易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線了!
網(wǎng)校開(kāi)發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類(lèi)、外語(yǔ)類(lèi)、外貿(mào)類(lèi)、學(xué)歷類(lèi)、
職業(yè)資格類(lèi)、計(jì)算機(jī)類(lèi)、建筑工程類(lèi)、等9大類(lèi)考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。
北京洪恩教育科技股份有限公司
--服務(wù)于中國(guó)兒童快樂(lè)成長(zhǎng)
北京洪恩教育科技股份有限公司(http://www.hongen.com/)是中國(guó)優(yōu)秀的電子教育產(chǎn)品和數(shù)字內(nèi)容專(zhuān)業(yè)研發(fā)公司之一。洪恩公司多年來(lái)不斷提升自主創(chuàng)新能力,擁有多項(xiàng)自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的核心技術(shù),并已經(jīng)通過(guò)ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證。
以洪恩故事機(jī)、龍寶月度適齡為代表的早期教育系列產(chǎn)品,注重兒童動(dòng)手動(dòng)腦能力,培養(yǎng)孩子自信陽(yáng)光的性格,引導(dǎo)孩子養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,讓他們從小喜歡讀書(shū)、喜歡旅行、喜歡集體活動(dòng),建立小小智慧人生觀和小小勤儉價(jià)值觀。
以洪恩點(diǎn)讀筆、有聲繪本館為代表的幼兒教育系列產(chǎn)品,進(jìn)入中國(guó)上萬(wàn)所幼兒園、培訓(xùn)學(xué)校,使教師和兒童分享先進(jìn)技術(shù)和創(chuàng)意設(shè)計(jì)帶來(lái)的教學(xué)品質(zhì)提升。
以洪恩兒童Pad、機(jī)器人為代表的少兒教育系列產(chǎn)品,金牌內(nèi)容和互動(dòng)游戲覆蓋7個(gè)學(xué)科5大領(lǐng)域,把兒童學(xué)科教育、品格教育以及家庭教育融合在一起,送去知識(shí)和歡樂(lè)的正能量。
洪恩公司獲得國(guó)內(nèi)多項(xiàng)教育科技大獎(jiǎng)。包括中國(guó)優(yōu)秀民營(yíng)企業(yè)科技企業(yè)獎(jiǎng)、“中關(guān)村國(guó)家自主創(chuàng)新示范區(qū)核心區(qū)軟件企業(yè)”稱(chēng)號(hào)、國(guó)家重點(diǎn)新產(chǎn)品計(jì)劃、北京市火炬計(jì)劃、國(guó)家十一·五科研規(guī)劃優(yōu)秀成果一等獎(jiǎng)、北京市十六家國(guó)家重點(diǎn)扶持的軟件企業(yè)之一、自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)創(chuàng)新與應(yīng)用試點(diǎn)企業(yè)、國(guó)家重點(diǎn)軟件企業(yè)等。
洪恩精神是勤勉、學(xué)習(xí)、責(zé)任、分享。
安徽洪恩教育是北京洪恩教育集團(tuán)授權(quán)上海風(fēng)雷投資管理有限公司于2015年成立的教育投資機(jī)構(gòu),致力于在安徽投資建設(shè)并推廣洪恩國(guó)際幼兒園、洪恩兒童美語(yǔ)學(xué)校、洪恩兒童美語(yǔ)村的教育項(xiàng)目,兒童美語(yǔ)學(xué)校項(xiàng)目已落地淮南海沃世貿(mào)商城8樓,目前已開(kāi)工建設(shè),計(jì)劃2015年內(nèi)投入使用。國(guó)際幼兒園和美語(yǔ)村項(xiàng)目目前正在籌備當(dāng)中,預(yù)計(jì)2016年陸續(xù)開(kāi)業(yè)經(jīng)營(yíng)。
聯(lián)系地址:淮南田家庵區(qū)火車(chē)站 海沃一號(hào)樓801室。
招聘崗位
銷(xiāo)售代表:3人 薪資:3000-5000
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品(幼兒各類(lèi)教材)的銷(xiāo)售及推廣;
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo);
3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;
5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷(xiāo)售任務(wù);
6、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
任職資格:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、1-2年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先;
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí);
5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;
6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
備注:公司客戶(hù)為各類(lèi)幼兒園,從事過(guò)幼兒園相關(guān)銷(xiāo)售工作者優(yōu)先
銷(xiāo)售總監(jiān):1人 薪資:5000-8000
崗位職責(zé):
1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略,銷(xiāo)售戰(zhàn)略,制定并組織實(shí)施完整的銷(xiāo)售計(jì)劃,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)將計(jì)劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N(xiāo)售結(jié)果;
2、開(kāi)拓?zé)崃π袠I(yè)業(yè)務(wù),與客戶(hù)、同行業(yè)間(熱力行業(yè))建立良好的合作關(guān)系;
3、制定全年銷(xiāo)售費(fèi)用預(yù)算,引導(dǎo)和控制市場(chǎng)銷(xiāo)售工作的方向和進(jìn)度;
4、分解銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo),制定責(zé)任、費(fèi)用評(píng)價(jià)辦法,制定、調(diào)整銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)政策;
5、建立熱力行業(yè)客戶(hù)數(shù)據(jù)庫(kù),了解不同規(guī)模用戶(hù)的現(xiàn)狀與可能需求;
6、組織部門(mén)開(kāi)發(fā)多種銷(xiāo)售手段,完成銷(xiāo)售計(jì)劃及回款任務(wù);
7、銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè),幫助建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)銷(xiāo)售隊(duì)伍
8、主持公司重大營(yíng)銷(xiāo)合同的談判與簽訂工作;
9、進(jìn)行客戶(hù)分析,挖掘用戶(hù)需求,開(kāi)發(fā)新的客戶(hù)和新的市場(chǎng)領(lǐng)域。
任職資格:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,有良好的職業(yè)操守,品行優(yōu)秀,綜合素質(zhì)高;
2、具有五年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、文字能力強(qiáng),表達(dá)能力強(qiáng);
4、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓與銷(xiāo)售技能;
5、具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,組建和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)豐富,既往銷(xiāo)售業(yè)績(jī)良好;
6、具備較強(qiáng)的時(shí)間管理能力和工作管理能力;
7、有很好的熱力行業(yè)人際資源。
備注:公司客戶(hù)為各類(lèi)幼兒園,有教育系統(tǒng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
外語(yǔ)培訓(xùn)師:20人 薪資:3000-5000
崗位職責(zé):
1、完成所帶班級(jí)教學(xué)任務(wù),確保學(xué)生掌握所學(xué)內(nèi)容;
2、做好家長(zhǎng)溝通、維護(hù)工作;
3、認(rèn)真參加校區(qū)組織的各項(xiàng)教研活動(dòng);
4、配合校區(qū)做好招生及接待家長(zhǎng)工作。
任職要求:
1.相關(guān)英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),良好的口語(yǔ)交際能力,取得CET-4證書(shū)、教師資格證,師范類(lèi)院校優(yōu)先。
2.良好的溝通能力,具備良好的個(gè)人形象及講師的氣質(zhì),富有熱情勤奮的精神。
3.有幼兒園培訓(xùn)學(xué)校相關(guān)行業(yè)的背景優(yōu)先。
校長(zhǎng):1人 薪資:10000-20000
工作內(nèi)容:
1、全面領(lǐng)導(dǎo)分校所有員工做好日常接待、服務(wù)質(zhì)量、校務(wù)管理、達(dá)成總部給予的各項(xiàng)指標(biāo);
2、統(tǒng)籌分校的招生及宣傳工作;
3、掌握校區(qū)教學(xué)質(zhì)量、舊生續(xù)班、內(nèi)部調(diào)班等情況,做好監(jiān)督教務(wù)主管做好班及最大化、開(kāi)課課程的時(shí)間設(shè)置、教師安排,于開(kāi)課前一周督促前臺(tái)通知學(xué)員開(kāi)課時(shí)間和上課教室以保證課程按時(shí)開(kāi)課、結(jié)課。 積極配合老師教學(xué)工作,對(duì)學(xué)員進(jìn)行管理,保證教學(xué)按進(jìn)度進(jìn)行,提高學(xué)員學(xué)習(xí)成績(jī);
4、負(fù)責(zé)在校學(xué)生的安全管理工作,杜絕各類(lèi)安全隱患,以維護(hù)學(xué)校及學(xué)員安全;
5、積極做好與各相關(guān)部門(mén)的協(xié)調(diào)工作,指導(dǎo)監(jiān)督前臺(tái)做好各類(lèi)行政工作,并及時(shí)進(jìn)行整理、歸檔、裝訂、保管工作;
6、與家長(zhǎng)溝通良好,熟知60%學(xué)生的名字和家庭情況;
7、對(duì)分校員工做到分工明確、獎(jiǎng)懲分明,指導(dǎo)及時(shí)、考核公正;
8、做好本分校員工的考勤及崗位調(diào)動(dòng)時(shí)的銜接安排,以保持工作人員的穩(wěn)定性;
9、組織好分校衛(wèi)生的打掃檢查工作,以保持良好的教學(xué)及工作環(huán)境;
10、做好學(xué)員檔案的建立、管理、證明開(kāi)具工作。定期與不定期的做好學(xué)員回訪,隨時(shí)留意學(xué)員對(duì)老師及學(xué)校的意見(jiàn)回饋;
11、全面配合總校做好員工考績(jī)考勤的監(jiān)督工作,及相關(guān)信息的回饋工作;
12、監(jiān)督前臺(tái)財(cái)務(wù)人員正確填寫(xiě)各類(lèi)報(bào)名表、財(cái)務(wù)帳表,遵守學(xué)校的各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度,及時(shí)上報(bào)營(yíng)業(yè)額、上交營(yíng)業(yè)款;
13、配合市場(chǎng)部運(yùn)行每月活動(dòng),督導(dǎo)分校各重要節(jié)慶活動(dòng)的策劃與執(zhí)行;
14、督促全體員工服務(wù)意識(shí)。
15、根據(jù)外圍市場(chǎng)調(diào)查紀(jì)錄,及時(shí)回饋給總部,以便調(diào)整學(xué)校戰(zhàn)略方針。
任職資格:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,有五年以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)溝通及排除困難的能力;
3、熟悉培訓(xùn)學(xué)校校務(wù),具招生、教務(wù)、行政、服務(wù)意識(shí)等獨(dú)立操作能力;
4、善于 與家長(zhǎng)溝通,使能順利的推展校務(wù)工作;
5、較強(qiáng)的應(yīng)變能力;
6、活潑、形象大方、自律性強(qiáng)、辦事穩(wěn)重;
7、熟練使用各類(lèi)辦公設(shè)備及辦公軟件;
市場(chǎng)經(jīng)理(主管):2人 薪資:3000-5000
崗位職責(zé):
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)實(shí)施各類(lèi)市場(chǎng)推廣活動(dòng),進(jìn)行產(chǎn)品宣傳、信息采集,創(chuàng)造咨詢(xún)量;
2、負(fù)責(zé)兼職團(tuán)隊(duì)的招聘、管理和培訓(xùn),并對(duì)兼職工作的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及電話(huà)回訪進(jìn)行檢查;
3、負(fù)責(zé)園所、學(xué)校、商家等相關(guān)渠道的開(kāi)發(fā),負(fù)責(zé)講座等相關(guān)活動(dòng)的執(zhí)行;
4、支持市場(chǎng)部門(mén)與培訓(xùn)中心的其它宣傳活動(dòng),完成市場(chǎng)部門(mén)要求的其他工作。
二、任職資格:
1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上學(xué)歷;
2、有良好的組織能力,團(tuán)隊(duì)合作能力,有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、吃苦耐勞,抗壓能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),工作態(tài)度積極;
4、有培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或地推工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5、理解并認(rèn)同企業(yè)文化。
培訓(xùn)學(xué)校課程顧問(wèn):20人 薪資:2000-5000
崗位職責(zé):
1、通過(guò)電話(huà)與學(xué)生家長(zhǎng)溝通,預(yù)約來(lái)校區(qū)參觀、面談;
2、為學(xué)員提供深度咨詢(xún),分析潛在需求,制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,推薦課程,達(dá)成銷(xiāo)售;
3、協(xié)助部門(mén)主管進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè);
4、負(fù)責(zé)客戶(hù)數(shù)據(jù)分析、營(yíng)銷(xiāo)策略制定;
5、負(fù)責(zé)建立并維護(hù)客戶(hù)資源。
任職資格:
1、學(xué)歷:大專(zhuān)以上(含大專(zhuān));年齡:22歲以上(含22歲);
2、良好的溝通和表達(dá)能力,掌握基本談判和銷(xiāo)售技巧;
3、有工作熱情,責(zé)任心強(qiáng),能夠承擔(dān)壓力;
4、性格開(kāi)朗,形象氣質(zhì)佳;
5、有同行業(yè)工作背景優(yōu)先、有銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(條件優(yōu)秀者應(yīng)屆畢業(yè)生亦可)。
一經(jīng)錄用,您將獲得:
1、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇(薪金=無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效工資+高提成+獎(jiǎng)金+社保);
2、良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)(課程顧問(wèn)——顧問(wèn)組長(zhǎng)——咨詢(xún)主管——招生校長(zhǎng));
3、優(yōu)質(zhì)的人才培養(yǎng)計(jì)劃(定期的職業(yè)技能培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練);
4、開(kāi)心、快樂(lè)的工作環(huán)境,團(tuán)結(jié)互助的工作氛圍。
培訓(xùn)學(xué)校教學(xué)助理:3人 薪資:3000-5000
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)協(xié)助教員實(shí)施課堂教學(xué);
2、負(fù)責(zé)維護(hù)與家長(zhǎng)關(guān)系,并定期溝通學(xué)員學(xué)習(xí)情況;
3、負(fù)責(zé)組織實(shí)施與教學(xué)相關(guān)的各項(xiàng)活動(dòng);
4、負(fù)責(zé)美語(yǔ)中心升學(xué)工作的推進(jìn)。
任職要求:
1、喜歡兒童、熱愛(ài)英語(yǔ)、熱愛(ài)教育行業(yè),對(duì)英語(yǔ)教育行業(yè)有一定的見(jiàn)解;
2、有親和力,有耐心,形象氣質(zhì)佳,具有良好的職業(yè)形象;
3、善于溝通,有主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)的意識(shí)與積極性,并具有一定的判斷力;
4、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)或教育專(zhuān)業(yè);
5、執(zhí)行力強(qiáng),有責(zé)任心和進(jìn)取心,能夠承受較大的工作壓力。
培訓(xùn)學(xué)校專(zhuān)兼職外教老師:5人 薪資:面議
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)根據(jù)洪恩美語(yǔ)的特色,進(jìn)行3-6歲或7-12歲兒童的英語(yǔ)教學(xué);
2、負(fù)責(zé)學(xué)員學(xué)習(xí)效果評(píng)測(cè);
3、配合市場(chǎng)人員,參與部分市場(chǎng)宣傳活動(dòng)。
任職要求:
1、英語(yǔ)為母語(yǔ)的外籍教師;
2、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),思維靈活,富有親和力,富有耐心、愛(ài)心;
3、具有一年以上相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗(yàn),善于調(diào)動(dòng)課堂氣氛,確保教學(xué)效果;
4、熱愛(ài)教育行業(yè)。
公司福利:五險(xiǎn)一金,雙休,年底雙薪,話(huà)補(bǔ),交通補(bǔ)助,飯補(bǔ),交通補(bǔ)助,外地優(yōu)秀員工可解決住宿
聯(lián)系人:張老師
聯(lián)系電話(huà):15212409392
聯(lián)系郵箱:114568762@qq.com
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