根據(jù)州委組織部、州人社局《關(guān)于做好2015年專(zhuān)項(xiàng)招聘事業(yè)單位工作人員的通知》（恩施州人社發(fā)〔2015〕8號(hào)）精神，結(jié)合單位人員編制計(jì)劃，經(jīng)研究決定，擬專(zhuān)項(xiàng)招聘專(zhuān)業(yè)課教師1人，現(xiàn)公告如下：

一、公開(kāi)招聘崗位及名額

人力資源管理專(zhuān)業(yè)課教師崗位1名。

二、招聘條件

(一)基本條件：具有較高的政治素質(zhì)和良好的道德品質(zhì)，身心健康，遵守國(guó)家法律、法規(guī)，具有與應(yīng)聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和能力。

有下列情形之一者不得聘用：

1、在學(xué)校和工作期間受過(guò)記過(guò)以上處分，或受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿，或有違法違紀(jì)行為正在接受審查的;

2、正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;

3、曾受過(guò)刑事拘留以上處罰，或被勞動(dòng)教養(yǎng)的;

4、在事業(yè)單位招聘考試或事業(yè)單位招聘過(guò)程中有違紀(jì)違規(guī)行為受到處理未滿2周年的(期限自作出處理結(jié)論之日算起);

5、按規(guī)定需回避的對(duì)象;

6、2015年7月31日以后高等院校全日制在籍學(xué)生；

7、法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。

(二) 專(zhuān)業(yè)及學(xué)歷。

1、專(zhuān)業(yè)：人力資源管理、國(guó)際人力資源管理。

2、學(xué)歷：碩士研究生及以上學(xué)歷（具有副高級(jí)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才，不受學(xué)歷限制）。

(三)年齡要求：碩士研究生1980年1月1日以后出生；副高級(jí)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才1975年1月1日以后出生。

三、專(zhuān)項(xiàng)招聘程序

（一）發(fā)布公告。在州人力資源和社會(huì)保障局和州交通高級(jí)技工學(xué)校網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。公告在7個(gè)工作日以上。

（二）組織報(bào)名。報(bào)名時(shí)間截止到2015年11月15日，應(yīng)聘人員可網(wǎng)上報(bào)名（電子投檔），報(bào)名郵箱：esjxbgs@163.com；可電話報(bào)名，聯(lián)系電話：0718-8219796。應(yīng)聘人員均需提交個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、身份證、專(zhuān)業(yè)課程成績(jī)單、其他業(yè)績(jī)材料和聯(lián)系電話。

（三）資格審查。根據(jù)應(yīng)聘人員提供的報(bào)名材料進(jìn)行資格審查，畢業(yè)證、身份證原件審查時(shí)間：2015年11月16日14:30—17:00。地點(diǎn)：恩施州交通高級(jí)技工學(xué)校組織人事科（414室）。

（四）組織測(cè)試。對(duì)專(zhuān)項(xiàng)招聘對(duì)象進(jìn)行招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能測(cè)試。有兩個(gè)以上應(yīng)聘對(duì)象的，通過(guò)結(jié)構(gòu)化面試、現(xiàn)場(chǎng)交流等方式擇優(yōu)聘用，面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（五）考核。根據(jù)測(cè)試成績(jī)高低按1:1的比例確定考核對(duì)象。對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行嚴(yán)格的考核?？己说闹攸c(diǎn)是應(yīng)聘人員的職業(yè)道德、思想作風(fēng)、學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)成績(jī)、工作實(shí)績(jī)等。

（六）體檢。組織擬聘對(duì)象到縣市及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢，標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)、國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào)、人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)、人社部發(fā)〔2010〕12號(hào)）執(zhí)行。體檢不合格的，按成績(jī)高低順序遞補(bǔ)人選。

（七）確定擬聘對(duì)象。根據(jù)考核、體檢情況，由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究，擇優(yōu)確定擬聘對(duì)象，報(bào)州交通運(yùn)輸局審核。

（八）公示。將擬聘人員在學(xué)校公示并報(bào)州人社局向社會(huì)公示，公示時(shí)間均不少于7個(gè)工作日。公示后發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件和弄虛作假等違規(guī)行為的，取消相關(guān)人員的擬聘資格。

（九）備案及聘用管理。專(zhuān)項(xiàng)招聘工作完成后，將專(zhuān)項(xiàng)招聘工作實(shí)施情況報(bào)告、《擬聘人員備案名冊(cè)》報(bào)州人社局備案。對(duì)專(zhuān)項(xiàng)招聘的人員實(shí)行崗位聘用，合同管理。專(zhuān)項(xiàng)招聘人員必須與學(xué)校簽訂不少于5年服務(wù)期的承諾協(xié)議。

四、聯(lián)系方式

聯(lián)系電話：0718—8219796

聯(lián) 系 人：俞小洋 辛明珠

通訊地址：湖北省恩施市葉挺路5號(hào)

郵政編碼：445000

電子郵箱：esjxbgs@163.com

學(xué)校網(wǎng)址：http://www.eszjx.cn

恩施州交通高級(jí)技工學(xué)校

2015年11月2日

附件：恩施州專(zhuān)項(xiàng)招聘事業(yè)單位人員報(bào)名表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《恩施州專(zhuān)項(xiàng)招聘事業(yè)單位人員報(bào)名表.doc》來(lái)源于恩施州人力資源和社會(huì)保障信息中心網(wǎng)，最近更新于2015年11月5日。

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