黔東南州黃平縣農(nóng)業(yè)局下屬事業(yè)單位2015年遴選工作人員實施方案
來源:黃平縣人民政府網(wǎng) 閱讀:793 次 日期:2015-09-24 14:01:09
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為拓寬用人渠道,優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu),增強干部活力,根據(jù)《黃平縣行政、事業(yè)單位公開遴選工作人員辦法(暫行)》精神,決定面向全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)、事業(yè)單位公開遴選1名工作人員到黃平縣農(nóng)業(yè)局下屬事業(yè)單位工作。為確保遴選工作順利進(jìn)行,特制定本實施方案。

一、遴選工作原則

遴選工作堅持面向基層、德才兼?zhèn)?、人崗相適、以用為先的選人標(biāo)準(zhǔn),按照“公開、民主、競爭、擇優(yōu)”的原則,切實把政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強、工作實績突出的工作人員遴選到縣農(nóng)業(yè)局工作。

二、遴選工作組織形式

(一)遴選工作按干部管理權(quán)限在黃平縣人力資源和社會保障局的監(jiān)督指導(dǎo)下進(jìn)行。

(二)遴選具體工作按有關(guān)規(guī)定的條件、程序和方法進(jìn)行。成立縣農(nóng)業(yè)局公開遴選工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)公開遴選工作的組織實施。

三、遴選計劃

本次計劃從全縣范圍內(nèi)(教師和衛(wèi)生系統(tǒng)工作人員除外),遴選1名事業(yè)單位工作人員,到縣農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量檢測站工作。詳見《黃平縣農(nóng)業(yè)局下屬事業(yè)單位2015年公開遴選工作人員職位表》(附件1)。

四、遴選對象和條件

(一)遴選對象

在編在職(崗)的本縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)、事業(yè)單位正式工作人員(不含工勤人員)。

報考人員應(yīng)具備事業(yè)單位正式干部身份或公務(wù)員身份。公務(wù)員和參公管理人員通過公開遴選調(diào)入單位后,執(zhí)行事業(yè)單位工資福利待遇,不再保留原有身份。

(二)遴選條件

1、政治素質(zhì)好,堅決擁護(hù)和認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,自覺遵守國家法律法規(guī);

2、勤奮敬業(yè),品行端正,工作能力強;

3、初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格及以下人員年齡在35周歲以下,中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格及以上人員年齡在40周歲以下,工齡滿3年以上(工齡、年齡計算截止時間為2015年10月1日);

4、近3年年度考核均為合格(或稱職)及以上等次;

5、具有遴選職位所要求的資格條件;

6、身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件;

7、具有以下情形之一的,不得報名參加遴選:

(1)近三年年度考核中有不稱職、基本稱職的;

(2)受黨政紀(jì)處分期間或未滿影響期限的;

(3)正在接受審計、紀(jì)律審查,或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的;

(4)未滿最低服務(wù)年限的公務(wù)員(含選調(diào)生)、參照公務(wù)員法管理單位工作人員和事業(yè)單位工作人員;

(5)法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

五、遴選程序

遴選工作按照發(fā)布信息、報名、資格審查和筆試、面試、考察、討論決定、公示、辦理調(diào)動的程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布信息

將遴選公告通過電子政務(wù)、黃平縣人民政府網(wǎng)站、且蘭黃平網(wǎng)公開發(fā)布。

(二)報名

1、報名和資格審查時間:2015年10月8日至10月15日(上午8:30—12:00,下午14:00—17:30)。

2、報名地點:縣農(nóng)業(yè)局辦公室,聯(lián)系電話:2432227。

報名須提交以下材料:

(1)本人有效《居民身份證》、畢業(yè)證原件、學(xué)位證書等相關(guān)材料原件及1份復(fù)印件;

(2)本人近期1寸免冠同底版(藍(lán)底)正面彩色照片3張;

(3)《黃平縣農(nóng)業(yè)局下屬事業(yè)單位2015年公開遴選工作人員報名表》(一式三份)(附件2);

(4)所在單位及行政主管部門出具的工作經(jīng)歷(同意報考)證明原件(附件3);

(5)2012--2014年度考核登記表復(fù)印件,必須加蓋公章并注明“與原件相符”字樣。

(三)資格審查

由遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對報名人員的資格條件、相關(guān)材料進(jìn)行資格審查并進(jìn)行公示。資格審查合格人員與遴選崗位的比例應(yīng)達(dá)到3:1,方可組織進(jìn)行筆試;如達(dá)不到3:1比例的,直接進(jìn)入面試。

如達(dá)到比例進(jìn)行筆試的,縣農(nóng)業(yè)局于筆試前一天通知考生持本人有效《居民身份證》,到縣農(nóng)業(yè)局領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。

(四)筆試、面試

1、按照“干什么、考什么”的原則組織考試??荚囉煽h農(nóng)業(yè)局公開遴選工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施,采取筆試成績占50%、面試成績占50%的方式進(jìn)行。

2、筆試采取閉卷形式進(jìn)行,成績按百分制計,由遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織相關(guān)人員命題、制卷、閱卷,并負(fù)責(zé)考務(wù)工作。筆試成績從高到低取前3名進(jìn)入面試。直接進(jìn)入面試的,其面試成績必須達(dá)到60分以上方能進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

3、報考人員須同時持有效《居民身份證》和《準(zhǔn)考證》方能參加筆試和面試。筆試和面試時間及地點另行通知。

(五)考察

遴選職位按筆試、面試綜合成績從高分到低分按各崗位計劃遴選數(shù)等額確定考察對象。考察工作由遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實施??疾旃ぷ饔慑噙x單位及其主管部門派出2人以上組成考察組,堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、注重實績的原則,對考察對象的德、能、勤、績、廉的情況進(jìn)行全面考察。如遇考察不合格或放棄考察的,從面試人員中按總成績從高到低依次遞補。無遞補對象的不再遞補。

(六)討論決定

遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)工作人員遴選綜合成績、考察情況進(jìn)行醞釀討論,以票決方式確定擬調(diào)配人選。

(七)公示

遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)報考人員考試成績、考察情況確定擬遴選人員,并進(jìn)行公示。公示期不少于7天。

(八)辦理調(diào)動

經(jīng)公示期滿對遴選無異議的,由縣農(nóng)業(yè)局按干部管理權(quán)限報組織人事部門研究確定后,按照相關(guān)調(diào)動程序辦理調(diào)動手續(xù)。

六、紀(jì)律要求

遴選工作嚴(yán)格遵守公開、民主、競爭、擇優(yōu)的原則,按照政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)和工作程序,嚴(yán)格把關(guān),嚴(yán)守紀(jì)律,堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象,并主動接受紀(jì)檢監(jiān)察、有關(guān)部門及社會公眾監(jiān)督。對違反工作紀(jì)律的參考人員、工作人員和其他相關(guān)人員,按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格追究責(zé)任。

未盡事宜由農(nóng)業(yè)局公開遴選工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

黃平縣農(nóng)業(yè)局

2015年9月24日

附件:1.黃平縣農(nóng)業(yè)局下屬事業(yè)單位2015年公開遴選工作人員職位表

2.黃平縣農(nóng)業(yè)局下屬事業(yè)單位2015年公開遴選工作人員報名表

3.工作經(jīng)歷(同意報考)證明

易賢網(wǎng)溫馨提示:

《黃平縣農(nóng)業(yè)局下屬事業(yè)單位2015年公開遴選工作人員報名表》來源于黃平縣人民政府網(wǎng),最近更新于2015年09月24日。

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