易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線(xiàn)了！

>>>點(diǎn)擊進(jìn)入<<<

網(wǎng)校開(kāi)發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類(lèi)、外語(yǔ)類(lèi)、外貿(mào)類(lèi)、學(xué)歷類(lèi)、

職業(yè)資格類(lèi)、計(jì)算機(jī)類(lèi)、建筑工程類(lèi)、等9大類(lèi)考試的在線(xiàn)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

為大力實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，改善和優(yōu)化我縣事業(yè)單位人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要和人才需求，經(jīng)縣委、縣政府研究決定，面向部分全日制普通高等院校引進(jìn)10名事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)公告如下：

一、引進(jìn)范圍和對(duì)象

具體招聘單位、崗位、專(zhuān)業(yè)、人數(shù)和資格條件詳見(jiàn)附件《湯陰縣2015年引進(jìn)事業(yè)單位工作人員崗位表》

二、引進(jìn)條件要求

（一）基本條件

1、擁護(hù)黨的路線(xiàn)方針政策，政治上積極要求進(jìn)步；

2、勤奮好學(xué)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，具有較強(qiáng)的吃苦耐勞和奉獻(xiàn)精神；

3、思想品德好，公道正派，為人誠(chéng)實(shí)，作風(fēng)端正，組織紀(jì)律觀(guān)念強(qiáng)；

4、在學(xué)?；騿挝槐憩F(xiàn)優(yōu)秀；

5、身體、心理健康。

（二）具體條件：

1、普招全日制碩士研究生以上學(xué)歷（含2015年應(yīng)屆畢業(yè)生）。其中：碩士研究生年齡在35周歲以下（1980年5月1日以后出生），博士研究生年齡在40周歲以下（1975年5月1日以后出生）;

2、我縣行政事業(yè)單位正式在編人員如報(bào)考須提供其所在單位及主管部門(mén)同意報(bào)考證明信；

3、符合引進(jìn)單位的專(zhuān)業(yè)要求。

有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的；

2、受黨紀(jì)政紀(jì)處分影響期未滿(mǎn)的；

3、因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的；

4、不符合原人事部關(guān)于《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（2005年人事部第6號(hào)部長(zhǎng)令）中有關(guān)回避制度規(guī)定要求的；

5、我縣服務(wù)的參加高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位”計(jì)劃、衛(wèi)生系統(tǒng)“51111工程”服務(wù)期未滿(mǎn)的、現(xiàn)役軍人等；

6、其他不符合報(bào)考資格條件的。

三、引進(jìn)方法步驟

2015年事業(yè)單位引進(jìn)人才工作按照“組織報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考核、公示、聘用”的程序進(jìn)行。具體方法步驟是：

1、組織報(bào)名

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或通過(guò)郵寄報(bào)名資料方式報(bào)名。

（1）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

a、報(bào)名人員現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)須本人親自填寫(xiě)《湯陰縣2015年引進(jìn)事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》一式兩份，本人近期同底版1寸免冠彩色照片2張，并提交本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等原件和復(fù)印件一式兩份（未取得畢業(yè)證的2015年應(yīng)屆畢業(yè)生另須提交學(xué)生證、學(xué)校證明信原件和復(fù)印件一式兩份，學(xué)校證明信上需注明學(xué)生所在院系、專(zhuān)業(yè)、班級(jí)、畢業(yè)時(shí)間及入校時(shí)注冊(cè)學(xué)號(hào)）。

b、留學(xué)回國(guó)人員另須提交我國(guó)駐外使（領(lǐng)）館教育（文化）處（組）出具的留學(xué)回國(guó)人員證明、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)原件和復(fù)印件一式兩份。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：2015年5月18日至5月22日,

上午8:00—12:00，下午15:00—18:00。

（2）郵寄資料報(bào)名：報(bào)名人員也可通過(guò)郵寄報(bào)名資料的方式進(jìn)行報(bào)名。郵寄資料同現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名所需報(bào)名資料相同（注：只需郵寄相關(guān)資料的復(fù)印件一式兩份，《湯陰縣2015年引進(jìn)事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》在中國(guó)湯陰網(wǎng)（www.tangyin.gov.cn）下載，一式兩份，須詳細(xì)填寫(xiě)并粘貼照片）。郵寄地址：湯陰縣人力資源和社會(huì)保障局人事股（人民路東段）。郵編：456150，郵寄時(shí)間截止至2015年5月22日（日期以郵件郵寄時(shí)郵戳日期為準(zhǔn)）。

（3）報(bào)考人員應(yīng)按照用人單位公布的崗位專(zhuān)業(yè)及條件，每人只能選擇一個(gè)崗位專(zhuān)業(yè)報(bào)考。

本次引進(jìn)的資格審查工作貫穿于考試聘用的全過(guò)程。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提供的有效信息和有關(guān)材料必須真實(shí)一致，報(bào)名時(shí)簽訂誠(chéng)信考試承諾書(shū)，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與擬引進(jìn)崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格，三年內(nèi)不得參加我縣政府人社部門(mén)組織的各類(lèi)招聘（錄）及引進(jìn)考試，所造成的損失和責(zé)任由本人承擔(dān)。

報(bào)名人員報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，在應(yīng)聘期間保持通訊暢通；聯(lián)系方式若有變化，應(yīng)主動(dòng)告知湯陰縣人力資源和社會(huì)保障局。若因本人填報(bào)聯(lián)系方式有誤或其他原因而無(wú)法聯(lián)系本人造成的后果由應(yīng)聘者本人自負(fù)。

2、資格審查

資格審查貫穿引進(jìn)工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)一旦發(fā)現(xiàn)不符合資格條件的，隨時(shí)取消其引進(jìn)資格。

3、面試

對(duì)經(jīng)資格審查符合引進(jìn)條件的人員，采取面試方式進(jìn)行。具體方案另行制定。

4、體檢

根據(jù)面試成績(jī)，按照引進(jìn)崗位專(zhuān)業(yè)人數(shù)1:1比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員個(gè)人支付。

體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，縣人力資源和社會(huì)保障局具體組織實(shí)施，縣紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程進(jìn)行監(jiān)督。體檢結(jié)果報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組審批后方可進(jìn)入考核程序。

5、考核

考核由湯陰縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同用人單位共同實(shí)施。因體檢、考核不合格及其他原因造成的崗位空缺，不再遞補(bǔ)。

考核主要采取查閱檔案資料的形式進(jìn)行，對(duì)個(gè)別考核對(duì)象可采取走訪(fǎng)畢業(yè)院校等方式進(jìn)行重點(diǎn)考核。考核的主要內(nèi)容是政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、擬任崗位資格條件等。

6、公示

按照面試、體檢和考核結(jié)果，確定擬聘用人員，在湯陰縣人力資源和社會(huì)保障局張榜公示，同時(shí)在中國(guó)湯陰網(wǎng)公示，接受考生和社會(huì)各界監(jiān)督，公示期為7個(gè)工作日。

7、聘用

經(jīng)過(guò)考核、體檢合格的人員按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

四、引進(jìn)人才待遇

1、試用期一年。試用期內(nèi)應(yīng)接受事業(yè)單位崗前培訓(xùn)，按照有關(guān)規(guī)定與用人單位簽訂聘用合同，工資福利待遇按事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2、試用期滿(mǎn)，經(jīng)綜合考核合格，按照事業(yè)單位工作人員管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定辦理正式聘用和定級(jí)手續(xù)?？己瞬缓细竦娜∠赣觅Y格，檔案轉(zhuǎn)戶(hù)口所在地人才交流機(jī)構(gòu)推薦就業(yè)或自主擇業(yè)。

3、引進(jìn)的人才被聘用后，服務(wù)年限必須在五年以上。

4、特別提示：考生在本次應(yīng)聘期間應(yīng)登錄中國(guó)湯陰網(wǎng)（www.tangyin.gov.cn）及時(shí)了解招聘最新情況。因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

為切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，縣委、縣政府成立湯陰縣招聘引進(jìn)事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)事業(yè)單位引進(jìn)人才工作的決策、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和組織實(shí)施。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在縣人力資源和社會(huì)保障局，負(fù)責(zé)事業(yè)單位引進(jìn)人才工作的具體實(shí)施。

本次引進(jìn)及招聘工作由湯陰縣招聘引進(jìn)事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話(huà)：湯陰縣人力資源和社會(huì)保障局0372—6208911（工作時(shí)間內(nèi)）。

湯陰縣招聘引進(jìn)事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組

2015年5月12日

附：1、安陽(yáng)市湯陰縣2015年引進(jìn)事業(yè)單位人員崗位表

2、湯陰縣2015年引進(jìn)事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《湯陰縣2015年引進(jìn)事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》來(lái)源于湯陰縣人民政府網(wǎng)，最近更新2015年5月12日。

易賢網(wǎng)下載后為“.zip”的壓縮文件，解壓后得到“.doc”格式的文件，文件使用MS-Office辦公軟件word制作，請(qǐng)確保您使用的電腦已安裝此類(lèi)軟件，否則打開(kāi)的文件將是亂碼。

更多信息請(qǐng)查看河南省事業(yè)單位招聘網(wǎng)