根據(jù)《深圳市事業(yè)單位藝術(shù)、體育職員公開招聘工作細(xì)則》(深人規(guī)〔2008〕4號)文件的相關(guān)規(guī)定，經(jīng)深圳市人力資源和社會保障局同意，坪山新區(qū)公共事業(yè)局下屬事業(yè)單位擬公開招聘體育職員1名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對象、條件及有關(guān)要求

（一）招聘對象

符合本公告及報(bào)考職位所要求條件的人員均可報(bào)考。具體職位參見《坪山新區(qū)公共事業(yè)局下屬事業(yè)單位公開招考體育職員崗位表》（以下簡稱《崗位表》，見附件1）。

（二）招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律，無犯罪記錄；

3.遵守職業(yè)操守，具有良好的品行；

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.符合《崗位表》要求的相關(guān)資格條件。

有下列情況之一者，不予接受報(bào)考：

1.受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分以及正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的人員；

2.2011年6月以來參加深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘被認(rèn)定有考試作弊行為的人員；

3.現(xiàn)役軍人；

4.其他屬法律法規(guī)規(guī)定不能報(bào)考的。

二、報(bào)名及資格審查

（一）采取現(xiàn)場報(bào)名的方式接受報(bào)名，報(bào)考者須本人到達(dá)現(xiàn)場報(bào)名，報(bào)名時同時進(jìn)行資格初審。

1.報(bào)名時間：2016年6月29日（星期三）上午9:00—11:30，下午2:30—5:30。

2.報(bào)名地點(diǎn)：深圳市坪山新區(qū)管委會辦公樓425室公共事業(yè)局人事科，聯(lián)系人：董老師；聯(lián)系電話：0755-84622637。

3.報(bào)名時應(yīng)提供如下資料（注明需驗(yàn)原件留復(fù)印件的，請各位應(yīng)聘人員務(wù)必預(yù)先復(fù)印好相關(guān)資料）：

（1）《坪山新區(qū)公共事業(yè)局下屬事業(yè)單位公開招考體育職員報(bào)名表》（原件，空表見附件2）；

（2）身份證或戶籍本（驗(yàn)原件、留復(fù)印件）；

（3）學(xué)歷證書、學(xué)位證書、學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報(bào)告（驗(yàn)原件、留復(fù)印件）；

（4）計(jì)劃生育情況調(diào)查表（原件，空表見附件4。該表在報(bào)名時如來不及提供的可暫不提供，但必須書面保證未違反計(jì)劃生育政策）；

（5）與職位要求相關(guān)的證明材料；

（6）個人獲獎或榮譽(yù)證書及相關(guān)運(yùn)動訓(xùn)練成果（驗(yàn)原件、留復(fù)印件）。

4.經(jīng)資格初審合格的，電話通知面試；資格審查不合格的，不得進(jìn)入面試。

5.注意事項(xiàng)

（1）應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格按照職位要求報(bào)名。個人條件與報(bào)考職位要求不符的，資格審查不予通過。

（2）應(yīng)聘人員所提供材料必須齊全且保證真實(shí)，材料不齊或弄虛作假的不接受報(bào)名，其中弄虛作假的記錄在案并報(bào)市人事部門，5年內(nèi)不得應(yīng)聘為本市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員。

（3）考生所留的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤，確保能夠及時聯(lián)系。

三、面試

（一）時間與地點(diǎn)：通過電話通知入圍面試人員，考生憑身份證參加面試，逾期未到者視為放棄面試資格。

（二）面試形式。面試的內(nèi)容和具體形式見附件3。

（三）成績公布。應(yīng)聘人員面試結(jié)束后當(dāng)場公布面試成績。

面試成績合格線為60分。面試成績合格的前3名應(yīng)聘人員確定為筆試人選（不足3人的所有面試合格人員均進(jìn)入筆試）。所有參加應(yīng)聘人員的面試成績及進(jìn)入筆試的人員名單將在面試結(jié)束后3個工作日內(nèi)在坪山新區(qū)政府在線網(wǎng)站（www.psxq.gov.cn）上公布。

四、筆試

（一）筆試時間與地點(diǎn)：通過電話通知入圍筆試人員，考生憑身份證參加筆試，逾期未到者視為放棄筆試資格。

（二）筆試：筆試委托專業(yè)考試機(jī)構(gòu)或組織專家命制考試試題。筆試內(nèi)容為與工作崗位要求相關(guān)的綜合知識及專業(yè)基礎(chǔ)知識。

（三）總成績計(jì)算辦法。筆試結(jié)束后，筆試成績、體育成績評估、操作和訓(xùn)練課質(zhì)量測試等三部分的測試分值分別按20%、30%、50%的比例計(jì)入總成績。總成績排名第一名的應(yīng)聘人員確定為進(jìn)入體檢人選?？偝煽儾⒘械谝坏?，依面試成績從高分到低分的順序確定入圍體檢人選。

筆試結(jié)束后5個工作日內(nèi)，所有應(yīng)聘人員的筆試成績、總成績排名和入圍體檢人員名單將在坪山新區(qū)政府在線網(wǎng)站公布。

五、體檢、考察和公示

（一）體檢

取得體檢資格的人員需攜帶本人身份證及近期一寸正面免冠彩色相片1張，按時參加體檢。不按時參加體檢者，視為自動放棄。體檢時間及體檢醫(yī)院均另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》執(zhí)行。

（二）考察

體檢合格的考生，由招考組織單位在15天內(nèi)完成考察，考察包括資格復(fù)審和考核。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)考條件的取消聘用資格，

考核內(nèi)容為擬聘對象的德、能、勤、績、廉以及適應(yīng)所報(bào)考崗位的相關(guān)情況。經(jīng)考察不合格的，由用人單位按管理權(quán)限報(bào)新區(qū)組織人事局審定，審定不合格的取消聘用資格。

（三）公示

經(jīng)考試、體檢、考察合格的擬聘人員名單，在坪山新區(qū)政府在線網(wǎng)站上公示7天。

六、聘用

（一）辦理聘用備案手續(xù)

擬聘人員經(jīng)公示，沒有投訴或經(jīng)查投訴不實(shí)或投訴屬實(shí)但不影響聘用，且不違反《深圳市事業(yè)單位常設(shè)崗位工作人員招聘辦法》（深人規(guī)〔2012〕16號）等文件關(guān)于聘用、回避等有關(guān)規(guī)定的，按規(guī)定在公示結(jié)束的三個月內(nèi)由坪山新區(qū)公共事業(yè)局向坪山新區(qū)組織人事局申報(bào)辦理聘用備案手續(xù)；所聘人員按深圳市新出臺的崗位管理制度及相關(guān)政策實(shí)施管理。

擬聘人員被投訴不符合聘用條件并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對投訴一時難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

（二）試用期

對已辦理聘用手續(xù)的人員，由用人單位按規(guī)定與其簽訂聘用合同，并按相關(guān)規(guī)定實(shí)行一定期限的試用期，試用期結(jié)束,考核合格的，予以繼續(xù)聘用；考核不合格的，按規(guī)定辦理解聘手續(xù)。

七、其他事項(xiàng)

（一）經(jīng)公開招聘進(jìn)入我市事業(yè)單位常設(shè)崗位的工作人員，實(shí)行《深圳市事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保障試行辦法》（深人社規(guī)〔2012〕12號）規(guī)定的基本養(yǎng)老和職業(yè)年金的養(yǎng)老保障制度。

（二）招考相關(guān)資格、工作經(jīng)歷等時間的計(jì)算，均截至2016年6月22日。崗位要求取得相關(guān)證書的，必須在此之前獲得崗位規(guī)定的證書（只是通過考試但未取得證書的，視為不符合要求），且所取得的證書類別必須與崗位要求相一致）。

（三）本公告所指日期或數(shù)字均包含本數(shù)。

（四）招考查詢網(wǎng)址：坪山新區(qū)政府在線http://www.psxq.gov.cn。

八、本公告由坪山新區(qū)組織人事局、坪山新區(qū)公共事業(yè)局負(fù)責(zé)解釋。

坪山新區(qū)組織人事局

坪山新區(qū)公共事業(yè)局

2016年6月22日

附件1：坪山新區(qū)公共事業(yè)局下屬事業(yè)單位公開招考體育職員崗位表

附件2：坪山新區(qū)公共事業(yè)局下屬事業(yè)單位公開招考體育職員報(bào)名表

附件3：面試的內(nèi)容和具體形式

附件4：計(jì)劃生育情況調(diào)查表