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為補(bǔ)充工作人員，我辦事處面向全市選調(diào)2名職員，具體公告如下：

一、選調(diào)職位（詳見附件1）

1、市政管理服務(wù)中心主任（或主持工作負(fù)責(zé)人）；

2、城市發(fā)展建設(shè)服務(wù)中心主任（或主持工作負(fù)責(zé)人）。

二、選調(diào)范圍

深圳市轄區(qū)。

三、選調(diào)條件

（一）屬我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編在崗；

（二）本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位；

（三）年齡40周歲以下（計(jì)算截止時(shí)間：2015年12月31日，特別優(yōu)秀的，可適當(dāng)放寬）；

（四）身體健康；

（五）近三年年度考核為“稱職”及以上等次（工作年限未達(dá)3年者，則全部年度考核須達(dá)“稱職”及以上）；

（六）報(bào)名者須符合任職回避制度有關(guān)規(guī)定。

（七）具有下列情形之一的，不予選調(diào)：

1.正接受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹旎蚣o(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的；

2.受黨紀(jì)或政紀(jì)處分尚未解除的；

3.受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰的；

4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、選調(diào)工作程序

本次選調(diào)工作按發(fā)布公告、報(bào)名及資格初審、適崗能力測(cè)評(píng)、組織考察、確定選調(diào)人選、辦理調(diào)動(dòng)等程序進(jìn)行。

（一）發(fā)布公告

選調(diào)公告同時(shí)在南方都市報(bào)、寶安日?qǐng)?bào)、龍華新區(qū)政府在線和深圳市考試院網(wǎng)站等媒體上發(fā)布。公告時(shí)間:2015年12月24日至2016年1月12日。

（二）報(bào)名及資格初審

1.報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式

本次選調(diào)報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，現(xiàn)場(chǎng)提交報(bào)名表及報(bào)名材料，報(bào)名時(shí)間為2015年12月24日至2016年1月12日工作日（上午9：30—12：00，下午14：30—17：30），報(bào)名地點(diǎn)為深圳市龍華新區(qū)觀瀾觀光路1199號(hào)觀瀾辦事處5樓508室。（聯(lián)系人：葉小姐；聯(lián)系電話：23766301、23766631）

2.報(bào)名提交材料

（1）《龍華新區(qū)觀瀾辦事處公開選調(diào)職員報(bào)名表》（貼免冠彩色大1寸近照）；

（2）職員聘任備案表復(fù)印件；

（3）機(jī)構(gòu)編制人員實(shí)名制名冊(cè)表；

（4）身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書（在國(guó)外獲得的學(xué)位，須提供市引進(jìn)國(guó)外智力辦公室出具《留學(xué)人員資格認(rèn)證》）（驗(yàn)原件，交復(fù)印件）；

（5）職稱證或技術(shù)等級(jí)證（驗(yàn)原件，交復(fù)印件）；

（6）證明本人符合職位資格條件要求的其他書面材料。

3.資格審查

報(bào)名階段對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格初審，資格初審時(shí)，除對(duì)報(bào)名人員對(duì)照本次選調(diào)基本條件及職位有關(guān)要求進(jìn)行審查外，同時(shí)審查報(bào)名人員是否符合交流條件。因考生提供的證件、資料虛假造成的所有后果由其本人負(fù)責(zé)。

（三）適崗能力測(cè)評(píng)

適崗能力測(cè)評(píng)采取筆試和面試相結(jié)合（實(shí)行百分制，筆試、面試權(quán)重為4：6）的方式進(jìn)行。

筆試：主要測(cè)試報(bào)考人員的政策理論水平、分析解決問題的能力和文字寫作能力等，不指定考試復(fù)習(xí)用書和復(fù)習(xí)范圍。筆試滿分100分，占考試總成績(jī)的40%。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知考生。

面試：依筆試成績(jī)高低順序，按選調(diào)崗位原則上不少于1:5的比例確定面試人數(shù)。同一職位報(bào)名人數(shù)不足1：5時(shí)，考生筆試分?jǐn)?shù)必須達(dá)到70分以上，才能進(jìn)入面試。面試主要測(cè)試考生的語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、應(yīng)變能力和舉止儀表等。面試滿分100分，占考試總成績(jī)的60%。

面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（四）組織考察

同一職位根據(jù)考生成績(jī)從高分到低分的順序確定前三名，并根據(jù)工作需要在其中確定1名考察人選進(jìn)行等額考察。同一職位報(bào)名人數(shù)不滿3人時(shí)，由用人單位決定是否確定考察人選。

（五）確定選調(diào)人選

根據(jù)考試、考察情況，按議事規(guī)則由黨工委會(huì)議研究確定選調(diào)人選。

（六）辦理調(diào)動(dòng)

確定為選調(diào)人選的，征求選調(diào)人選所在單位及其主管部門意見，按有關(guān)規(guī)定辦理職員交流手續(xù)。

深圳市龍華新區(qū)觀瀾辦事處

2015年12月24日

附件：

1.龍華新區(qū)觀瀾辦事處公開選調(diào)職員職位表

2.龍華新區(qū)觀瀾辦事處公開選聘職員報(bào)名表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《龍華新區(qū)觀瀾辦事處公開選聘職員報(bào)名表.doc》來源于龍華新區(qū)政府網(wǎng)，最近更新2015年12月24日。

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