為進(jìn)一步加強(qiáng)我區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)建設(shè)，更好地發(fā)揮工會(huì)作用，按照省、市總工會(huì)的文件精神要求，按照公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的原則，面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外專(zhuān)職從事基層工會(huì)工作的社會(huì)化工作者1名，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件

1.遵守國(guó)家法律法規(guī)，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，作風(fēng)正派，責(zé)任心強(qiáng)，熱愛(ài)工會(huì)工作；

2.具有日照市常住戶(hù)口；

3.全日制大專(zhuān)以上文化程度，有一定的政策理論水平、法律法規(guī)知識(shí)、協(xié)調(diào)溝通能力，有較強(qiáng)的文字水平和語(yǔ)言表達(dá)能力，熟練掌握計(jì)算機(jī)的基本操作技能；

4.身體健康，能夠勝任工作需要，年齡40周歲以下（1976年3月31日以后出生）；

5.同等條件下，從事過(guò)區(qū)級(jí)以上（含區(qū)級(jí)）黨務(wù)、工會(huì)工作或獲得區(qū)級(jí)以上（含區(qū)級(jí)）工會(huì)表彰的優(yōu)先聘用。

有下列情形之一的人員不能報(bào)考：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；

2.在各級(jí)事業(yè)單位公開(kāi)招聘或公務(wù)員招考中被招聘（考）主管部門(mén)認(rèn)定具有考試舞弊行為的；

3.在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員。

二、報(bào)名和資格審查

（一）個(gè)人報(bào)名

本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

1.報(bào)名時(shí)間：2016年3月23日—3月27日，上午8：30-12:00，下午14：30-18:00。

2.報(bào)名地點(diǎn)：日照國(guó)際海洋城管委會(huì)303室（日照國(guó)際海洋城濤雒鎮(zhèn)中盛路9號(hào)）。

3.報(bào)名攜帶材料：戶(hù)口本、身份證、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件和復(fù)印件（A4紙復(fù)?。ⅰ度照諊?guó)際海洋城社會(huì)化工會(huì)工作者公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》和《誠(chéng)信承諾書(shū)》（從發(fā)布簡(jiǎn)章的網(wǎng)站自行下載）；近期1寸同底免冠彩照4張。

從事過(guò)區(qū)級(jí)以上（含區(qū)級(jí)）黨務(wù)、工會(huì)工作的，需要攜帶所在單位出具的證明，并由單位主要負(fù)責(zé)人簽字、蓋章（工作時(shí)間截止到2015年12月31日）；獲得區(qū)級(jí)以上（含區(qū)級(jí)）工會(huì)表彰的需要攜帶表彰證書(shū)原件或區(qū)級(jí)以上（含區(qū)級(jí)）總工會(huì)出具的榮譽(yù)證明。在職人員需要攜帶單位同意報(bào)考證明，對(duì)出具同意報(bào)考證明確有困難的在職人員，可在考察和體檢時(shí)提供。

（二）資格審查

我區(qū)社會(huì)化工會(huì)工作者招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組通過(guò)對(duì)報(bào)名人員提報(bào)的材料審查進(jìn)行資格審查，如有弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，隨時(shí)取消報(bào)名、考試、體檢、聘用等資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按成績(jī)依次遞補(bǔ)。

符合條件的應(yīng)聘人員，3月28日上午8：30-12:00，下午14：30-18:00，到日照國(guó)際海洋城管委303室領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。

三、考試內(nèi)容和方法

（一）面試

時(shí)間：考試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的綜合分析、組織計(jì)劃協(xié)調(diào)、崗位匹配度、應(yīng)變、溝通、語(yǔ)言表達(dá)、舉止儀表等方面的能力素質(zhì)，滿(mǎn)分為100分。面試成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。由高分到低分按照1:3確定筆試入圍人員。最后一名如有數(shù)名考生面試成績(jī)相同的，一并確定為參加筆試人選。面試成績(jī)按50%計(jì)入總成績(jī)。面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。

（二）筆試

筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)（含工會(huì)相關(guān)知識(shí)）和綜合寫(xiě)作，滿(mǎn)分為100分。筆試成績(jī)按50%計(jì)入總成績(jī)。

（三）成績(jī)公布

筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入?？荚嚬ぷ鹘Y(jié)束后，日照國(guó)際海洋城管委會(huì)網(wǎng)站對(duì)考生總成績(jī)進(jìn)行公布。

四、考察體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)，由高分到低分按1:1.5的比例確定進(jìn)入考察入圍人員。由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組抽調(diào)人員組成考察小組，對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢，按照1：1的比例確定體檢人選，由考務(wù)辦公室統(tǒng)一組織。若出現(xiàn)成績(jī)相同者，筆試成績(jī)高者優(yōu)先。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人社部、衛(wèi)生部《關(guān)于公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。未按時(shí)參加體檢視為自動(dòng)放棄。

因考察、體檢不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，可從應(yīng)聘人員中按成績(jī)高低依次確定遞補(bǔ)對(duì)象。

五、公示和聘用

（一）考察、體檢工作結(jié)束后，在日照國(guó)際海洋城管委會(huì)網(wǎng)站對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示5個(gè)工作日，公示無(wú)異議后，確定聘用。

我區(qū)會(huì)按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等有關(guān)規(guī)定與新聘用的社會(huì)化工會(huì)工作者簽訂勞動(dòng)合同，第一次簽訂勞動(dòng)合同期限為1年，試用期1個(gè)月。合同期滿(mǎn)，按照有關(guān)法律規(guī)定，根據(jù)受聘人員的表現(xiàn)和本人意愿確定是否續(xù)簽合同。

（二）工資待遇：繳納五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，月工資不低于日照市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的150%。六、紀(jì)律要求

（一）整個(gè)招聘工作在市總工會(huì)的指導(dǎo)監(jiān)督下進(jìn)行，并接受社會(huì)監(jiān)督，保證招聘工作的公開(kāi)、公平、公正。如發(fā)現(xiàn)有違反招聘工作程序和紀(jì)律的現(xiàn)象，將取消有關(guān)考生的聘用資格，并對(duì)有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

（二）社會(huì)化工會(huì)工作者公開(kāi)招聘考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

本公告未盡事宜，由日照國(guó)際海洋城社會(huì)化工會(huì)工作者招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話(huà)：0633-2950015

日照國(guó)際海洋城工會(huì)工作委員會(huì)

2016年3月21日

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