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根據(jù)工作需要，依據(jù)省委組織部、省人事廳、省編辦、省財(cái)政廳《關(guān)于事業(yè)單位新進(jìn)人員實(shí)行公開招聘工作的意見》（豫人〔2007〕55號(hào)）和有關(guān)文件精神，經(jīng)市政府同意，擬公開招聘事業(yè)單位工作人員35名。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位、崗位、人數(shù)

此次招聘單位為鎮(zhèn)人力資源和社會(huì)保障所（以下簡稱基層人社所）、鎮(zhèn)財(cái)稅所（以下簡稱基層財(cái)稅所），擬招聘專業(yè)技術(shù)崗位人員35名,其中基層人社所20名、財(cái)稅所15名。招聘單位及人數(shù)詳見附件《2015年項(xiàng)城市公開招聘基層人社所、財(cái)稅所工作人員聘用單位一覽表》。

二、招聘條件

（一）應(yīng)聘人員必須具備的基本條件：

1、擁護(hù)黨的路線方針政策，政治思想堅(jiān)定；

2、遵守法律法規(guī)，品行端正，熱愛擬招聘崗位工作；

3、普通全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷；

4、年齡在30周歲以下（即1985年6月30日以后出生）；

5、崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)和其他條件等，詳見附件《2015年項(xiàng)城市公開招聘基層人社所、財(cái)稅所工作人員聘用單位一覽表》。

（二）有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘：

1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員；

2、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

3、曾被有關(guān)單位開除公職或單位辭退的人員；

4、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

5、曾在招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員；

6、其他不符合招聘單位有關(guān)要求的人員。

應(yīng)聘人員不得報(bào)考《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》中應(yīng)回避關(guān)系的崗位。

三、招聘程序

（一）報(bào)名、資格審查。報(bào)名、資格審查與確認(rèn)由監(jiān)察局、人社局、財(cái)政局、公安局等相關(guān)部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

1、報(bào)名

①報(bào)名時(shí)間：2015年8月13日至21日上班時(shí)間，逾期不再受理。

②報(bào)名地點(diǎn)：項(xiàng)城市行政服務(wù)中心（環(huán)城路與青年路交叉口，紅旗學(xué)校北）

報(bào)名聯(lián)系人：財(cái)政局 孫科長 13619891093

人社局 趙科長 13592227286

③報(bào)名方法：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，現(xiàn)場(chǎng)信息采集，不得委托他人報(bào)名。

④收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)省發(fā)改委、財(cái)政、物價(jià)部門批準(zhǔn)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，每人每科交考務(wù)費(fèi)30元，共計(jì)60元。享受低保家庭的特困生憑縣級(jí)民政部門出具的低保證明可免去考務(wù)費(fèi)。

2、資格審查

凡符合本次招聘條件者，應(yīng)在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)，持以下材料到指定的地點(diǎn)參加報(bào)名，現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查與確認(rèn)：

①有效身份證原件及復(fù)印件；

②就業(yè)報(bào)到證原件及復(fù)印件；

③畢業(yè)證書原件及復(fù)印件（留學(xué)回國人員需提交留學(xué)回國人員證明和教育部留學(xué)服務(wù)中心出據(jù)的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等原件、復(fù)印件）；

④計(jì)劃生育主管部門出具的無違紀(jì)生育證明（未婚的不要此證明）；

⑤單位同意報(bào)考證明（無工作單位人員不要此證明）。

報(bào)名人員須現(xiàn)場(chǎng)填寫《2015年項(xiàng)城市公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名資格審查表》（含報(bào)考誠信承諾意見）。查驗(yàn)原件、留存復(fù)印件。經(jīng)資格審查合格者，即為筆試確認(rèn)人員，每人交近期小2寸免冠彩照1張、考務(wù)費(fèi)60元，現(xiàn)場(chǎng)填寫《2015年項(xiàng)城市公開招聘事業(yè)單位工作人員登記表》。

3、領(lǐng)取準(zhǔn)考證

在筆試考試時(shí)間前1-3天通知應(yīng)聘人員領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證, 請(qǐng)應(yīng)聘者注意項(xiàng)城市政府網(wǎng)站通知。應(yīng)聘者持本人身份證和考務(wù)費(fèi)收據(jù)到指定地點(diǎn)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》，逾期不領(lǐng)者，視為自動(dòng)放棄。

4、注意事項(xiàng)

①應(yīng)聘人員每人只能選報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名與整個(gè)招聘過程中使用的身份證及相關(guān)信息必須一致，報(bào)名資格一經(jīng)審查通過，不能更改報(bào)考信息。

②各崗位擬招聘人數(shù)與資格審查合格人數(shù)的比例不能低于1：3，不足1：3的，相應(yīng)核減該招聘崗位人數(shù)，核減后仍達(dá)不到比例的，該崗位不再招考。取消招聘計(jì)劃崗位的報(bào)名對(duì)象，可在報(bào)名結(jié)束后2日內(nèi)到原報(bào)名地點(diǎn)重新選報(bào)其他崗位，不愿重新選報(bào)或資格條件不符合其他崗位的，退還所交報(bào)名考務(wù)費(fèi)。

③本次招聘，資格審查貫穿招聘工作全過程，應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效。對(duì)不符合報(bào)名資格條件、提供虛假材料或違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)隨時(shí)取消其考試或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘者本人承擔(dān)，3年內(nèi)不得參加項(xiàng)城市事業(yè)單位招聘考試，報(bào)名考務(wù)費(fèi)不再退還。

④應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)所提供的聯(lián)系方式必須準(zhǔn)確無誤，在公開招聘期間須保持通訊暢通。若因本人填報(bào)電話有誤或其他原因而無法聯(lián)系到本人造成的后果由應(yīng)聘者本人自負(fù)。

⑤經(jīng)公示期滿無異議者，依次從高分到低分自主挑選聘用單位,詳見附件《2015年項(xiàng)城市公開招聘基層人社所、財(cái)稅所工作人員聘用單位一覽表》。

（二）考試

考試分為筆試和面試，均為100分制。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

1、筆試

筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《職業(yè)能力測(cè)試》，主要考察應(yīng)聘者具備崗位所需的基本素質(zhì)。筆試時(shí)間為150分鐘?？荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)見項(xiàng)城市政府網(wǎng)站通知。報(bào)考人員須憑《準(zhǔn)考證》和本人有效身份證參加考試。

按照國家和省有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我市實(shí)際，對(duì)符合應(yīng)聘條件的下列人員實(shí)施加分：目前在崗、截止2015年6月30日在項(xiàng)城服務(wù)期滿且考核合格的大學(xué)生村干部、“三支一扶”大學(xué)生和志愿參加服務(wù)西部計(jì)劃、服務(wù)貧困縣計(jì)劃的大學(xué)生，筆試原始成績加10分。符合多個(gè)條件的，最多加10分。

擬享受加分的報(bào)考者，在報(bào)名時(shí)須提交加分的有關(guān)證書、證明原件和復(fù)印件，統(tǒng)一審核并公示。報(bào)名時(shí)不提交相關(guān)資料的，不得享受加分待遇。

2、面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。根據(jù)筆試成績，按招聘崗位人數(shù)從高分到低分1：3比例確定面試人選。面試主要考察應(yīng)聘者業(yè)務(wù)能力、綜合分析能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、思想品德及敬業(yè)奉獻(xiàn)精神等。

面試前對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行面試資格確認(rèn)，面試確認(rèn)時(shí)須提供本人有效身份證、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證、筆試準(zhǔn)考證等相關(guān)材料，面試確認(rèn)的時(shí)間、地點(diǎn)在項(xiàng)城市政府網(wǎng)站公布。逾期不參加面試確認(rèn)的應(yīng)聘者，視為自動(dòng)放棄面試資格。應(yīng)聘者有關(guān)材料主要信息不實(shí)的，取消參加面試資格。

面試確認(rèn)成功的應(yīng)聘者，確定為參加面試人員，并領(lǐng)取《面試通知書》。面試的時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求詳見面試通知書，并在項(xiàng)城市政府網(wǎng)站公布。

（三）公布成績

筆試成績、面試成績?cè)陧?xiàng)城市政府網(wǎng)站公布。綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%（筆試、面試成績采取四舍五入法，保留小數(shù)點(diǎn)后面兩位小數(shù)）。綜合成績公布后，各種原因造成的崗位空缺均不再遞補(bǔ)。

（四）體檢

根據(jù)綜合成績由高分到低分，按招聘崗位人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人選。綜合成績并列最后一名的，按筆試成績確定參加體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢合格人員確定為考察對(duì)象，體檢時(shí)間在項(xiàng)城市政府網(wǎng)站公布。

對(duì)體檢結(jié)論有疑議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)項(xiàng)城市公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)組同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。

（五）考察

考察由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)，對(duì)體檢合格人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)工作能力等進(jìn)行考察，對(duì)應(yīng)聘資格條件進(jìn)行復(fù)查?？疾鞎r(shí)間另行通知。

（六）公示

對(duì)考察合格人員在項(xiàng)城市政府網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議者，按《項(xiàng)城市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù)。

（七）聘用及待遇

按照我省事業(yè)單位人員管理有關(guān)規(guī)定，通過公開招聘的人員應(yīng)納入崗位管理，與招聘單位簽訂5年聘用合同。

公開招聘人員實(shí)行試用期制度，試用期間接受崗前培訓(xùn)。初次就業(yè)人員的試用期為一年,試用期滿后由用人單位進(jìn)行綜合考核，不合格的由用人單位提出取消聘用意見，報(bào)聘用審批機(jī)關(guān)批準(zhǔn)。被取消聘用的人員，由戶口所在地人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)推薦就業(yè)或自主擇業(yè)。

試用期間及試用期滿后的工資福利待遇，按國家和我省事業(yè)單位人事管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、其他事項(xiàng)

由項(xiàng)城市公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話：13619891093（財(cái)政局孫科長）

13592227286（人社局趙科長）

監(jiān)督舉報(bào)電話：0394－4321480（監(jiān)察局）

0934－4321864（人社局）

0394－4321562（財(cái)政局）

附件：2015年周口市項(xiàng)城市招聘基層人社所/財(cái)稅所工作人員聘用單位表

項(xiàng)城市公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)組辦公室

2015年8月3日

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