在線網(wǎng)校：>>>點(diǎn)擊進(jìn)入<<<

考試書庫：>>>點(diǎn)擊進(jìn)入<<<

網(wǎng)校以及考試書庫開發(fā)及擁有課件范圍涉及公務(wù)員/財會類/學(xué)歷類/建筑工 程類

等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書考試用書。

根據(jù)《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)[2006]4號)的規(guī)定，結(jié)合貴州省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局的實(shí)際，擬簡化程序考核招聘地礦類專門人才107名，均為專業(yè)技術(shù)崗位，特制定本方案。

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;

(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、任人唯賢的原則;

(三)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘單位、職位及人數(shù)

具體招聘崗位及要求見《2015年貴州省地礦局地礦類職位需求信息表》(附件1)，可通過貴州人力資源社會保障網(wǎng)(http://gz.hrss.gov.cn)、貴州省地礦局網(wǎng)站(http://www.gzdk.com)查詢。

三、招聘條件

具有地礦類專業(yè)本科及以上學(xué)歷(不含委培生、定向生)，符合招聘崗位要求的人員。報名參加招聘的人員應(yīng)具備下列基本條件：

(一)具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質(zhì);

(二)熱愛地質(zhì)事業(yè)，安心應(yīng)聘崗位工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

(三)遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，品行端正，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，有敬業(yè)精神;

(四)具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識和工作能力;

(五)年齡在18周歲以上，35周歲以下。碩士研究生年齡放寬到40周歲，具有博士學(xué)位或高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡放寬到45周歲;

(六)身體健康，符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件;

(七)符合招聘崗位其他條件。

四、招聘程序

(一)報名

由局統(tǒng)一組織各用人單位，前往各大院校參加應(yīng)屆畢業(yè)生供需見面會，公開發(fā)布信息，公開招聘，現(xiàn)場報名。

現(xiàn)場報名需填寫《貴州省地礦局事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》(附表二)，提交下列相關(guān)材料：

1、個人簡歷及自薦信;

2、有效《居民身份證 》(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明)、畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份。應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件;

3、具有專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的應(yīng)聘人員，須提供專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、聘任證書原件及復(fù)印件各1份;

4、本人近期一寸正面免冠同底照片3張;

5、在職人員需提供所在單位及主管部門同意報名的證明;中小學(xué)及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級以上教育行政主管部門同意;醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級以上衛(wèi)生行政主管部門同意。

6、每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個職位。

(二)資格復(fù)審

資格復(fù)審按照分級負(fù)責(zé)原則，采取現(xiàn)場審查方式進(jìn)行。資格復(fù)審時間：2015年9月28日—9月29日，上午9：00--11：30，下午14：30--16：30。

資格復(fù)審不合格的，取消進(jìn)入專業(yè)測試資格。資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘職位條件要求等情況的，隨時取消應(yīng)聘資格。

資格復(fù)審所需材料：

1、報名表(1份)。

2、畢業(yè)證(學(xué)位證)、有效《居民身份證》原件及復(fù)印件。

3、職位要求的資格證原件及復(fù)印件。

4、應(yīng)屆畢業(yè)或畢業(yè)兩年內(nèi)未就業(yè)的應(yīng)聘人員須提供未簽訂過的《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》原件。畢業(yè)后從未就業(yè)人員須提供人事檔案托管部門出具的檔案托管證明原件。

5、在職人員須提供所在單位及主管部門同意報考證明原件及檔案管理部門出具的人事檔案管理證明。其中，中小學(xué)及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級以上教育行政主管部門同意，醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級以上衛(wèi)生行政主管部門同意。

6、待業(yè)人員須提供最近一次與工作單位解除勞動關(guān)系證明原件、人事檔案托管部門出具的檔案托管證明原件。

7、本人近期正面1寸免冠彩色證件照3張。

復(fù)審合格的考生，復(fù)審單位在報名登記表上簽署意見，進(jìn)入專業(yè)測試環(huán)節(jié)。

(三)專業(yè)測試

專業(yè)測試由貴州省地礦局統(tǒng)一組織。根據(jù)招聘條件及職位要求，由專家組對應(yīng)聘人員相關(guān)專業(yè)知識進(jìn)行考核測試。

1、專業(yè)測試時間在貴州省地礦局網(wǎng)站另行通知。

2、根據(jù)應(yīng)聘人員測試成績由高分到低分(最低分不得低于60分)按招聘職位計劃數(shù)確定體檢對象，進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

3、資格復(fù)審結(jié)果、專業(yè)測試成績、體檢對象一并在貴州人力資源社會保障網(wǎng)和貴州省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)上進(jìn)行公示。

(四)體檢

體檢對象未按要求參加體檢或體檢不合格等原因造成缺額的，空缺崗位不予遞補(bǔ)。

體檢由用人單位統(tǒng)一組織，在縣級及以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢的具體時間另行通知，未按規(guī)定時間到指定地點(diǎn)參加體檢者，視為自動棄權(quán)。

(五)考察

體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對象，由招聘單位對其進(jìn)行考察?？疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等?？疾鞎r還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，考察不合格，報省人力資源和社會保障廳審定后，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)：

1、不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;

2、定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生;

3、在讀的非2015年應(yīng)屆大中專及以上畢業(yè)生;

4、現(xiàn)役軍人;

5、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;

6、被開除公職的人員;

7、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員;

8、未能按時提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員;

9、不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;

10、在事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員;

11、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

(六)擬聘用人員公示

經(jīng)資格復(fù)審、專業(yè)測試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在貴州人力資源社會保障網(wǎng)和貴州省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)站公示，公示時間不少于七天，接受社會監(jiān)督。

公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用，擬聘用人員名單公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。

(七)辦理聘用手續(xù)

經(jīng)公示無異議者，報經(jīng)省人力資源和社會保障廳審查批準(zhǔn)后，由用人單位通知(通知包含公告通知、書面通知、電話通知、短信通知等)被聘用人員在規(guī)定的時間內(nèi)到單位報到，并按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。在通知規(guī)定的時間內(nèi)未到單位報到的，取消聘用資格。

五、其他有關(guān)事項(xiàng)

(一)組織機(jī)構(gòu)

為了加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保2015年新進(jìn)人員招聘工作順利進(jìn)行,建立健全招聘工作機(jī)構(gòu)。成立局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。全面負(fù)責(zé)招聘工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，確保報名、錄用工作的公正、公平。

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)監(jiān)督小組、工作組和巡視小組。監(jiān)督小組負(fù)責(zé)對本次招考工作全過程進(jìn)行監(jiān)督。工作組負(fù)責(zé)本次招聘日常工作。巡視小組負(fù)責(zé)對專業(yè)測試考場進(jìn)行巡視指導(dǎo)。

(二)未盡事宜，由貴州省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局商省人力資源和社會保障廳確定。

本方案由貴州省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局負(fù)責(zé)解釋。

2015年9月17日

附件：1.2015年貴州省地礦局地礦類職位需求信息表

2.貴州省地礦局事業(yè)單位招考工作人員報名表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《貴州省地礦局事業(yè)單位招考工作人員報名表》來源于貴州人力資源和社會保障網(wǎng)，最近更新于2015年09月18日。

易賢網(wǎng)下載后為“.rar”的壓縮文件，解壓后得到“.doc”格式的文件，文件使用MS-Office辦公軟件word制作，請確保您使用的電腦已安裝此類軟件，否則打開的文件將是亂碼。

更多信息請查看貴州省事業(yè)單位招聘網(wǎng)