天航局部分領(lǐng)導(dǎo)人員崗位公開(kāi)招聘公告

根據(jù)《天航局企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員管理實(shí)施辦法》有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)按照公平、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，擬面向公司外部公開(kāi)招聘部分領(lǐng)導(dǎo)人員。具體事宜公告如下：

一、招聘崗位

1.科技信息部總經(jīng)理（總工辦公室主任）1名（正職）；

2.科技信息部副總經(jīng)理（總工辦公室副主任）1名（副職）；

3.科技信息部副總經(jīng)理1名（副職）；

4.項(xiàng)目管理部副總經(jīng)理1名（副職）。

二、崗位職責(zé)和任職條件

（一）科技信息部總經(jīng)理（總工辦公室主任）

1.崗位職責(zé)

（1）全面負(fù)責(zé)公司科學(xué)技術(shù)管理工作，包括公司科技情報(bào)體系和平臺(tái)建設(shè)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、工藝工法、科研項(xiàng)目、成果推廣、裝備研發(fā)管理等；

（2）全面負(fù)責(zé)公司信息化管理工作，包括信息化體系建設(shè)、信息系統(tǒng)建設(shè)、流程管理、信息化標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范制定、信息化資產(chǎn)管理、信息安全管理等；

（3）負(fù)責(zé)制定公司科技發(fā)展戰(zhàn)略、信息化規(guī)劃及年度重點(diǎn)工作計(jì)劃；

（4）負(fù)責(zé)主持總工辦公室日常工作；

（5）負(fù)責(zé)完成上級(jí)交辦的其他工作。

2.任職條件

（1）高度認(rèn)同公司的戰(zhàn)略追求、核心價(jià)值觀和企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，有良好的政治素養(yǎng)和職業(yè)素養(yǎng)，符合中交集團(tuán)“靠得住、能干事、在狀態(tài)、善合作”的用人標(biāo)準(zhǔn)。

（2）10年以上科技研發(fā)與技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)家、地方、行業(yè)學(xué)會(huì)或協(xié)會(huì)以及集團(tuán)科技創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè)申報(bào)、運(yùn)行維護(hù)等相關(guān)政策。具有較強(qiáng)的調(diào)研分析、決策判斷、計(jì)劃執(zhí)行、文獻(xiàn)編寫(xiě)、溝通協(xié)調(diào)和技術(shù)指導(dǎo)能力，了解信息化管理工作。全日制碩士和博士在工作年限方面可適當(dāng)放寬。

（3）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有與所任職務(wù)相關(guān)的教育背景者優(yōu)先。

（4）正高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

（5）年齡不超過(guò)48周歲；具有良好的心理素質(zhì)，身體健康。

（6）中交集團(tuán)內(nèi)部應(yīng)聘者，應(yīng)具有中交二級(jí)單位中層正職工作經(jīng)歷或中層副職2年以上工作經(jīng)歷。

（7）中交集團(tuán)外部應(yīng)聘者，主要注重工作經(jīng)歷和業(yè)績(jī)，有相關(guān)負(fù)責(zé)人從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。

（8）業(yè)績(jī)突出、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬相關(guān)條件。

（二）科技信息部副總經(jīng)理（總工辦公室副主任）

1.崗位職責(zé)

（1）具體負(fù)責(zé)公司科技管理工作，主管公司技術(shù)管理、科技項(xiàng)目與成果管理；

（2）負(fù)責(zé)組織制定公司各項(xiàng)科學(xué)技術(shù)管理制度和科學(xué)技術(shù)管理工作流程，組織公司科學(xué)技術(shù)管理體系建設(shè)工作；

（3）協(xié)助制定并推動(dòng)落實(shí)公司中長(zhǎng)期科技發(fā)展規(guī)劃和年度重點(diǎn)工作計(jì)劃；

（4）協(xié)助制定行業(yè)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)、制定公司技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)；

（5）具體負(fù)責(zé)總工辦公室的日常管理工作；

（6）負(fù)責(zé)完成上級(jí)交辦的其他工作。

2.任職條件

（1）高度認(rèn)同公司的戰(zhàn)略追求、核心價(jià)值觀和企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，有良好的政治素養(yǎng)和職業(yè)素養(yǎng)，符合中交集團(tuán)“靠得住、能干事、在狀態(tài)、善合作”的用人標(biāo)準(zhǔn)。

（2）8年以上科技管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的調(diào)研分析、計(jì)劃執(zhí)行、文獻(xiàn)編寫(xiě)、溝通協(xié)調(diào)和技術(shù)指導(dǎo)能力，具有較豐富的省部級(jí)以上企業(yè)技術(shù)中心、國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)、省部級(jí)實(shí)驗(yàn)室等創(chuàng)新平臺(tái)申請(qǐng)、管理工作經(jīng)驗(yàn)和組織科研項(xiàng)目驗(yàn)收、科技成果鑒定、登記、申報(bào)、答辯工作經(jīng)驗(yàn)。全日制碩士和博士在工作年限方面可適當(dāng)放寬。

（3）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有與所任職務(wù)相關(guān)的教育背景者優(yōu)先。

（4）副高級(jí)（滿(mǎn)3年）及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

（5）年齡不超過(guò)45周歲；具有良好的心理素質(zhì)，身體健康。

（6）中交集團(tuán)內(nèi)部應(yīng)聘者，應(yīng)具有中交二級(jí)單位中層副職工作經(jīng)歷或三級(jí)單位中層正職2年以上工作經(jīng)歷。

（7）中交集團(tuán)外部應(yīng)聘者，主要注重工作經(jīng)歷和業(yè)績(jī)，有相關(guān)負(fù)責(zé)人從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。

（8）業(yè)績(jī)突出、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬相關(guān)條件。

（三）科技信息部副總經(jīng)理

1.崗位職責(zé)

（1）具體負(fù)責(zé)公司信息化管理工作，包括信息系統(tǒng)建設(shè)、信息化資產(chǎn)管理、信息安全管理等；

（2）負(fù)責(zé)組織制定公司信息化管理制度和信息化規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，組織公司信息化管理體系建設(shè)工作；

（3）協(xié)助制定并推動(dòng)落實(shí)公司信息化規(guī)劃及年度重點(diǎn)工作計(jì)劃；

（4）負(fù)責(zé)完成上級(jí)交辦的其他工作。

2.任職條件

（1）高度認(rèn)同公司的戰(zhàn)略追求、核心價(jià)值觀和企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，有良好的政治素養(yǎng)和職業(yè)素養(yǎng)，符合中交集團(tuán)“靠得住、能干事、在狀態(tài)、善合作”的用人標(biāo)準(zhǔn)。

（2）8年以上信息化管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)家相關(guān)行業(yè)政策、法規(guī)。具有較強(qiáng)的調(diào)研分析、計(jì)劃執(zhí)行、溝通協(xié)調(diào)和技術(shù)指導(dǎo)能力，熟悉公司系統(tǒng)集成架構(gòu)與平臺(tái)開(kāi)發(fā)技術(shù)，具有編制企業(yè)信息化發(fā)展規(guī)劃以及在系統(tǒng)開(kāi)發(fā)中組織過(guò)管理要素與流程分析等工作經(jīng)歷，了解信息技術(shù)發(fā)展動(dòng)態(tài)。全日制碩士和博士在工作年限方面可適當(dāng)放寬。

（3）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有與所任職務(wù)相關(guān)的教育背景者優(yōu)先。

（4）副高級(jí)（滿(mǎn)3年）及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，具有國(guó)家高級(jí)信息管理師或信息化應(yīng)用能力等證書(shū)者優(yōu)先。

（5）年齡不超過(guò)45周歲；具有良好的心理素質(zhì)，身體健康。

（6）中交集團(tuán)內(nèi)部應(yīng)聘者，應(yīng)具有中交二級(jí)單位中層副職工作經(jīng)歷或三級(jí)單位中層正職2年以上工作經(jīng)歷。

（7）中交集團(tuán)外部應(yīng)聘者，主要注重工作經(jīng)歷和業(yè)績(jī)，有相關(guān)負(fù)責(zé)人從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。

（8）業(yè)績(jī)突出、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬相關(guān)條件。

（四）項(xiàng)目管理部副總經(jīng)理，兼下設(shè)技術(shù)質(zhì)量部經(jīng)理

1.崗位職責(zé)

（1）負(fù)責(zé)施工技術(shù)引進(jìn)、施工技術(shù)推廣、施工技術(shù)指導(dǎo)等技術(shù)管理工作；

（2）負(fù)責(zé)質(zhì)量體系和制度建設(shè)、優(yōu)質(zhì)工程評(píng)選、質(zhì)量督導(dǎo)、質(zhì)量事故處理和質(zhì)量效益管理等工作；

（3）負(fù)責(zé)項(xiàng)目制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、信息化、精細(xì)化、規(guī)范化和快出成本（簡(jiǎn)稱(chēng)“五化一快”）管理工作；

（4）負(fù)責(zé)施工組織設(shè)計(jì)和專(zhuān)項(xiàng)方案的審批、評(píng)優(yōu)等工作；

（5）負(fù)責(zé)完成上級(jí)交辦的其他工作。

2.任職條件

（1）高度認(rèn)同公司的戰(zhàn)略追求、核心價(jià)值觀和企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，有良好的政治素養(yǎng)和職業(yè)素養(yǎng)，符合中交集團(tuán)“靠得住、能干事、在狀態(tài)、善合作”的用人標(biāo)準(zhǔn)。

（2）8年以上工程項(xiàng)目管理和技術(shù)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)家相關(guān)行業(yè)政策、法規(guī)，具有市政、水利項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。具有較強(qiáng)的調(diào)研分析、計(jì)劃執(zhí)行、組織協(xié)調(diào)能力，具有較豐富的業(yè)務(wù)知識(shí)、工作經(jīng)驗(yàn)，能夠滿(mǎn)足所任職務(wù)工作需要。全日制碩士和博士在工作年限方面可適當(dāng)放寬。

（3）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有與所任職務(wù)相關(guān)的教育背景者優(yōu)先。

（4）中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，具有一級(jí)建造師等相關(guān)執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先。

（5）年齡不超過(guò)45周歲；具有良好的心理素質(zhì)，身體健康。

（6）中交集團(tuán)內(nèi)部應(yīng)聘者，應(yīng)具有中交二級(jí)單位中層副職工作經(jīng)歷或三級(jí)單位中層正職2年以上工作經(jīng)歷。

（7）中交集團(tuán)外部應(yīng)聘者，主要注重工作經(jīng)歷和業(yè)績(jī)，有相關(guān)負(fù)責(zé)人從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。

（8）業(yè)績(jī)突出、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬相關(guān)條件。

三、招聘流程

按照公平、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取自愿報(bào)名、資格審查、面試、考察、任用等主要程序進(jìn)行。

四、報(bào)名要求

（一）報(bào)名方式

符合條件的應(yīng)聘人員請(qǐng)下載并填寫(xiě)《應(yīng)聘人員登記申請(qǐng)表》，提供本人學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、職稱(chēng)文件、任職文件等掃描件，并將以上材料發(fā)送至郵箱tjhdjzzb@126.com。

填寫(xiě)時(shí)須保證各項(xiàng)信息真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，郵件標(biāo)題為“應(yīng)聘單位-應(yīng)聘崗位-姓名”，每人僅限申請(qǐng)1個(gè)崗位。除網(wǎng)上報(bào)名外，不接受其他形式報(bào)名。

（二）報(bào)名時(shí)間

即日起至2020年3月15日。

五、其他事項(xiàng)

1.面試地點(diǎn)在天津，具體以電話(huà)或郵件通知為準(zhǔn)，交通、食宿費(fèi)用自理。

2.工作地點(diǎn)：天津

3.公司承諾對(duì)應(yīng)聘者資料嚴(yán)格保密，并僅用于招聘工作使用。此次未選聘者資料，恕不退還。

4.面試結(jié)束后，我們將以電子郵件或電話(huà)方式通知面試通過(guò)人員，如未接到通知，即未通過(guò)此次面試，恕不另行告知。

咨詢(xún)電話(huà)：022-25606069；022-25606059

咨詢(xún)郵箱：tjhdjzzb@126.com

附件：應(yīng)聘人員登記申請(qǐng)表.docx

來(lái)源：http://www.ccccltd.cn/rlzy/zpxx/ssqyzp/202003/t20200316_113388.html