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為補充工作人員，我辦事處面向全市公開選調3名公務員，具體公告如下：

一、選調職位

觀瀾辦事處科員3名（詳見附件1）。

二、選調范圍

深圳市各級機關（不含駐深單位）綜合管理類公務員，以及符合轉任綜合管理類公務員資格條件的行政執(zhí)法類、專業(yè)技術類公務員。

三、選調條件

（一）本市在編公務員或參照公務員法管理機關（單位）工作人員，且已完成公務員登記或參照公務員法管理機關（單位）工作人員登記；

（二）思想政治素質良好，遵紀守法，身體健康；

（三）近三年年度考核為“稱職”及以上等次（工作年限未達3年者，則全部年度考核須達“稱職”及以上）；

（四）選調人員須具有全日制本科及以上學歷，學士及以上學位；

（五）年齡35周歲以下（計算截止時間：2015年12月31日，特別優(yōu)秀的，可適當放寬）；

（六）執(zhí)法類和專業(yè)技術類公務員須符合深圳市公務員分類管理交流轉任有關條件規(guī)定；

（七）符合選調職位規(guī)定的相關條件；

（八）符合任職回避規(guī)定；

（九）符合公務員交流有關規(guī)定；

（十）具有下列情形之一的，不予選調：

1.正接受司法機關立案偵察或紀檢監(jiān)察機關立案審查的；

2.受黨紀或政紀處分尚未解除的；

3.受過司法機關刑事處罰的；

4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、選調工作程序

本次選調工作按發(fā)布公告、報名及資格初審、適崗能力測評、組織考察、確定選調人選、辦理調動等程序進行。

（一）發(fā)布公告

選調公告同時在南方都市報、寶安日報、龍華新區(qū)政府在線和深圳市考試院網站等媒體上發(fā)布。公告時間:2015年12月24日至2016年1月12日。

（二）報名及資格初審

1.報名時間、地點、方式

本次選調報名采取現(xiàn)場報名方式，現(xiàn)場提交報名表及報名材料，報名時間為2015年12月24日至2016年1月12日工作日（上午9：30—12：00，下午14：30—17：30），報名地點為深圳市龍華新區(qū)觀瀾觀光路1199號觀瀾辦事處5樓508室。（聯(lián)系人：葉小姐；聯(lián)系電話：23766301、23766631）

2.報名提交材料

（1）《龍華新區(qū)觀瀾辦事處公開選調公務員報名表》（貼免冠彩色大1寸近照）；

（2）公務員登記表或參照公務員法管理機關（單位）工作人員登記表復印件；

（3）現(xiàn)任職務任免審批表（或任職文件）復印件；

（4）身份證、學歷、學位證書（在國外獲得的學位，須提供市引進國外智力辦公室出具《留學人員資格認證》）（驗原件，交復印件）；

（5）證明本人符合職位資格條件要求的其他書面材料；

（6）本人起草的綜合性文稿或公開發(fā)表的相關材料。

3.資格審查

報名階段對報考者進行資格初審，資格初審時，除對報名人員對照本次選調基本條件及職位有關要求進行審查外，同時審查報名人員是否符合交流條件。因考生提供的證件、資料虛假造成的所有后果由其本人負責。

（三）適崗能力測評

適崗能力測評采取筆試和面試相結合（實行百分制，筆試、面試權重為4：6）的方式進行。

筆試：主要測試報考人員的政策理論水平、分析解決問題的能力和文字寫作能力等，不指定考試復習用書和復習范圍。筆試滿分100分，占考試總成績的40%。

筆試時間、地點另行通知考生。

面試：依筆試成績高低順序，按選調崗位原則上不少于1:5的比例確定面試人數(shù)。同一職位報名人數(shù)不足1：5時，考生筆試分數(shù)必須達到70分以上，才能進入面試。面試主要測試考生的語言表達能力、邏輯思維能力、應變能力和舉止儀表等。面試滿分100分，占考試總成績的60%。

面試的具體時間、地點另行通知。

（四）組織考察

同一職位根據(jù)考生成績從高分到低分的順序確定前三名，并根據(jù)工作需要在其中確定1名考察人選進行等額考察。同一職位報名人數(shù)不滿3人時，由用人單位決定是否確定考察人選。

（五）確定選調人選

根據(jù)考試、考察情況，按議事規(guī)則由黨工委會議研究確定選調人選。

（六）辦理調動

確定為選調人選的，征求選調人選所在單位及其主管部門意見，按有關規(guī)定辦理公務員交流手續(xù)。

深圳市龍華新區(qū)觀瀾辦事處

2015年12月24日

附件：

1.龍華新區(qū)觀瀾辦事處公開選調公務員職位表

2.龍華新區(qū)觀瀾辦事處公開選聘公務員報名表

易賢網溫馨提示：

《龍華新區(qū)觀瀾辦事處公開選聘公務員報名表.doc》來源于龍華新區(qū)政府網，最近更新2015年12月24日。

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