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根據(jù)工作需要，濰坊高新區(qū)擬面向社會(huì)公開招聘部分警務(wù)輔助人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

招聘警務(wù)輔助人員80名（男72名、女8名）。

二、招聘條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利；

（二）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有良好的品行和職業(yè)道德，本人及近親屬無(wú)違法違規(guī)記錄；

（三）具有國(guó)家承認(rèn)的全日制大專及以上學(xué)歷，年齡30周歲以下（1985年9月1日以后出生）；

（四）身心健康，體形端正，外觀無(wú)明顯疾病特征，無(wú)影響面容且難以治愈的皮膚病，無(wú)色覺、嗅覺異常，無(wú)文身，無(wú)肢體功能障礙，矯正視力在5.0以上；

（五）復(fù)退軍人同等條件下優(yōu)先錄用；

（六）有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1、受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的；

2、有犯罪嫌疑尚未查清的；

3、曾被辭退或者開除公職的；

4、有道德敗壞等不良行為的；

5、直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的；

6、直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親在境內(nèi)外從事顛覆我國(guó)政權(quán)活動(dòng)的；

7、法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

三、報(bào)名和資格審查

（一）報(bào)名

1、網(wǎng)上報(bào)名

報(bào)名時(shí)間為2015年9月23日—9月25日（截至下午5點(diǎn)），采取網(wǎng)上報(bào)名方式，應(yīng)聘人員登錄濰坊國(guó)家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站（http://www.wfgx.gov.cn）“通知公告欄”，如實(shí)填寫、提交相關(guān)信息資料，并上傳本人近期正面免冠數(shù)碼照片（分辨率為160像素(高)×120像素(寬)，文件大小不超過(guò)20KB，文件類型為JPG，照片務(wù)必清晰）。

2、網(wǎng)上初審

初審時(shí)間為2015年9月24日—9月25日，主要是對(duì)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行初步審查，應(yīng)聘人員可及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢初審結(jié)果。

3、現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)

通過(guò)資格初審的人員，于9月29日（上午8:30—11:30，下午2:00—5:30）到濰坊高新區(qū)第二孵化器（濰安路與健康東街交叉口西北角）西南副樓一樓西側(cè)門120房間進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)，逾期未辦理繳費(fèi)手續(xù)的，視作放棄。

筆試考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人40元。

4、打印準(zhǔn)考證

應(yīng)聘人員繳費(fèi)成功后，于10月9日（上午8:30—下午6:00），登錄報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證以及《濰坊高新區(qū)2015年公開招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表》。

（二）資格審查

對(duì)進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，按要求進(jìn)行資格審查。資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過(guò)程，發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件或弄虛作假的，隨時(shí)取消資格。應(yīng)聘人員需攜帶以下材料及證件：（1）《濰坊高新區(qū)2015年公開招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表》（一式2份）；（2）身份證、學(xué)歷學(xué)位證原件及復(fù)印件；（3） 2寸近期正面免冠同底照片2張（與網(wǎng)報(bào)時(shí)同底，貼報(bào)名登記表下方）；（4）復(fù)退軍人須提供退伍、復(fù)員證書；（5）受過(guò)表彰獎(jiǎng)勵(lì)或有專業(yè)特長(zhǎng)的人員，需攜帶證明材料原件及復(fù)印件。

資格審查包含現(xiàn)場(chǎng)目測(cè)環(huán)節(jié)，須由應(yīng)聘人員本人獨(dú)立完成，主要檢查應(yīng)聘人員有無(wú)明顯外觀疾病、影響面容且難以治愈的皮膚病、文身、肢體功能障礙等不符合招聘條件的體貌特征，以及色覺、嗅覺是否達(dá)到規(guī)定要求。

對(duì)通過(guò)資格審查進(jìn)入面試的人員，收取面試考務(wù)費(fèi)70元。

四、考試

考試分為筆試、面試和體能測(cè)評(píng)。

（一）筆試

內(nèi)容為公共基礎(chǔ)和公安基礎(chǔ)知識(shí)測(cè)試。根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按照招聘計(jì)劃1：2的比例確定進(jìn)入面試人員。

（二）面試

采取結(jié)構(gòu)化面試形式，全面考察應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)。面試成績(jī)由考官當(dāng)場(chǎng)判定，去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分后，以百分制綜合計(jì)算平均成績(jī)，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。

按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例，百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)。各項(xiàng)成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

（三）體能測(cè)評(píng)

按照考試總成績(jī)1:1.5的比列，確定進(jìn)入體能測(cè)評(píng)范圍人選。體能測(cè)評(píng)為達(dá)標(biāo)性測(cè)評(píng)，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的身體素質(zhì)是否符合要求，測(cè)評(píng)成績(jī)不計(jì)入考試綜合成績(jī)。測(cè)評(píng)項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)為男1000米跑（≤5'00"）、女800米跑（≤5'00"），縱跳摸高男（≥235厘米）、女（≥200厘米）。凡是其中一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的，視為體能測(cè)評(píng)不合格。

資格審查、考試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注濰坊國(guó)家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站（http://www.wfgx.gov.cn）。

五、體檢與考察

對(duì)體能測(cè)評(píng)達(dá)標(biāo)的人員，按照招聘計(jì)劃，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，由高分到低分等額確定進(jìn)入體檢、考察范圍人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《人事部、衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）以及《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行。復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格的進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力及工作實(shí)績(jī)等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合報(bào)考條件，提供的信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審；體檢或考察不合格的，取消聘用資格。

六、聘用與待遇

經(jīng)考試、體檢、考察合格者，確定為擬聘用人員，通過(guò)濰坊國(guó)家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站公示，時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)；對(duì)有影響聘用問(wèn)題的，不予聘用。

擬聘人員與用人單位簽訂《聘用合同》，試用期3個(gè)月，試用期滿考核合格的，工資待遇按照高新區(qū)《編外聘用人員薪酬實(shí)施辦法》、《編外聘用人員職級(jí)管理實(shí)施辦法》、《編外聘用人員績(jī)效考核暫行辦法》等規(guī)定執(zhí)行，繳納企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險(xiǎn)）；不合格的，取消聘用資格。

有關(guān)考試、體檢、考察等相關(guān)事宜，將通過(guò)濰坊國(guó)家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站（http://www.wfgx.gov.cn）發(fā)布。

本簡(jiǎn)章由濰坊高新區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0536—8786675；8055627。

濰坊高新區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2015年9月16日

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