根據(jù)省和濰坊市公立醫(yī)院改革文件精神，為深入貫徹落實我市公立醫(yī)院改革相關(guān)工作，切實解決公立醫(yī)院人才短缺的問題，經(jīng)研究決定，昌邑市人民醫(yī)院、市婦幼保健院面向社會公開招聘44名高層次人才，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘對象條件

（一）具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利，擁護黨的路線、方針、政策；

（二）遵紀守法、品行端正，廉潔奉公，忠于衛(wèi)生事業(yè)，全心全意為人民服務(wù)；

（三）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（四）年齡在40周歲以下（1976年1月1日以后生）；

（五）崗位要求的專業(yè)及其他條件（詳見附件《昌邑市人民醫(yī)院高層次人才需求計劃表》、《昌邑市婦幼保健院高層次人才需求計劃表》）；

（六）有下列情形之一的，不得應(yīng)聘；

①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

②尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

③國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

二、報名

報名方式：網(wǎng)上報名和現(xiàn)場報名。

1、網(wǎng)上報名時間：2016年3月28日至4月8日。

請報考人員將相關(guān)材料掃描和《報名登記表》、1寸近期免冠彩色電子照片。發(fā)送昌邑市衛(wèi)生和計劃生育局郵箱：cywsrczk＠163.com。

2、現(xiàn)場報名時間：2016年4月8日。

請報考人員帶《報名登記表》及相關(guān)材料的原件及復(fù)印件到現(xiàn)場報名。

3.報名相關(guān)材料包括：個人身份證、畢業(yè)證書（含本科期間）、學(xué)位（含本科期間）證書、醫(yī)師資格證書、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書、《就業(yè)推薦表（限2016年畢業(yè)研究生）》、1寸近期同版免冠彩色照片2張。報名人員應(yīng)對提交材料的真實性負責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消考核、聘用資格。

4、現(xiàn)場報名地點：昌邑市衛(wèi)生和計劃生育局16樓大會議室（昌邑市交通街68號）。

三、招聘方式

本次招聘采取先筆試，后專業(yè)技能考核的方式進行。筆試和專業(yè)技能考核均采用百分制計算方法。

（一）筆試相關(guān)要求

每個招聘崗位的計劃招聘數(shù)與筆試報名人數(shù)應(yīng)達到1：3。達不到1：3的，適當放寬開考比例。

筆試內(nèi)容為相關(guān)專業(yè)知識。

筆試時間、地點、要求等事項另行通知。

為保證新進人員基本素質(zhì)，對報名人數(shù)達不到1：3比例的招聘崗位設(shè)定筆試合格分數(shù)線。筆試合格分數(shù)線由市衛(wèi)生和計劃生育局、市人力資源和社會保障局依據(jù)筆試情況進行確定。

（二）專業(yè)技能考核

達到筆試合格分數(shù)線的應(yīng)試人員，根據(jù)招聘計劃和招聘崗位由高分到低分按比例依次確定參加專業(yè)技能考核人員，最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并參加專業(yè)技能考核。達不到1：3規(guī)定招聘比例的，所有筆試合格人員都參加專業(yè)技能考核。

聘請相關(guān)專家組成專業(yè)技能考核組，對應(yīng)試人員的專業(yè)技術(shù)水平、科研能力、學(xué)術(shù)成果以及與崗位的匹配程度進行綜合評定。專業(yè)技能考核結(jié)束后，當場宣布專業(yè)技能考核成績。

專業(yè)技能考核時間、地點、要求等事項另行通知。

（三）總成績

按筆試成績、專業(yè)技能考核成績各50%的比例計算考試總成績，考試總成績均計算到小數(shù)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

根據(jù)考試總成績，按崗位由高分到低分以計劃聘用人數(shù)1：1的比例，確定進入體檢、考核范圍的人員。如果進入體檢范圍的最后一名出現(xiàn)考試總成績并列，取專業(yè)技能考核成績高者。

（四）體檢和考核

對進入體檢、考核范圍的人員，統(tǒng)一組織進行體檢。體檢標準參照國家《關(guān)于公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢只能進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。

體檢合格的, 由招聘單位對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實績等情況進行考核，并對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)查。考核主要采取查閱個人檔案、單位民主測評等方式進行。

對因體檢、考核政審不合格出現(xiàn)崗位空缺的，按考試總成績由高分到低分從報考本崗位（專業(yè)）的考生中遞補。

（五）公示聘用

考試、考核工作結(jié)束后，將擬聘用人員名單在昌邑市人力資源和社會保障局、昌邑市衛(wèi)生和計劃生育局網(wǎng)站上進行公示，時間為7天。如發(fā)現(xiàn)問題，一經(jīng)查實即取消其聘用資格，對因此造成的空缺崗位，不再安排遞補。公示期滿無問題的擬聘用人員，根據(jù)考試總成績，按報考崗位（專業(yè)）從高分到低分依次選崗，總成績并列的按筆試成績高低確定次序。

根據(jù)公立醫(yī)院改革的有關(guān)文件精神，聘用人員為公立醫(yī)院控制總量內(nèi)人員，由公立醫(yī)院與聘用人員簽訂聘用合同并落實有關(guān)人員待遇。

咨詢電話：

0536-5590077昌邑市衛(wèi)生和計劃生育局

0536-7118259 昌邑市人民醫(yī)院人力資源科

0536-5596758昌邑市婦幼保健院人力資源科

昌邑市衛(wèi)生和計劃生育局

昌邑市人力資源和社會保障局

2016年3月28日

1、《昌邑市人民醫(yī)院高層次人才需求計劃表》

2、《昌邑市婦幼保健院高層次人才需求計劃表》

3、《昌邑市人民醫(yī)院公開招聘高層次人才報名登記表》

4、《昌邑市婦幼保健院公開招聘高層次人才報名登記表》