湖南省總工會直屬事業(yè)單位困難職工幫扶中心2016年公開招聘方案
來源:湖南省人力資源和社會保障廳 閱讀:809 次 日期:2016-03-26 14:29:03
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根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》,結(jié)合中心工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員2名,現(xiàn)將具體方案公告如下:

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

招聘工作在省人力資源和社會保障廳監(jiān)督指導(dǎo)下,省總工會成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)省總工會機(jī)關(guān)黨委(人事處),具體負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、組織招聘工作事宜。省總工會紀(jì)檢組全程監(jiān)督。

二、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)?、以德為先和公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

三、招聘基本條件

(一)思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,品行端正;

(二)具備招聘崗位的業(yè)務(wù)能力;

(三)敬業(yè)勤奮,熱愛公益事業(yè);

(四)符合招聘崗位規(guī)定的學(xué)歷、專業(yè)、年齡和其他要求;

(五)身體健康。

四、招聘崗位、計劃及要求

財會崗位:招聘計劃1人,要求大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,財會專業(yè),年齡35歲以下(1981年3月31日以后出生),有會計從業(yè)資格證。

綜合崗位:招聘計劃1人,要求全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,年齡30歲以下(1985年3月31日以后出生)。

五、招聘程序

(一)發(fā)布信息

招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)、湖南工會網(wǎng)面向社會發(fā)布。

(二)報名時間、地點、方式及要求

1.報名時間:2016年4月7日—4月15日上午8:30-12:00,下午3:00-5:30(休息日除外)。

2.報名地點:長沙市開福區(qū)民主東街11號(蔡鍔北路紅墻巷,長沙市第一醫(yī)院附近)。

3.報名方式:現(xiàn)場報名

請應(yīng)聘人員自行在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站“網(wǎng)上辦事表格下載”欄目下載《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》,如實填寫有關(guān)信息,同時攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證書、資格證書原件和復(fù)印件、3張近期同底2寸免冠半身照片、有工作單位的須出具單位同意報考證明(加蓋單位公章),直接到省總工會機(jī)關(guān)黨委219室報名。

應(yīng)聘人員提供材料和信息應(yīng)真實、有效,凡因本人填寫信息錯誤的自行負(fù)責(zé),弄虛作假的,一經(jīng)查實即取消資格。

每名應(yīng)聘者只能報考一個崗位,多報取消資格。外地考生可委托報名,須同時提交被委托人身份證原件和復(fù)印件。

(三)資格審查

依據(jù)崗位招聘條件對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,通過資格審查的人員名單在湖南工會網(wǎng)公示。

(四)考試

1.開考比例:崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例原則上不低于3:1,達(dá)不到開考比例的,報政府人社部門同意,根據(jù)實際情況可適當(dāng)降低開考比例。

2.考試方式:采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制折算綜合成績,其中筆試、面試各占綜合成績的50%)。

筆試:通過資格審查人員全部參加筆試,筆試采取閉卷方式。應(yīng)聘綜合崗位筆試主要內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識、《工會法》、《中國工會章程》和寫作,總分100分,其中公共基礎(chǔ)知識和工會專業(yè)知識占70%,寫作占30%。應(yīng)聘財會崗位筆試主要內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識、《工會法》、《中國工會章程》、寫作和財會知識,其中公共基礎(chǔ)知識和工會專業(yè)知識占40%,寫作占30%,財會知識占30%。

面試:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后,按1:3的比例確定面試人選。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,主要測評應(yīng)聘人員的形象氣質(zhì)、語言表達(dá)、綜合分析能力等。

筆試和面試時間、地點另行通知??荚嚦煽冊诤瞎W(wǎng)公示。

(五)體檢與考核

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名先后(綜合成績相同的按筆試成績排名),按1:1的比例等額確定體檢人員,體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。對體檢合格者進(jìn)行考核,主要考核其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實績等情況,同時對資格條件進(jìn)行復(fù)查。如有體檢或考核不合格的,按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名先后依次等額遞補(bǔ)(遞補(bǔ)不超過兩次)。

六、公示

根據(jù)綜合成績、體檢、考核結(jié)果,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員名單,報省人力資源和社會保障廳審查。通過審查人員名單,在湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)、湖南工會網(wǎng)公示7個工作日。

七、聘用與及待遇

公示無異議后,辦理聘用手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實行試用期(試用期包括在聘用合同期內(nèi)),試用期滿,經(jīng)考核不合格的解除聘用合同。被聘用人員享受全額撥款事業(yè)單位工作人員待遇。

咨詢電話:0731—84320205、84320115(省總工會機(jī)關(guān)黨委)

監(jiān)督電話:0731—84320125(省總工會紀(jì)檢組)

湖南省總工會

2016年3月25日

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