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為解決街道社區(qū)體制改革后社區(qū)居委會專職文員出現(xiàn)空缺的問題，現(xiàn)建南社區(qū)居委會采取統(tǒng)一公開向社會招聘的形式招聘社區(qū)居委會專職文員，以補充工作力量，保障社區(qū)居委會工作有序開展。

一、基本原則

（一）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；

（二）堅持德才兼?zhèn)?、任人唯賢的原則，杜絕“關系選人”和“感情選人”

二、招聘條件

（一）遵守國家法律法規(guī)，熱愛社區(qū)公共事務，無犯罪記錄，品行端正;

（二）年齡35周歲以下；

（三）具備全日制大專畢業(yè)以上的學歷；

（四）具備電腦辦公操作能力，具有履行崗位職責的身體條件和工作能力;

（五）居住在南湖街道轄區(qū)的戶籍居民或有房產(chǎn)固定居住的居民。(友誼大廈小區(qū)、羅湖大廈小區(qū)居民優(yōu)先)

三、招聘崗位

建南社區(qū)居委會招聘居委會專職文員1人

四、招聘程序

（一）報名及資格審查

報名時間：2015年7月10日至7月17日。

報名地點：羅湖區(qū)人民南路2069號國商大廈東座403室

聯(lián)系電話：82201128，82175825

報名組織與資格審查：由建南社區(qū)居委會組織?，F(xiàn)場填寫報名表，驗原件并提供相應資料的復印件。

（二）適崗能力測試

由居委會專職文員招聘領導小組組織。包括筆試和面試兩部分。依據(jù)適崗能力測試成績高低排序，確定體檢人選。成績及體檢人選于面試后3個工作日內(nèi)由所在社區(qū)居委會進行公示。

（三）體檢

體檢時間和地點由建南社區(qū)居委會另行通知。

（四）聘用

體檢合格的擬聘人員，與社區(qū)居委會簽訂《勞動合同書》。體檢或入崗審核不合格者，不予聘用。

（五）聘任期

專職文員的聘任期與本屆居委會任期相同。

五、工資待遇

招聘產(chǎn)生的居委會專職文員，其工資、崗位績效金參照社區(qū)工作站臨聘人員標準，但不享受季度績效考核獎。

南湖街道建南社區(qū)居委會

2015年7月10日

更多信息請查看廣東省事業(yè)單位招聘網(wǎng)