梅列區(qū)人力資源和社會保障局關于2015年區(qū)屬事業(yè)單位公開招聘工作人員體檢和考核等有關事項的通告

根據(jù)《梅列區(qū)2015年事業(yè)單位公開招聘人員通告》，現(xiàn)將2015年梅列區(qū)屬事業(yè)單位公開招聘工作人員體檢和考核等有關事項通告如下：

一、體檢人選

2015年區(qū)屬事業(yè)單位公開招聘工作人員體檢人選，詳見《2015年梅列區(qū)屬事業(yè)單位公開招聘工作人員體檢人選名單》。

二、體檢和考核等有關事項

體檢和考核工作由梅列區(qū)人力資源和社會保障局負責。

1.體檢人選名單將分別在梅列區(qū)公務員局網(wǎng)（http://www.mlqgwyj.com/）和梅列區(qū)人事考試網(wǎng)（http://ml.smrsks.com）公布，參加體檢的考生及體檢時間等有關事項，由我局另行通知。

2.體檢按招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例，在考試合格的人員中按總成績排名從高到低的順序依次確定體檢對象。

3.體檢標準和項目參照國家規(guī)定的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）的要求執(zhí)行，體檢費用由體檢者本人自理，體檢缺席者，取消聘用資格。

4.根據(jù)國家人力資源和社會保障部、教育部、衛(wèi)生部《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》（人社部發(fā)〔2010〕12號）精神，取消體檢中的乙肝檢測項目，各用人單位在體檢中，不得要求開展乙肝項目檢測。

5考生或招聘單位對體檢結果有疑問的，可在得知體檢結論的7天內(nèi)提出要求復檢書面申請，復檢只能進行一次，以復檢結果為準；凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考者，取消聘用資格。

6.聘用考核工作由招聘單位及其人事主管部門根據(jù)擬聘用崗位的要求，對考核對象進行考核。主要采取談話、查閱檔案、學歷（學位）等資格條件驗證和走訪調查等方式進行，主要考核應聘者的政治思想、道德品質、遵紀守法、廉潔自律、業(yè)務能力、工作實績、在校學習表現(xiàn)以及是否需要回避等方面的情況，并形成考核書面材料?？忌鷳谝?guī)定時間內(nèi)及時提供相關的考核（政審、協(xié)審）材料?？忌磁浜嫌萌藛挝辉谝?guī)定時間內(nèi)完成考核且無特殊原因的，視為自動放棄考核及聘用資格。

考核對象有以下情形之一的，視為考核不合格：

（1）散布有損國家聲譽的言論，組織或者參加旨在反對國家的集會、游行、示威等活動的；組織或者參加非法組織的；玩忽職守，貽誤工作的；壓制批評，打擊報復的；弄虛作假，誤導、欺騙領導或公眾的；貪污、行賄、受賄，利用職務之便為自己或者他人謀取私利的；違反財經(jīng)紀律，浪費國家或集體資財?shù)?；濫用職權，侵害公民、法人或者其他組織的合法權益的；泄露國家秘密或者工作秘密的；在對外交往中損害國家榮譽和利益的；參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動的；嚴重違反職業(yè)道德、社會公德、家庭美德的。

（2）曾有違法違紀違規(guī)行為的，具體包括：觸犯刑律被免予刑事處罰的；曾受過勞動教養(yǎng)的；曾被開除黨、團籍的；在高等教育期間受到開除學籍處分的；在國家法定考試中有嚴重舞弊行為的；近三年內(nèi)曾受記大過、降級、撤職、留用（留黨、留校）察看等處分的；事業(yè)單位工作人員被降低崗位等級或撤職后不滿三年的；引咎辭職或責令辭職不滿三年的；隱瞞個人重要信息，欺騙或誤導組織的。

（3）政治品德不良，社會責任感和為人民服務意識較差，以及有其它不宜聘用的的情形。

7. 考生在體檢、考核、擬聘用公示等環(huán)節(jié)因不合格或棄權等原因而造成崗位空缺的，可在該崗位符合條件的其他考生中按總成績從高到低的順序依次等額遞補，遞補次數(shù)不超過兩次。

附件

2015年梅列區(qū)屬事業(yè)單位公開招聘工作人員體檢人選名單

詳情請查看： http://www.ml.gov.cn/Main/read.asp?newsid=15803

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