2015年麗水市慶元縣松源街道/濛洲街道招聘社區(qū)工作者公告
來(lái)源:慶元縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng) 閱讀:804 次 日期:2015-09-22 09:22:08
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網(wǎng)校以及考試書(shū)庫(kù)開(kāi)發(fā)及擁有課件范圍涉及公務(wù)員/財(cái)會(huì)類/學(xué)歷類/建筑工程類

等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書(shū)考試用書(shū)。

因工作需要,經(jīng)研究,慶元縣松源街道、濛洲街道面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者7名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招考計(jì)劃、范圍、對(duì)象和條件

1、慶元縣松源街道、濛洲街道面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者7名(編外用工,其中松源街道6名、濛洲街道1名);

2、慶元縣戶籍(含曾有慶元縣戶籍)的社會(huì)人員(以2015年9月29日的戶口所在地為準(zhǔn));

3、年齡為18至35周歲(1979年9月29日至1997年9月29日出生);

4、具有??萍耙陨蠈W(xué)歷;

5、政治素質(zhì)好,有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心,遵紀(jì)守法、品行端正;

6、身體等其他條件按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

7、待遇按縣有關(guān)規(guī)定確定。試用期二個(gè)月。

二、招考辦法

(一)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間:2015年9月29日上午8:30—12:00,下午14:30—17:00。

2、報(bào)名地點(diǎn):慶元縣就業(yè)管理服務(wù)處(城北路38號(hào))。

3、報(bào)名辦法:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。(1)2015年慶元縣松源街道、濛洲街道招聘社區(qū)工作者報(bào)名表;(2)提供近期免冠一寸相片2張,本人身份證原件及復(fù)印件;(3)學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)原件及復(fù)印件;(4)戶口本原件及復(fù)印件(印有本人戶口信息的戶口簿頁(yè)面),無(wú)戶口本的人員由戶口所在地派出所出具有效戶籍證明。報(bào)名時(shí)按規(guī)定繳納考試考務(wù)費(fèi)80元/人。確有特殊原因,可委托他人代報(bào),代報(bào)者除攜帶上述相關(guān)證件等材料外,還需提供委托書(shū)并出示委托人、被委托人身份證原件和復(fù)印件。

4、報(bào)考人數(shù)不足招考計(jì)劃數(shù)2倍的崗位, 將取消或核減招聘計(jì)劃。

(二)筆試

1、領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間(逾期不領(lǐng)著視同自動(dòng)放棄考試資格):2015年10月20日上午8:30—12:00。領(lǐng)取地點(diǎn):慶元縣就業(yè)管理服務(wù)處(城北路38號(hào))。

2、筆試時(shí)間:2015年10月31日,報(bào)考人員同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間地點(diǎn)參加考試。

3、筆試科目:《綜合應(yīng)用能力》和《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》。(綜合管理類A類:公共科目設(shè)置及測(cè)評(píng)內(nèi)容詳見(jiàn)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(試行)》網(wǎng)址:http://www.zjks.com/showInfo/Info.aspx?id=4326),筆試每門(mén)實(shí)行150分制。

《綜合應(yīng)用能力》為全主觀題或主觀題與客觀題相結(jié)合,主觀題部分應(yīng)考人員必須用黑色字跡的簽字筆或鋼筆在答題紙指定題號(hào)的指定位置作答,作答在試卷上或其他位置的一律無(wú)效;客觀題部分應(yīng)考人員必須用2B鉛筆在答題卡上作答,作答在題本上或其他位置的一律無(wú)效。《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》為全客觀題,應(yīng)考人員必須用2B鉛筆在答題卡上作答,作答在題本上或其他位置的一律無(wú)效。

(三)面試

筆試結(jié)束后,由縣人力社保部門(mén)統(tǒng)一劃定筆試總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線,按下列方法計(jì)算考生筆試成績(jī):筆試成績(jī)=綜合應(yīng)用能力成績(jī)×50%+職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)成績(jī)×50%。然后由縣人力社保部門(mén)按1:2的比例確定面試對(duì)象。如崗位中出現(xiàn)不足規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)確定面試對(duì)象。

面試實(shí)施前,若取得面試資格的人員確定不參加面試的,將在該崗位中從高分到低分依次予以遞補(bǔ)。

面試由縣人力社保部門(mén)統(tǒng)一組織。面試形式、時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。面試成績(jī)滿分為100分,合格為60分。考生憑面試通知書(shū)和本人身份證參加面試。在領(lǐng)取面試通知書(shū)時(shí)需對(duì)學(xué)歷進(jìn)行審核(網(wǎng)上查詢驗(yàn)證)。

(四)確定考試入圍人員

面試結(jié)束后,由縣人力社保部門(mén)按考生筆試成績(jī)的50%、面試成績(jī)的50%計(jì)算總成績(jī)(總成績(jī)的計(jì)算公式為:總成績(jī)=筆試總成績(jī)÷6+面試成績(jī)÷2??偝煽?jī)滿分100分,計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入)。然后按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例從高分到低分(若總成績(jī)相等以筆試成績(jī)高的排位在前)確定體檢、考察對(duì)象。

(五)體檢、考察

體檢、考察參照現(xiàn)行的公務(wù)員體檢、考察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

體檢、考察有不合格的,在面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(六)公示、聘用

公示和聘用按現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。

本公告由慶元縣人力資源和社會(huì)保障局、慶元縣人民政府松源街道辦事處、慶元縣人民政府濛洲街道辦事處負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:慶元縣人力資源和社會(huì)保障局公務(wù)員管理科:0578-6122610

慶元縣人力資源和社會(huì)保障局

慶元縣人民政府松源街道辦事處

慶元縣人民政府濛洲街道辦事處

2015年9月21日

附件:2015年慶元縣松源街道、濛洲街道招聘社區(qū)工作者報(bào)名表(請(qǐng)用A4紙打印填寫(xiě))

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《2015年慶元縣松源街道、濛洲街道招聘社區(qū)工作者報(bào)名表.doc》來(lái)源于慶元縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng),最近更新2015年9月22日。

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