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為進(jìn)一步充實(shí)縣委辦力量，更好地為縣委決策提供高水平服務(wù)，根據(jù)干部選拔任用有關(guān)規(guī)定，擬在全縣范圍公開遴選2名工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、原則及方法

嚴(yán)格按照“公平、公開、公正”的原則，采取筆試、面試、考察相結(jié)合的方法擇優(yōu)選調(diào)。

二、遴選范圍

全縣范圍內(nèi)具有行政編制或財(cái)政全額撥款事業(yè)編制的在職人員（不含試用期的人員）。

三、遴選對象基本條件

1.遵紀(jì)守法，具有良好的思想政治素質(zhì)；

2.身體健康，吃苦耐勞，有較強(qiáng)的開拓、進(jìn)取精神；

3.熱愛文字工作，具有較強(qiáng)的文字綜合能力和政策理論水平；

4.性別、年齡、學(xué)歷不限。

四、遴選程序

1.報(bào)名時(shí)間：2015年6月26日至7月3日。

2.報(bào)名地點(diǎn)：縣委文秘室，聯(lián)系人：李景華，手機(jī)18975530867，聯(lián)系電話5222062。

3.報(bào)名要求：報(bào)名者攜帶本人身份證、學(xué)歷證、工作單位證明原件及復(fù)印件，2張近期同底免冠正面1寸彩色照片。

4.資格審查：以上資料審查無誤，報(bào)名者填寫《公開遴選工作人員報(bào)名表》。

五、考試

分為筆試和面試，均為百分制。

1.筆試。命題寫作，重點(diǎn)是理論綜合、文字表達(dá)能力等。筆試時(shí)間7月4日。

2.面試。根據(jù)筆試成績，按1：2的比例確定面試人員。面試時(shí)間另行通知。

以筆試成績占60%，面試成績占40%的比例合成考試綜合成績（考試的綜合成績＝筆試成績×60%＋面試成績×40%）。

3.考察。按考試綜合成績高低，確定考察對象。由縣委辦、縣委組織部、縣人社局共同組織考察，確定擬調(diào)入人員。

4.試用。擬調(diào)入對象先試用，試用期6個(gè)月。試用期滿后無異議，按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)入手續(xù)。

本公告未盡事宜，由縣委辦負(fù)責(zé)解釋。

中共安仁縣委辦公室

2015年6月21日

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