2015年寧波余姚市選聘市直部門中層干部公告
來源:余姚市人才網(wǎng) 閱讀:1283 次 日期:2015-05-22 12:38:40
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為進一步深化干部人事制度改革,切實優(yōu)化中層干部隊伍結(jié)構(gòu),經(jīng)研究,擬公開選聘若干名有較強實際工作能力的干部充實市直部門中層隊伍?,F(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:

一、選聘的職位、名額和有關(guān)情況說明

序號 選聘單位 職位名稱 選聘名額 有關(guān)情況說明
1 市民政局 市殯葬管理所所長 1 中層正職
2 市城西開發(fā)建設(shè)指揮部 規(guī)劃建設(shè)科科長 1 中層正職(編制關(guān)系仍保留在原工作單位)
3 市交通運輸局 市公路管理段辦公室主任 1 中層副職

二、選聘的范圍對象

市殯葬管理所所長職位面向符合選聘條件的市直各部門(包括下屬事業(yè)單位)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道相關(guān)人員進行選聘;其他職位面向符合選聘條件的市直各部門(包括下屬事業(yè)單位)相關(guān)人員進行選聘。市教育局、市衛(wèi)生和計劃生育局下屬事業(yè)單位工作人員不在本次選聘的范圍對象之內(nèi)。

三、報考資格條件

報考人員必須符合《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》第七條規(guī)定的六項基本條件;具有符合職位要求的工作能力和正常履行職責的身體條件;近三年年度考核等次均為稱職(合格)以上。同時,報考相關(guān)職位還應符合相應的其他資格條件(詳見附件1)。

四、選聘程序和辦法

本次選聘工作,遵循德才兼?zhèn)?、任人唯賢和民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,采取面試和考察相結(jié)合的辦法進行。

(一)報名與資格審核

報名采取現(xiàn)場報名方式,由各選聘單位分別負責受理。

報名時間:2015年5月25日,上午8:30—11:30,下午2:00—5:00。

報名地點:

1、市民政局辦公室(陽明西路317號農(nóng)機局大樓6樓616室),咨詢電話:62702645。

2、市城西開發(fā)建設(shè)指揮部辦公室(陽明街道豐樂村村委南首),咨詢電話:62808166。

3、市交通運輸局辦公室(南雷南路388號交通大樓11樓1108室),咨詢電話:62781108。

報名辦法:報名人員憑本人身份證、學歷證書等材料的原件和復印件,近期免冠1寸正面照2張,報名登記表一式兩份(見附件2,附件3),以及近三年年度考核登記表、任職文件和其他相關(guān)證明材料復印件,到相應報考職位報名點進行資格審核。其中,報考市城西開發(fā)建設(shè)指揮部規(guī)劃建設(shè)科科長職位人員,須事先經(jīng)所在單位主管部門黨委(黨組、黨工委)同意。

報考對象每人限報一個職位,并要如實提供有關(guān)材料信息,接受資格審查,如事后發(fā)現(xiàn)報考者不具備資格條件或提供虛假材料的,即取消報考和聘用資格。

(二)面試與考察

1、面試。資格審核合格人員入圍面試。面試工作主要由市委組織部、市人社局、市編委辦統(tǒng)一組織實施。面試主要測試應試者的能力素質(zhì)、個性特征和職位適應程度等。面試滿分為100分,不足60分者淘汰。面試對象不按規(guī)定的時間、地點參加面試的,視作放棄面試。面試時間、地點另行通知。

2、考察。各職位根據(jù)面試成績從高分到低分按1:3的比例(比例內(nèi)最后一名分數(shù)并列者全部入圍,不足比例按實際人數(shù))確定考察對象。面試成績僅作為確定考察對象的依據(jù),考察工作由各選聘單位組織實施。

本次公開選聘不實施體檢,但在考察中發(fā)現(xiàn),考察對象因身體原因影響正常工作的,作為考察不合格,不予選聘任用。

本次選聘,如無人員報考或無合適人選,允許相應選聘職位空缺。

(三)公示與審批

根據(jù)考察情況,經(jīng)各選聘單位黨委(黨組、黨工委)集體討論,提出擬任人選,報組織人事部門審核批準后,在余姚黨建網(wǎng)、余姚人才網(wǎng)上公示三天。公示后,未發(fā)現(xiàn)影響聘用問題的,辦理轉(zhuǎn)任(流動)手續(xù)。其中,市城西開發(fā)建設(shè)指揮部規(guī)劃建設(shè)科科長職位人員,編制關(guān)系仍保留在原工作單位,不辦理人員流動手續(xù)。

中共余姚市委組織部

余姚市人力資源和社會保障局

余姚市機構(gòu)編制委員會辦公室

2015年5月21日

附件:

2015年寧波余姚市選聘市直部門中層干部報考資格條件表

報名登記表

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《報名登記表》來源于余姚市人才網(wǎng),最近更新2015年5月21日。

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