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為保障醫(yī)院門診工作需求，經(jīng)研究決定，擬招聘合同制護士(導(dǎo)醫(yī)) 10人。

一、 招聘原則

堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則。

二、招聘條件

1、身體健康，能夠勝任工作。

2、遵紀守法，有良好的職業(yè)道德，愿意到我院工作并遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度。

3、中專及以上學(xué)歷，五官端正、身體健康，形象氣質(zhì)佳，身高在165cm-170cm之間,年齡≤25周歲。

4、普通話標準，具有良好的語言表達與溝通能力。

5、非應(yīng)屆畢業(yè)生的報名人員確保與原就業(yè)單位無任何勞動人事糾紛，否則不予錄用。

三、招聘程序

1、個人自薦：應(yīng)聘者攜帶本人簡歷、身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷認證等材料原件及復(fù)印件直接交至人事科。

報名時間：2015年7月22日—8月9日止 （周六下午、周日除外）

報名地點：行政樓二樓人事科

聯(lián)系人：馮老師、魏老師

聯(lián)系電話：0371-60609982

2、資格審查：定于8月10日上午9：00開始在行政樓二樓會議室對報名人員進行現(xiàn)場資格審查，初步審核、篩選，通知符合條件人員進行面試。

3、面試日期：定于8月11日上午9:00

地點：行政樓三樓會議室

4、體檢：對擬聘人員組織體檢。

5、簽訂合同：根據(jù)面試結(jié)果，擇優(yōu)錄用，試用期1個月，試用合格簽訂聘用合同，合同期限2年。

6、待遇：試用期滿合格，聘用后工資及待遇同臨聘護士，按醫(yī)院規(guī)定的標準執(zhí)行。在導(dǎo)醫(yī)崗位工作滿2年以上(含2年)者根據(jù)需求可調(diào)入臨床科室工作。

四、本次招聘未盡事宜由人事科、護理部負責(zé)解釋。

2015年 7月22日

更多信息請查看河南省事業(yè)單位招聘網(wǎng)