2015年云棲小鎮(zhèn)(杭州轉(zhuǎn)塘科技經(jīng)濟(jì)開發(fā)有限公司)招聘企業(yè)合同制工作人員公告
來源:西湖人才網(wǎng) 閱讀:732 次 日期:2015-09-14 16:50:35
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考試書庫(kù):>>>點(diǎn)擊進(jìn)入 <<<

網(wǎng)校以及考試書庫(kù)開發(fā)及擁有課件范圍涉及公務(wù)員/財(cái)會(huì)類/學(xué)歷類/建筑工程類

等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書考試用書。

杭州轉(zhuǎn)塘科技經(jīng)濟(jì)開發(fā)有限公司為西湖區(qū)政府設(shè)立的國(guó)有獨(dú)資公司,主要從事轉(zhuǎn)塘科技經(jīng)濟(jì)園區(qū)的開發(fā)建設(shè)。現(xiàn)因工作需要,面向社會(huì)公開招聘2名企業(yè)合同制工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、主要從事工作

1、物業(yè)管理部經(jīng)理

2、物業(yè)管理人員

二、報(bào)名對(duì)象資格要求

1、熱愛工作,品行良好、有強(qiáng)烈的事業(yè)心。

2、政治素質(zhì)高,責(zé)任心強(qiáng),踏實(shí)肯干。

3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和管理經(jīng)驗(yàn)。

4、熟悉管轄范圍內(nèi)所有物業(yè)設(shè)備的檢查、維修等,能完成管轄范圍內(nèi)綜合維修日常操作,保障各設(shè)備正常運(yùn)行。

5、物業(yè)管理部經(jīng)理任職資格:(1)45周歲以下,全日制大專及以上學(xué)歷;從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富或持相關(guān)證書者可放寬至50周歲;(2)五年以上大型物業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),且在管理崗位上工作三年以上,具備全面統(tǒng)籌大中型物業(yè)項(xiàng)目的能力;(4)有全面的物業(yè)管理知識(shí),熟悉物業(yè)管理操作流程且掌握物業(yè)管理相關(guān)法律、法規(guī);(5)具有工程維修知識(shí)和設(shè)備設(shè)施的維護(hù)、保養(yǎng)、檢修工作經(jīng)驗(yàn),能夠?qū)ξ飿I(yè)電力、空調(diào)、消防、保安、保潔工作進(jìn)行指導(dǎo)監(jiān)督管理。(6)能熟練使用電腦及相關(guān)辦公軟件。

6、物業(yè)管理人員任職資格:(1)45周歲以下,大專及以上學(xué)歷;從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富或持相關(guān)證書者可放寬至50周歲;(2)具備較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力和管理經(jīng)驗(yàn);(3)3年以上綜合物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有設(shè)備設(shè)施的維護(hù)、保養(yǎng)、檢修工作經(jīng)驗(yàn);具備物業(yè)管理知識(shí)及工程維修知識(shí),熟悉水、暖、電、通等專業(yè)知識(shí)。

7、專業(yè)要求:物業(yè)管理、強(qiáng)弱電、結(jié)構(gòu)、裝飾等相關(guān)專業(yè)。

三、招聘辦法

1、報(bào)名方式。采用網(wǎng)上報(bào)名,請(qǐng)將《杭州轉(zhuǎn)塘科技經(jīng)濟(jì)開發(fā)有限公司招聘合同制工作人員報(bào)名表》發(fā)送至:yunxixiaozhen@126.com(郵箱)。報(bào)名時(shí)間截止到2015年9月18日。

2、資格初審。對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審,審核合格者電話或短信通知參加筆試。

3、組織筆試。筆試內(nèi)容根據(jù)崗位的要求,考試時(shí)間90分鐘。

4、資格復(fù)審。根據(jù)筆試合格成績(jī)由高到低的順序,按招聘人數(shù)1:3的比例確定資格復(fù)審人選,復(fù)審合格者進(jìn)入面試。參加資格復(fù)審時(shí)需提交身份證、學(xué)歷證書、工作業(yè)績(jī)及其他相關(guān)資料的原件、復(fù)印件、杭州轉(zhuǎn)塘科技經(jīng)濟(jì)開發(fā)有限公司招聘合同制工作人員報(bào)名表。如遇資格復(fù)審人選未參加或者未通過資格復(fù)審,按該崗位筆試成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)。

5、面試。面試為綜合能力測(cè)試和專業(yè)能力測(cè)試。按照綜合能力測(cè)試和專業(yè)能力測(cè)試6:4的比例計(jì)算面試成績(jī)。

按照筆試成績(jī)與面試成績(jī)4:6的比例計(jì)算綜合成績(jī)。筆試、資格復(fù)審、面試的時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

6、體檢與考察

根據(jù)綜合成績(jī)由高到低的順序,按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選。如體檢或考察不合格,按成績(jī)向下順延遞補(bǔ)。

根據(jù)考試、體檢和考察情況,確定擬聘用人員名單,簽訂勞動(dòng)合同。

四、其他說明

薪資:待遇面議。

工作地點(diǎn):轉(zhuǎn)塘科技園區(qū)杭州云計(jì)算產(chǎn)業(yè)園內(nèi)

云棲小鎮(zhèn)辦公室聯(lián)系人:袁藝

咨詢電話:86720919

杭州轉(zhuǎn)塘科技經(jīng)濟(jì)開發(fā)有限公司

2015年9月10日

附:杭州轉(zhuǎn)塘科技經(jīng)濟(jì)開發(fā)有限公司招聘合同制工作人員報(bào)名表

易賢網(wǎng)溫馨提示:

《杭州轉(zhuǎn)塘科技經(jīng)濟(jì)開發(fā)有限公司招聘合同制工作人員報(bào)名表.doc》來源于西湖人才網(wǎng),最近更新2015年9月14日。

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