招聘類別：社會招聘

工作地點：廣東省-東莞市

薪資范圍：面議

招聘人數(shù)：1

發(fā)布時間：2016-03-15

招聘區(qū)域：總行

工作職責：

1.全日制本科或以上學歷，人力資源、企業(yè)管理、工商管理、行政管理、經濟、金融等相關專業(yè)。

2.4年以上銀行基層工作經驗或4年以上的相關崗位工作經驗。

3.具有助理（初級）或以上人力資源管理師、經濟師等資格證書。

4.熟悉現(xiàn)代人力資源管理理論，對企業(yè)人力資源規(guī)劃分析、招聘工作有較深的理解和實操技能，具備較強的文字和口頭表達能力。

5.具備較強的規(guī)劃分析和綜合概括能力，責任心強，大局意識與團隊合作意識好。

任職資格：

1.根據(jù)全行戰(zhàn)略發(fā)展目標，協(xié)助部門負責人開展全行人力資源發(fā)展的中長期戰(zhàn)略規(guī)劃和短期計劃；

2.根據(jù)人力資源發(fā)展戰(zhàn)略目標，對全行崗位設置、編制管理、人才招聘、人員考察與晉升、后備人才選拔培養(yǎng)進行規(guī)劃；

3.根據(jù)經營環(huán)境變化與業(yè)務發(fā)展需要，組織全行開展組織架構的調整及更新，促進組織效率的提升；

4.協(xié)助制定崗位管理制度，結合業(yè)務開展需要，通過同業(yè)調研等多種方式，開展部門崗位設置的合理性檢視，促進崗位設置的優(yōu)化調整；

5.進行工作分析，核定各部門、各分行人員編制和職數(shù)，并根據(jù)工作職能和工作量的變化，進行動態(tài)管理，保障人員精簡高效；

6.協(xié)助進行人員招聘工作。

申請職位詳情請登錄：http://dongguanbank.zhiye.com/zpdetail/620033349