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為進(jìn)一步充實(shí)縣委辦力量,更好地為縣委決策提供高水平服務(wù),根據(jù)干部選拔任用有關(guān)規(guī)定,擬在全縣范圍公開遴選2名工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、原則及方法
嚴(yán)格按照“公平、公開、公正”的原則,采取筆試、面試、考察相結(jié)合的方法擇優(yōu)選調(diào)。
二、遴選范圍
全縣范圍內(nèi)具有行政編制或財(cái)政全額撥款事業(yè)編制的在職人員(不含試用期的人員)。
三、遴選對象基本條件
1.遵紀(jì)守法,具有良好的思想政治素質(zhì);
2.身體健康,吃苦耐勞,有較強(qiáng)的開拓、進(jìn)取精神;
3.熱愛文字工作,具有較強(qiáng)的文字綜合能力和政策理論水平;
4.性別、年齡、學(xué)歷不限。
四、遴選程序
1.報(bào)名時(shí)間:2015年6月26日至7月3日。
2.報(bào)名地點(diǎn):縣委文秘室,聯(lián)系人:李景華,手機(jī)18975530867,聯(lián)系電話5222062。
3.報(bào)名要求:報(bào)名者攜帶本人身份證、學(xué)歷證、工作單位證明原件及復(fù)印件,2張近期同底免冠正面1寸彩色照片。
4.資格審查:以上資料審查無誤,報(bào)名者填寫《公開遴選工作人員報(bào)名表》。
五、考試
分為筆試和面試,均為百分制。
1.筆試。命題寫作,重點(diǎn)是理論綜合、文字表達(dá)能力等。筆試時(shí)間7月4日。
2.面試。根據(jù)筆試成績,按1:2的比例確定面試人員。面試時(shí)間另行通知。
以筆試成績占60%,面試成績占40%的比例合成考試綜合成績(考試的綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%)。
3.考察。按考試綜合成績高低,確定考察對象。由縣委辦、縣委組織部、縣人社局共同組織考察,確定擬調(diào)入人員。
4.試用。擬調(diào)入對象先試用,試用期6個(gè)月。試用期滿后無異議,按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)入手續(xù)。
本公告未盡事宜,由縣委辦負(fù)責(zé)解釋。
中共安仁縣委辦公室
2015年6月21日
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