為促進就業(yè)困難人員就業(yè),根據(jù)省人社廳、省財政廳《關于進一步加強和改進公益性崗位開發(fā)管理工作的通知》(魯人社辦發(fā)〔2014〕119號)有關規(guī)定,現(xiàn)面向社會公開招聘就業(yè)困難人員,具體從事輔助性、非營利性、臨時性的公益性崗位。
一、招聘范圍和條件
(一) 招聘條件
1、國家計劃內招收的全日制普通院校畢業(yè)生,年齡30周歲以下(1985年7月14日以后出生),??萍耙陨蠈W歷,具有蘭陵縣現(xiàn)轄區(qū)內常住戶籍或蘭陵縣現(xiàn)轄區(qū)域內生源;
2、熱愛工作,有較強敬業(yè)精神,品行端正,身體健康,無違紀違法行為;
3、符合具體招聘崗位規(guī)定的其他報名條件。
(二) 招聘范圍
1、連續(xù)失業(yè)一年以上的城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員;
2、城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員;
3、享受最低生活保障人員;
4、離校未就業(yè)的高校特困畢業(yè)生;
5、農村零轉移就業(yè)貧困家庭成員;
6、持就業(yè)與社會保障情況精準識別卡的農村貧困人口。
二、招聘崗位
本次提供招聘公益性崗位共計劃招聘100名就業(yè)困難人員(具體招聘計劃詳見附件1)。
三、報名應提供的材料
符合條件的就業(yè)困難人員報名時須從“臨沂就業(yè)網”(http:∥www.lyrc.net)或通過“創(chuàng)業(yè)與就業(yè)”公共號(微信號:chuangyeyujiuye)“就業(yè)信息”欄內“公益性崗位招聘”子菜單下載并填寫《臨沂市就業(yè)困難群體公益性崗位就業(yè)申請登記表》和《臨沂市就業(yè)困難高校畢業(yè)生審核認定表》(紙質材料各一式三份),并攜帶本人身份證、畢業(yè)證、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》、戶口簿或公安部門出具的戶籍證明、1寸近期同底版免冠照片3張等相關證件和材料(以上證件材料需攜帶原件及復印件)。其中:
(1)屬連續(xù)失業(yè)一年以上的城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員還需提供與原單位解除勞動合同證明原件或單位(社區(qū))出具的無業(yè)證明;
(2)屬城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員的,還需提供勞動年齡范圍內其他家庭成員的《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》原件及復印件;
(3)屬享受最低生活保障的,還需提供《低保證》原件及復印件一份;
(4)屬特困畢業(yè)生或高校學習期間享受助學貸款的,還需提供《特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務卡》或由貸款證明材料原件及復印件;
(5)屬農村零轉移就業(yè)貧困家庭成員的,還需提供勞動年齡范圍內其他家庭成員未就業(yè)證明和家庭貧困證明原件;
(6)屬《建檔立卡農村貧困人口》的,還需鎮(zhèn)(街道、開發(fā)區(qū))扶貧部門出具證明原件。
四、報名時間和地點
1、報名時間:2016年7月25日上午8:30至2016年7月29日下午17:00止。
2、報名地點:蘭陵縣政務大廳一樓人社局13號窗口。
五、招聘程序
向社會發(fā)布招聘公告,招聘通過個人現(xiàn)場報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。
(一)招聘考試:招聘考試采取筆試、面試相結合的方式進行。
1、筆試:筆試時間見《準考證》,筆試科目為《公共基礎知識》。
2、面試:筆試結束后按1:2的比例確定進入面試人員名單(達不到招聘計劃比例的,按實有合格人數(shù)確定進入面試人員)。面試采用結構化面試方式。面試結束后,按照筆試成績、面試成績各占50%的比例,采用百分制計算總成績,計算到小數(shù)點后兩位,如出現(xiàn)考試總成績并列的,則依次按筆試成績由高到低確定人選。招聘崗位出現(xiàn)空缺的,從服從調劑安排的考生中按綜合成績從高分到低分調劑聘用。
(二)體檢、考察、公示:由高分到低分等額確定體檢、考察人員名單,因體檢、考察不合格或放棄資格的,根據(jù)成績依次遞補。擬聘用人員名單在蘭陵縣政府網站、臨沂就業(yè)網、創(chuàng)業(yè)與就業(yè)微信公共號網站公示,公示期7天,公示期滿無異議的統(tǒng)一辦理聘用手續(xù)。
四、公益性崗位的工作期限、管理、待遇
根據(jù)省人社廳、財政廳《關于印發(fā)山東省公益性崗位開發(fā)管理辦法的通知》(魯人社發(fā)〔2013〕23號)文件精神,公益性崗位是為了緩解失業(yè)人員就業(yè)困難,動員開發(fā)的臨時性就業(yè)崗位,就業(yè)困難人員在公益性崗位期間應盡快提升就業(yè)技能,多形式實現(xiàn)就業(yè)。
(一)公益性崗位的管理:實行“誰使用,誰管理“的工作機制。公益性崗位的服務期限不超過3年,簽訂公益性崗位勞動合同,參加社會保險。到期不再續(xù)簽,個人自主擇業(yè)。公益性崗位勞動合同不適用《勞動合同法》有關無固定期限勞動合同以及支付經濟補償?shù)囊?guī)定。
(二)試用期和考核:試用期3個月,并按年度進行工作考核,對試用期和年度考核不合格者的,取消聘用資格。
(三)公益性崗位的待遇:依據(jù)省市文件執(zhí)行。
五、紀律與監(jiān)督
聘用工作堅持“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則,嚴格工作紀律,增強透明度,接受社會和群眾的監(jiān)督。
報名咨詢電話:0539-5211980 5211661
蘭陵縣人力資源和社會保障局
2016年7月14日