職位名稱： 支行負(fù)責(zé)人

招聘人數(shù)： 若干名

開始時間： 2016-02-01

結(jié)束時間： 2016-02-29

招聘機構(gòu)： 南京銀行

職位描述

1、規(guī)劃支行整體業(yè)務(wù)發(fā)展，完成各項經(jīng)營任務(wù)指標(biāo)；牽頭開發(fā)客戶資源，組織指導(dǎo)維護客戶關(guān)系，組織推廣和營銷各類產(chǎn)品，統(tǒng)籌推動支行發(fā)展；

2、主持或協(xié)助管理本支行行政管理工作，識別并培養(yǎng)關(guān)鍵人才；組織開展支行各條線績效考核工作；

3、監(jiān)督轄內(nèi)各項規(guī)章制度的落實，控制業(yè)務(wù)風(fēng)險，確保合規(guī)經(jīng)營；

4、負(fù)責(zé)管理支行營運和結(jié)算服務(wù)工作。

職位要求

1、40周歲以下；

2、本科及以上學(xué)歷；

3、應(yīng)聘支行正職崗位者原則上應(yīng)具有相應(yīng)級別崗位（實職，不含享受同等待遇）從業(yè)經(jīng)歷，條件特別優(yōu)秀的，應(yīng)具有次一級崗位3年及以上從業(yè)經(jīng)歷；

4、應(yīng)聘支行副職崗位者應(yīng)具有5年以上銀行工作經(jīng)驗，具有相應(yīng)級別崗位從業(yè)經(jīng)歷或具有3年以上團隊管理經(jīng)驗；

5、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和市場拓展能力，熟悉商業(yè)銀行各項業(yè)務(wù)產(chǎn)品及流程，能夠把控各項業(yè)務(wù)風(fēng)險；

6、了解國家經(jīng)濟、金融方針政策和金融業(yè)發(fā)展趨勢，熟悉各類金融產(chǎn)品和服務(wù)，具有扎實的商業(yè)銀行知識功底；

7、具有較強的戰(zhàn)略思維，較強的計劃能力、執(zhí)行能力以及領(lǐng)導(dǎo)、溝通、協(xié)調(diào)能力，具有良好的職業(yè)操守，責(zé)任心強，無不良從業(yè)記錄。

其他事項

工作地點為南京、泰州、上海、無錫、北京、南通、杭州、揚州、蘇州、常州、鹽城、鎮(zhèn)江、宿遷、連云港、徐州、淮安。請在個人簡歷期望工作地點中選擇相應(yīng)的一個城市。

招聘公告：2016年南京銀行招聘啟事

投遞簡歷請登錄：http://job.njcb.com.cn:8080/positionSeach.action?bean.actionEvent=positionList&bean.execType=1