東北亞國際金融投資集團為滿足業(yè)務發(fā)展需要，集團及各下屬子公司面向國內(nèi)公開招聘優(yōu)秀人才：

一、招聘崗位及報名條件：

（一）基本條件

1、全日制碩士研究生及以上學歷（全日制本科學歷為國內(nèi)985、211高校畢業(yè)的優(yōu)先錄用），英語四級以上（或其他語種相應等級），個別崗位其他學歷與外語要求除外。

2、3年以上相關專業(yè)從業(yè)經(jīng)驗（另有規(guī)定除外）。

3、管理崗位需具備一定的文字綜合能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

4、良好的道德修養(yǎng)和職業(yè)操守，清正廉潔、遵紀守法、品行端正、誠實守信、愛崗敬業(yè)、團結協(xié)作。

5、1970年1月1日以后出生，身體健康，體貌端莊。

6、有國內(nèi)外大型金融企業(yè)、中國企業(yè)500強集團總部或區(qū)域性總部工作經(jīng)歷的，可適當放寬上述有關條件。

（二）集團本部招聘崗位、職責及報名條件：

1、投資管理部總經(jīng)理1人：

崗位職責：負責制定集團投資策略；負責集團公司對外投資合作項目的前期調(diào)研、論證、方案制定和具體實施。

報名條件：8年以上金融投資行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，現(xiàn)任金融機構、大中型企業(yè)同職級職務或下一職級職務3年以上；具有投資合作、資本運作（包括新公司的籌備設立以及企業(yè)購并重組）工作經(jīng)驗，具有良好的戰(zhàn)略眼光與決策能力、市場開拓能力、組織管理能力、投資分析能力和風險控制能力。

2、投資專員1人：

崗位職責：主要負責集團年度投資計劃的編制、修訂和發(fā)布及項目立項、論證、評審、申報、實施等工作。

報名條件：了解掌握項目投資政策和豐富的投資管理專業(yè)知識，熟悉投資管理活動的具體流程，具有優(yōu)秀的投資項目分析識別、方案制定和實施能力。

3、資產(chǎn)運營專員1人：

崗位職責：負責集團資本整合、股權運作、資產(chǎn)運營的謀劃設計與具體操作，承擔資產(chǎn)運營部綜合管理工作。

報名條件：熟練掌握財務管理基礎知識和技能，精通資本（資產(chǎn)）運營現(xiàn)代理論并有資本整合、股權運作、資產(chǎn)運營的相關經(jīng)驗。

4、風控專員1人：

崗位職責：負責風險管控體系、風險控制制度建設，對集團運營和投資項目風險提出審核意見。

報名條件：財務管理、審計等相關專業(yè)學歷；具有金融行業(yè)或企業(yè)風險管理和信貸審核等相關崗位工作經(jīng)驗；熟練掌握風險控制相關業(yè)務及技能知識以及風險管理工具。

5、監(jiān)事會管理專員1人：

崗位職責：負責子公司監(jiān)事會日常事務管理，參與集團投資項目風險控制、財務審計工作。

報名條件：會計、審計、管理等相關專業(yè)學歷；具有企業(yè)財務、審計部門或監(jiān)事會管理相關崗位工作經(jīng)驗；熟悉國家財務政策、會計準則和監(jiān)事會管理關鍵業(yè)務流程和風險點。

6、計劃財務部副總經(jīng)理1人：

崗位職責：負責集團全面預算管理、綜合報表、稅收籌劃與申報等工作。

報名條件：具有在大中型企業(yè)8年以上的財務工作經(jīng)歷，現(xiàn)任同職級職務或下一職級職務3年以上；具備組織實施全面預算管理的經(jīng)驗和較強的對外溝通協(xié)調(diào)能力、領導能力；熟悉財務政策法規(guī)，具備高級職稱和注冊會計師證書。

7、計劃財務部派駐子公司財務總監(jiān)2人（集團公司中層副職級）：

崗位職責：全面負責所派駐的集團全資或控股子公司的財務監(jiān)督和管理工作。

報名條件：8年以上大中型企業(yè)財務管理、資金籌劃及運作經(jīng)驗，現(xiàn)任同職級職務或下一職級職務3年以上；精通財務、審計專業(yè)知識，熟悉投融資、資本運作、風險管理等業(yè)務模式，具有良好的分析、溝通和協(xié)調(diào)能力；具有中級職稱和注冊會計師證書。

8、融資專員1人：

崗位職責：負責集團的融資管理業(yè)務組織及管理工作，拓展融資渠道，設計融資方案，完成融資計劃、融資目標。

報名條件：具備金融機構、企業(yè)融資部門8年以上工作經(jīng)歷；熟練掌握現(xiàn)代企業(yè)融資理論，能獨立設計融資模式并實施；有較強的財務分析、行業(yè)研究能力和政策敏感性；擁有中級職稱和注冊會計師證書。

9、綜合會計1人：

崗位職責：具體負責財務制度編寫與修訂、財務預算、資金計劃、財務報表、稅收籌劃、融資等綜合性管理工作。

報名條件：具有在大中型企業(yè)8年以上工作經(jīng)歷，熟悉審計、稅務、金融、投資且從事會計工作5年以上；精通財務相關法律法規(guī)，有較強的預算管理、成本控制、稅收籌劃和資金統(tǒng)籌能力以及內(nèi)外協(xié)調(diào)能力；擁有中級職稱和注冊會計師證書。

10、績效專員1人：

崗位職責：負責集團及子公司的績效管理體系設計，制定績效考核工作方案并組織實施，對績效考核數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計、分析，適時修訂績效考核指標。

報名條件：人力資源管理專業(yè)學歷，從事企業(yè)績效管理工作5年以上，精通企業(yè)績效管理理論和專業(yè)知識，熟練掌握和使用績效考核相關工具。

11、培訓專員1人：

崗位職責：負責集團及子公司的培訓體系管理建設，制定員工培訓計劃并組織實施，并做好相關培訓資料的管理工作。

報名條件：人力資源管理專業(yè)學歷，從事企業(yè)培訓工作5年以上；熟悉企業(yè)人力資源管理理論和專業(yè)知識，精通現(xiàn)代企業(yè)培訓理念、途徑和方法，具有較強的組織能力、協(xié)調(diào)能力和語言表達能力。

（三）東北亞萬眾創(chuàng)科技金融服務（吉林）有限公司招聘崗位、職責及報名條件

1、總經(jīng)理1人：

崗位職責：全面負責公司日常經(jīng)營管理工作，執(zhí)行并落實集團公司要求和董事會決議，完成公司經(jīng)營發(fā)展目標和計劃。

報名條件：8年以上經(jīng)濟金融相關行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，現(xiàn)任互聯(lián)網(wǎng)金融企業(yè)或金融機構同職級職務或下一職級職務3年以上；精通金融理論和專業(yè)知識，熟練掌握眾籌、網(wǎng)絡借貸等互聯(lián)網(wǎng)金融運作模式，具有良好的戰(zhàn)略眼光與決策能力、創(chuàng)新能力、市場開拓能力、組織管理能力、財務分析能力和風險控制能力。

2、副總經(jīng)理1人：

崗位職責：協(xié)助總經(jīng)理處理公司日常事務。主要負責互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品銷售渠道資源的開拓、維護工作，搭建銷售團隊與市場推廣團隊，完成營銷、宣傳任務。

報名條件：8年以上經(jīng)濟金融相關行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，現(xiàn)任互聯(lián)網(wǎng)金融企業(yè)或金融機構同職級職務或下一職級職務3年以上；精通金融理論和專業(yè)知識，熟練金融市場各代銷渠道的特點和客戶群體，有能力針對產(chǎn)品特點選擇渠道開展營銷策略，具有較強的談判技巧、創(chuàng)新能力、市場開拓能力、組織管理能力、財務分析能力和風險控制能力。

3、宣傳策劃1人：

崗位職責：制定公司相關宣傳策劃方案，并嚴格執(zhí)行，按時完成廣告策劃相關工作，做好相關資料的建檔保存工作。

報名條件：新聞、傳媒、廣告等相關專業(yè)學歷，有同行業(yè)大型企業(yè)宣傳、廣告策劃相關經(jīng)驗；精通媒體推廣及廣告宣傳理論知識，掌握品牌建設和推廣的基本技能及流程，具有較強的市場策劃能力、方案撰寫能力和市場推廣組織實施能力。

4、信息化管理1人：

崗位職責：全面負責網(wǎng)絡平臺的日常維護管理工作。

報名條件：計算機應用等相關專業(yè)學歷，有信息管理、運營工作相關經(jīng)驗，熟知計算機軟硬件知識、計算機網(wǎng)絡安全防護、服務器等網(wǎng)絡硬件知識。熟悉網(wǎng)絡維護操作流程，熟悉linux、unix操作系統(tǒng)，熟練編寫shell腳本優(yōu)先考慮。

5、產(chǎn)品管理1人：

崗位職責：負責眾籌類后臺產(chǎn)品的定義、規(guī)劃、設計和實施。

報名條件：計算機等相關專業(yè)學歷，有互聯(lián)網(wǎng)后臺系統(tǒng)產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗；熟悉眾籌類后臺系統(tǒng)產(chǎn)品設計，能夠獨立進行新產(chǎn)品定義、規(guī)劃、設計和實施；熟練使用Asure設計產(chǎn)品原型及相關設計工具。

（四）應聘東北亞萬眾創(chuàng)投資管理（吉林）有限公司人員報名條件

1、副總經(jīng)理1人：

崗位職責：協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務。主要負責公司投融資業(yè)務拓展與管理，組織投融資項目立項、論證與實施。

報名條件：8年以上投融資相關行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，5年以上PE、VC相關行業(yè)中高層管理經(jīng)驗，現(xiàn)任同職級職務或下一職級職務3年以上，熟練掌握運用投資項目財務評估、績效分析、行業(yè)分析等方法，具備較強的宏觀經(jīng)濟、行業(yè)或上市公司分析能力、敏銳的洞察力和較強的風險控制能力。

2、風險控制部經(jīng)理1人：

崗位職責：負責風險管控體系、業(yè)務流程和管控制度建設并組織實施。

報名條件：法律、金融、財務等相關專業(yè)學歷；有銀行、投資公司、律師事務所、會計事務所5年以上項目或風險審核相關工作經(jīng)驗，現(xiàn)任同職級職務或下一職級職務3年以上。熟悉國家金融及產(chǎn)業(yè)政策，熟練掌握及運用各種風險評估及風險控制工具，具有較強的行業(yè)發(fā)展分析能力和風險控制能力。

（五）應聘吉林省金投置業(yè)開發(fā)有限公司人員報名條件

1、總工程師1人：土建專業(yè)或結構設計等相關專業(yè)學歷；高級工程師職稱，具有建造師、造價師等執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先。10年以上商業(yè)地產(chǎn)施工管理經(jīng)驗，5年以上同等崗位工作經(jīng)驗；熟悉建筑行業(yè)管理及技術規(guī)范，有獨立負責項目技術管理經(jīng)驗，對項目運營管理有豐富經(jīng)驗；并具有較強的組織策劃能力和溝通協(xié)調(diào)能力。有國有企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

2、工程管理部經(jīng)理1人：建筑類相關專業(yè)學歷，中級工程師及以上職稱，10年以上商業(yè)地產(chǎn)施工管理經(jīng)驗，5年以上同等崗位工作經(jīng)驗。具備工程項目管理豐富經(jīng)驗，精通項目建設管理流程，具有較強的組織協(xié)調(diào)領導能力。

3、項目開發(fā)部經(jīng)理1人：建筑設計等相關專業(yè)學歷，中級工程師及以上職稱，10年以上商業(yè)地產(chǎn)前期工作經(jīng)驗，5年以上同等崗位工作經(jīng)驗。曾全面負責兩個以上大型商業(yè)綜合體規(guī)劃設計管理工作，具有較強的組織協(xié)調(diào)領導能力。

4、合規(guī)審計部經(jīng)理1人：審計、會計、財務管理或相關專業(yè)學歷，高級職稱。10年以上審計工作經(jīng)驗，5年以上同等崗位工作經(jīng)驗。注冊審計師，注冊會計師優(yōu)先，具備房地產(chǎn)行業(yè)審計工作經(jīng)驗者優(yōu)先；具備制訂公司內(nèi)部審計制度及實施的能力；具有較強的組織協(xié)調(diào)領導能力。

5、電氣工程師（強電）1人：電氣工程相關專業(yè)本科及以上學歷；中級工程師及以上職稱；5年以上商業(yè)綜合體電氣工程現(xiàn)場管理經(jīng)驗；熟悉房地產(chǎn)運作流程，精通電氣工程規(guī)范、技術要求、施工工藝、材料設備；具有較強的組織策劃能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

6、建筑設計工程師（土建）1人：土木工程類等相關專業(yè)本科及以上學歷；具有中級及以上職稱；5年以上大型房地產(chǎn)建筑企業(yè)工作經(jīng)驗或同崗位管理經(jīng)驗；了解房地產(chǎn)開發(fā)及建筑的政策、法律法規(guī)、技術標準及規(guī)范等；熟悉建筑結構設計規(guī)范；具有較強的組織策劃能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

7、建筑設計工程師（結構）1人：建筑結構類等相關專業(yè)本科及以上學歷；具有中級及以上職稱；5年以上大型房地產(chǎn)建筑企業(yè)工作經(jīng)驗或同崗位管理經(jīng)驗；了解房地產(chǎn)開發(fā)及建筑的政策、法律法規(guī)、技術標準及規(guī)范等；熟悉建筑結構設計規(guī)范；具有較強的組織策劃能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

8、工程會計1人：會計等相關專業(yè)本科及以上學歷；具有中級及以上職稱；10年以會計工作經(jīng)驗；熟悉房地產(chǎn)行業(yè)的會計核算，具有較強的成本管理和成本分析能力；掌握相關財務、稅務法規(guī)，熟悉財務、稅務管理及工作流程；熟練應用財務辦公軟件；具備良好的職業(yè)道德。

9、物業(yè)公司總經(jīng)理1人：物業(yè)管理、酒店管理等相關專業(yè)本科及以上學歷，具有物業(yè)經(jīng)理上崗證；10年以上品牌物業(yè)服務企業(yè)或商業(yè)物業(yè)項目同崗位工作經(jīng)驗。熟悉物業(yè)管理的相關政策、法規(guī)及行業(yè)服務規(guī)范標準；具備豐富的物業(yè)管理專業(yè)知識，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織及統(tǒng)籌管理的能力。

10、物業(yè)公司副總經(jīng)理1人：物業(yè)管理、酒店管理等相關專業(yè)本科及以上學歷，具有物業(yè)經(jīng)理上崗證，10年以上品牌物業(yè)服務企業(yè)大型中高端住宅或商業(yè)物業(yè)項目同崗位工作經(jīng)驗；能夠協(xié)調(diào)處理各種矛盾和突發(fā)事件，與外界建立良好的溝通關系，能夠配合總經(jīng)理管理物業(yè)公司日常經(jīng)營工作。

11、品質管理部經(jīng)理1人：物業(yè)管理相關專業(yè)本科學歷，具有物業(yè)經(jīng)理崗位證書及其他相關資質證書。5年以上大型物業(yè)公司從事同等崗位工作經(jīng)驗；曾全面負責兩個以上大型商業(yè)綜合體的物業(yè)公司品質管理工作；熟悉物業(yè)行業(yè)各部門工作操作流程和服務標準；有較強綜合管理能力。

12、運營管理部經(jīng)理1人：物業(yè)管理、市場營銷、工商企業(yè)管理相關專業(yè)本科學歷；具有物業(yè)經(jīng)理崗位證書及其他相關資質證書；5年以上大型物業(yè)公司同等崗位工作經(jīng)驗；曾全面負責兩個以上大型商業(yè)綜合體物業(yè)公司運營管理工作；熟悉行業(yè)相關法律、法規(guī)、條例，有較強綜合管理能力。

13、工程服務部經(jīng)理1人：物業(yè)、工程管理等相關專業(yè)本科學歷，工程師技術職稱；具有物業(yè)經(jīng)理崗位證書及其他相關資質證書；5年以上大型物業(yè)公司從事同等崗位工作經(jīng)驗；曾全面負責兩個以上大型商業(yè)綜合體的物業(yè)工程管理工作；熟悉和遵守國家有關各種設備、設施的運行管理的法規(guī)、及安全使用規(guī)程。

14、強電電工2人：大專及以上學歷，電氣相關專業(yè)學歷，持有電工證、高壓證，5年以上同等崗位工作經(jīng)驗；能夠操作、維修及保養(yǎng)電氣設備。熟悉掌握供電方式設備技術性能和實際操作方法。

15、弱電電工2人：大專及以上學歷，電氣相關專業(yè)學歷，持有電工證、高壓證，5年以上同等崗位工作經(jīng)驗；有大型商業(yè)綜合體從業(yè)經(jīng)驗，熟悉大型商業(yè)綜合體電路設備，了解水電施工工程管理方面的法規(guī)和制度。

16、水暖維修工2人：大專及以上學歷，暖通相關專業(yè)學歷，5年以上同等崗位工作經(jīng)驗；熟悉商業(yè)給排水、暖通系統(tǒng)設備的檢查、維修與保養(yǎng)；熟悉給排水、暖通（含消防水）工程重大維修任務的組織、實施、解決。了解水暖管理方面的法規(guī)和制度。

17、電梯維修工1人：大專及以上學歷，電梯相關專業(yè)學歷；有電梯管理員證，具有電梯操作證；五年以上大型商業(yè)綜合體從事同等崗位工作經(jīng)驗；曾全面負責兩個以上大型商業(yè)綜合體的電梯工程技術管理工作；掌握電工常識，熟悉電梯設備結構、工作原理、保養(yǎng)規(guī)范與相關設計規(guī)范。

18、萬能工1人：大專以上學歷，具有專業(yè)維修鉗工、管工、木工、油工等維修相關專業(yè)經(jīng)驗；具有高壓電工操作證、焊工證、鉗工證優(yōu)先考慮；五年以上大型商業(yè)綜合體從事同等崗位工作經(jīng)驗，曾全面負責兩個以上大型商業(yè)綜合體的萬能工工作；掌握綜合系統(tǒng)維修常識，熟悉精裝修維護、保養(yǎng)及維修工作；嚴格執(zhí)行法律、法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度。

三、報名辦法

1、報名

應聘人員請將下列材料按要求發(fā)送至報名專用郵箱 zhaopin@neaif.com。

（1）下載填寫的報名登記表（報名表鏈接）；

（2）本人所在單位簡要介紹（500字以內(nèi)）、近年來主要工作業(yè)績（成果）（1000字以內(nèi)）和自我評價報告（300字以內(nèi)）等相關資料；

（3）3分鐘自我介紹影像視頻；

（4）將照片（①近期免冠正面證件照，尺寸34×45毫米，jpg格式；②近期4寸全身照）、身份證明（正反面）、學歷（學位）證明、職務或職稱證明、獲獎證書等證明文件以圖片形式存成Word文檔。

2、資格審查

人力資源部根據(jù)應聘人員填報和提供的相關信息進行資格審查，并通知通過資格審查人員具體考試時間。

我集團將根據(jù)報名情況，分批次組織筆試、面試。

3、注意事項

報考人員需如實填寫個人信息，因虛假信息導致的后果由應聘人員個人承擔。

除上述崗位外，符合我集團招聘基本條件且有志于到我集團工作的優(yōu)秀人才，集團歡迎您投遞簡歷并明確職位意向。

4、咨詢電話

0431-81169668 邴小菊 李睿

東北亞國際金融投資集團

人力資源部

應聘登記表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《應聘登記表》來源于吉林人才網(wǎng)，最近更新2015年10月21日。

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