)助技術部門進行平臺維護和推廣，根據(jù)后臺數(shù)據(jù)進行分析整理歸納；

（4）運營公司旗下自媒體賬號的運營、日常內(nèi)容編輯、發(fā)布；

（5）公司H5制作，后期網(wǎng)站搭建及運營；

（6）公司各類宣傳材料的設計，包括但不限于各類重大節(jié)日的海報宣傳制作等；

（7）完成領導安排的臨時工作事項。

2.招聘條件

（1）年齡35周歲以下，大專及以上學歷，專業(yè)不限；

（2）2年及以上運營宣傳相關工作經(jīng)驗；

（3）精通Photoshop、熟練使用Adobe Illustrator、Visio等軟件，具有一定的數(shù)據(jù)分析能力；

（4）具備良好的公文寫作能力、人際溝通、組織協(xié)調(diào)與執(zhí)行能力；

（5）具有計算機相關資格證書優(yōu)先；

（6）黨員優(yōu)先。

3.崗位待遇

綜合年薪6-8萬元，享受五險一金、國家法定節(jié)假日、周末雙休、工作餐。

（六）講解員/前臺 1人

1.崗位職責

（1）負責場館內(nèi)日常接待，向參觀人員提供優(yōu)質(zhì)的講解服務；

（2）做好咨詢、解答工作，認真解答參觀人員提出的問詢；

（3）收集領導和客戶意見，修改和制作展示內(nèi)容，做好參觀統(tǒng)計和總結(jié)工作，持續(xù)改進和提升展廳的接待水平；

（4）協(xié)助公司會務接待；

（5）協(xié)助和配合招商引資工作；

（6）完成領導安排的其他工作。

2.招聘條件

（1）大專及以上學歷，播音主持、旅游等相關專業(yè)優(yōu)先；

（2）女163cm以上、男175cm以上，年齡22-30周歲，身體健康，五官端正，體型勻稱，形象氣質(zhì)佳；

（3）普通話標準、溝通大方，表達能力強，有普通話二級甲等及以上證書者優(yōu)先；

（4）有講解相關工作經(jīng)驗或能熟練進行英文講解者優(yōu)先；

（5）了解云計算、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、5G、人工智能等新一代信息技術相關知識；

（6）有良好的團隊合作精神，有強烈的責任心和積極主動的工作態(tài)度。

3.崗位待遇

綜合年薪6-8萬元，享受五險一金、國家法定節(jié)假日、周末雙休、工作餐。

四、招聘流程

招聘程序按報名、資格審查、面試、背景調(diào)查、體檢、公示、錄用程序進行。

（一）報名

應聘者需將個人簡歷（見附件）和證明材料（大學畢業(yè)證書、學位證書、職稱證書、榮譽證書等掃描件）發(fā)送至郵箱jj_szgs@163.com，郵件標題備注為“姓名+應聘崗位名稱”。報名截止日期2020年3月23日。

（二）簡歷篩選及資格審查

公司組織對簡歷進行初步篩選，并通過電話、短信、郵件等方式通知參加面試。 對應聘人員的資格審查貫穿招聘工作的全過程。應聘人員須如實填寫、提交個人信息資料。應聘人員提供的相關資料信息如有不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消資格。

（三）面試

面試時間：2020年3月28日 9:00

面試地點：九江市鄱陽湖生態(tài)科技城管委會

面試采取半結(jié)構(gòu)化面試的方法進行，重點考察應聘者的綜合素質(zhì)、應變能力和從業(yè)經(jīng)歷。 行政主管/專員、人事行政主管/專員、講解員/前臺需進行現(xiàn)場實操，其中行政主管/專員現(xiàn)場實操以Photoshop為主，人事行政主管/專員以公文寫作為主，講解員/前臺以現(xiàn)場播報為主。

（四）背景調(diào)查

根據(jù)考試成績，對入闈考察對象（總成績第一，面試分數(shù)不低于80分）進行背景調(diào)查，對考察人選的德、能、勤、績、廉情況及其業(yè)務能力與招聘崗位的適應程度進行全面調(diào)查。

（五）體檢

根據(jù)考試總成績及背景調(diào)查結(jié)果確定體檢人員，因體檢不合格或其它原因取消資格的，按照排名從高分到低分依次遞補。體檢參照公務員體檢標準、方法進行。

（六）公示

根據(jù)面試、體檢、考察結(jié)果，綜合確定擬聘用對象并在九江市鄱陽湖生態(tài)科技城管委會官網(wǎng)上進行公示，公示期5天，接受社會監(jiān)督。

（七）錄用

公示結(jié)束，合格者正式辦理入職手續(xù)，試用期為3個月。試用期合格者，公司應與考生確定聘用關系，簽訂勞動合同，期限為三年。合同期滿經(jīng)考核合格，可續(xù)簽勞動合同。聘用期間如有違法違紀行為，公司可根據(jù)有關規(guī)定直接解除勞動合同。

五、其它事項

（一）招聘期間的資格審查、體檢、面試、聘用人員名單公布等詳細情況請及時登錄九江市鄱陽湖生態(tài)科技城官網(wǎng)、九江數(shù)字產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司微信公眾號了解，不再另行通知。

（二）聯(lián)系方式 九江數(shù)字產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司：0792-8958899。

（三）本公告由九江數(shù)字產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司負責解釋。

附件：個人求職簡歷.docx

來源：https://www.ncrczpw.com/index.php?m=&c=news&a=news_show&id=1454