在線網(wǎng)校:>>>點(diǎn)擊進(jìn)入<<<
網(wǎng)校以及考試書庫開發(fā)及擁有課件范圍涉及公務(wù)員/財(cái)會(huì)類/學(xué)歷類/建筑工程類
等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書考試用書。
為切實(shí)改善汝州市人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),緩解財(cái)政投融資、城建規(guī)劃、法律類人才的急需緊缺問題,加速推進(jìn)富強(qiáng)、平安、文明、美麗汝州建設(shè),進(jìn)一步適應(yīng)省全面直管需要,經(jīng)市委、市政府研究同意,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的工作原則,面向全省引進(jìn)200名急需崗位緊缺人才,現(xiàn)制定引進(jìn)方案如下。
一、引進(jìn)崗位和數(shù)量
本次引進(jìn)急需崗位緊缺人才共200名。分三類崗位進(jìn)行引進(jìn),分別是:財(cái)政投融資類、城建規(guī)劃類、法律類。每類崗位引進(jìn)人數(shù)根據(jù)報(bào)名人數(shù)確定。
二、引進(jìn)人員資格條件
(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國,遵紀(jì)守法,品行端正,無不良行為記錄;
(二)本人具有河南省戶籍或父母具有河南省戶籍;
(三)普通高等學(xué)校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
(四)年齡在30周歲以下(1984年7月1日以后出生);
(五)專業(yè)要求:
1、財(cái)政投融資類:要求具有財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、金融、證券、審計(jì)學(xué)、投資學(xué)、財(cái)政學(xué)、稅務(wù)、稅收、統(tǒng)計(jì)學(xué)、銀行學(xué)、保險(xiǎn)等相關(guān)專業(yè);
2、城建規(guī)劃類:要求具有建筑學(xué)、建筑設(shè)計(jì)、建筑裝飾、土木工程、建筑環(huán)境與設(shè)備、城市規(guī)劃、給水排水工程、工民建等相關(guān)專業(yè);
3、法律類:要求具有法律、法學(xué)、經(jīng)濟(jì)法、國際法、國際經(jīng)濟(jì)法、商法等相關(guān)專業(yè)。
(六)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(七)符合以上條件的汝州市自收自支編制人員、政府購買服務(wù)人員也可報(bào)考。其他行政、事業(yè)單位在編在職人員不準(zhǔn)報(bào)考。
(八)有以下情況之一者不準(zhǔn)報(bào)考:
受過刑事處罰的;受處分期間或者未滿影響期限的;涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;近五年來參加汝州市各類行政事業(yè)單位考試被認(rèn)定有舞弊等違紀(jì)行為或被聘用后自動(dòng)放棄的;其它不符合報(bào)考資格條件的。
三、引進(jìn)程序
(一)發(fā)布引進(jìn)公告
在河南日報(bào)、大河報(bào)、河南省人才交流中心網(wǎng)、汝州市人才交流中心網(wǎng)、今日汝州和汝州電視臺(tái)等媒體上發(fā)布引進(jìn)公告。
(二)報(bào)名及資格審查
1、報(bào)名方式、時(shí)間及地點(diǎn):
報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名、現(xiàn)場確認(rèn)的方式進(jìn)行。
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為2015年7月16日至7月22日下午18:00,網(wǎng)上報(bào)名采取發(fā)送電子郵件形式進(jìn)行。
現(xiàn)場確認(rèn)時(shí)間為2015年7月24日至7月29日?,F(xiàn)場確認(rèn)地點(diǎn)為汝州市委組織部(汝州市廣成東路56號市委大樓418室)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名的,不能到現(xiàn)場進(jìn)行確認(rèn)。
2、報(bào)名要求:
報(bào)考者應(yīng)按照引進(jìn)人員資格條件限定的三類崗位及專業(yè)要求報(bào)考,每位報(bào)考者限報(bào)一類崗位。
報(bào)考者需登錄郵箱(rzbszk418@163.com,密碼:3321321)或直接在本方案附件下載《汝州市2015年引進(jìn)急需崗位緊缺人才報(bào)名表》、《汝州市2015年引進(jìn)急需崗位緊缺人才報(bào)名統(tǒng)計(jì)表》,如實(shí)、準(zhǔn)確填寫表格內(nèi)容,并且在報(bào)名表照片位置處粘貼單色背景、正面、近期免冠二寸彩色電子照片。將填寫完整的報(bào)名表、統(tǒng)計(jì)表電子版發(fā)送至郵箱rzrcyj@163.com進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名,郵件標(biāo)題與報(bào)名表電子文檔名稱應(yīng)統(tǒng)一規(guī)范為“姓名+《報(bào)名表》”、“姓名+《報(bào)名統(tǒng)計(jì)表》”。
現(xiàn)場確認(rèn)時(shí)報(bào)考者須攜帶本人親筆填寫的《報(bào)名表》和打印的《報(bào)名表》各一份(汝州市自收自支編制人員、政府購買服務(wù)人員《報(bào)名表》需加蓋單位黨組織公章);提供與報(bào)名表上一致的照片3張;提供學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告或在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(www.chsi.com.cn)個(gè)人申請的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》一份;提供有效身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證和其它有關(guān)證明材料等原件及復(fù)印件(A4紙)各一份。未經(jīng)現(xiàn)場確認(rèn)的報(bào)名無效。
本次引進(jìn)工作資格審查貫穿全過程。報(bào)考者提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效。
現(xiàn)場確認(rèn)報(bào)名人數(shù)與每類崗位擬引進(jìn)人數(shù)的比例應(yīng)不低于3:1,達(dá)不到比例要求的,原則上相應(yīng)核減該類崗位擬引進(jìn)人數(shù)。
(三)考試
本次引進(jìn)考試采用筆試、面試的方式進(jìn)行。
1、筆試
筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分、閉卷考試的方式進(jìn)行。主要測試應(yīng)試者運(yùn)用理論、方法和專業(yè)知識分析解決實(shí)際問題的能力。筆試原始成績滿分100分。
筆試時(shí)間、地點(diǎn)及要求以《筆試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。
2、面試
根據(jù)筆試成績,按每類崗位擬引進(jìn)人數(shù)1:1.5的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試的人員。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方法進(jìn)行,主要測試應(yīng)試者的語言表達(dá)能力、綜合素質(zhì)、實(shí)踐能力和適崗程度等。面試成績滿分100分。
面試時(shí)間、地點(diǎn)及要求以《面試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。
3、總成績計(jì)算方法
考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
本次引進(jìn)不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(四)體檢和考察
根據(jù)考試總成績,按擬引進(jìn)人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定進(jìn)入體檢的人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家錄用公務(wù)員的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。
對體檢合格的人員進(jìn)行組織考察。采取審查檔案和實(shí)地考察等方法,重點(diǎn)對報(bào)考者思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況進(jìn)行考察,并對其引進(jìn)資格進(jìn)行復(fù)查。
對在體檢、考察階段出現(xiàn)不合格或自動(dòng)放棄資格等情況有空缺名額時(shí),不再遞補(bǔ)。
(五)公示、聘用及待遇
按照考試、體檢和考察結(jié)果確定擬引進(jìn)人員,報(bào)汝州市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后在汝州市人才交流中心網(wǎng)站上予以公示。公示時(shí)間7天,接受社會(huì)監(jiān)督。擬引進(jìn)人員崗位分配辦法另行制定。
本次引進(jìn)的急需崗位緊缺人才均為財(cái)政全額預(yù)算管理事業(yè)單位的管理和專業(yè)技術(shù)人員,擬作為市直委局中層股級干部和副科級后備干部人選。新引進(jìn)人員一律簽訂聘用合同,人員管理辦法按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
新引進(jìn)人員實(shí)行試用期制度,試用期一年。試用期間,其工資福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿并考核合格的人員方可辦理轉(zhuǎn)正定級手續(xù)。
(六)紀(jì)律要求
被聘用者未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的,取消聘用資格;被聘用者三年內(nèi)不得向市外流動(dòng),外出學(xué)習(xí)須經(jīng)主管部門同意,否則,取消聘用資格。
(七)信息發(fā)布
汝州市人才交流中心網(wǎng)站(www.hnrzrc.com)為本次引進(jìn)工作的專用網(wǎng)站,筆試、面試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間,進(jìn)入面試人員名單,進(jìn)入體檢考察人員名單等有關(guān)考試引進(jìn)的信息及相關(guān)事項(xiàng),均通過該網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布,請注意查詢。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
本次引進(jìn)急需崗位緊缺人才工作由汝州市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),辦公室設(shè)在市委組織部,未盡事宜由汝州市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
本次引進(jìn)工作自始至終充分體現(xiàn)“公開、公正、公平”的原則,努力為報(bào)考人員創(chuàng)造公平競爭的環(huán)境,對政策規(guī)定、運(yùn)作程序、方式方法等凡能公開的一律公開,對筆試、面試、引進(jìn)結(jié)果予以公示。在工作中,邀請紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)進(jìn)行全過程監(jiān)督。
咨詢電話:汝州市委組織部:0375-3321333
0375-3321321
附件:1、汝州市2015年引進(jìn)急需崗位緊缺人才報(bào)名表(待更新)
2、汝州市2015年引進(jìn)急需崗位緊缺人才報(bào)名統(tǒng)計(jì)表(待更新)
汝州市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2015年7月8日
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