因工作需要，龍巖市審計(jì)局按照公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)的原則，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外工作人員4名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)考資格：

（一）政治素質(zhì)好，品行端正，遵紀(jì)守法。

（二）事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng)，熱愛(ài)審計(jì)工作。

（三）身體健康（符合公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)），具有正常履行招聘職位職責(zé)的身體條件。

二、招聘條件

（一）招聘崗位：協(xié)審員；

招聘人數(shù)：3名；

專(zhuān)業(yè)：會(huì)計(jì)與審計(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)；

學(xué)歷：全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷；

性別：男（崗位特殊，需經(jīng)常出差）；

年齡：35周歲（含）以下(1980年8月9日（含）以后出生)。

（二）招聘崗位：計(jì)算機(jī)；

招聘人數(shù)：1名；

專(zhuān)業(yè)：計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)類(lèi)、計(jì)算機(jī)信息管理類(lèi)；

學(xué)歷：全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷；

性別：不限；

年齡：35周歲（含）以下(1980年8月9日（含）以后出生)。

三、報(bào)名辦法

(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

1、報(bào)名時(shí)間：2016年8月8日至8月19日正常上班時(shí)間。

2、報(bào)名地點(diǎn)：龍巖大道與金雞路交匯處交通綜合大樓17樓1705室。聯(lián)系人：陳文利、楊姝萍，聯(lián)系電話: 3228603，3225269。

3、報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)或郵寄報(bào)名。報(bào)考人員需填寫(xiě)《龍巖市審計(jì)局公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》［登錄中國(guó)海峽人才市場(chǎng)龍巖分部（http://ly.hxrc.com）或龍巖市審計(jì)局（http://lysj.longyan.gov.cn/）下載］附件可下載，一式兩份。通過(guò)郵寄（快件或掛號(hào)）方式報(bào)名的，截止時(shí)間以收件落地郵戳為準(zhǔn)。

(二)提交材料

1、身份證（戶(hù)口簿）、學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件和復(fù)印件1份。

2、1寸近期免冠彩色照片3張（2張貼在報(bào)名表上，1張貼于準(zhǔn)考證，照片背面用圓珠筆標(biāo)注姓名）。

(三)資格審查

報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效,經(jīng)審查合格后，2016年8月23日（星期二）上班時(shí)間到龍巖市審計(jì)局辦公室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬聘用職位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。

四、考試方式

（一）采用筆試和面試相結(jié)合的考試方式，考生總成績(jī)折算后滿分為100分，筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%的比例。招聘職位的報(bào)名人數(shù)與職位招聘人數(shù)比例原則上應(yīng)達(dá)3∶1及以上方可開(kāi)考；達(dá)不到比例要求的，需經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后可降低開(kāi)考比例要求。

（二）筆試科目統(tǒng)一為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》，主要內(nèi)容為政治和經(jīng)濟(jì)基本理論、公共管理、法律基礎(chǔ)、職業(yè)能力、職業(yè)道德、科技和人文常識(shí)、福建省情等，滿分100分。筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證打印的為準(zhǔn)。筆試成績(jī)于考試結(jié)束后7天內(nèi)在龍巖市審計(jì)局網(wǎng)站公布。

（三）劃定合格線：考試成績(jī)的合格線由龍巖市審計(jì)局劃定，并與考試成績(jī)統(tǒng)一對(duì)外公布。

（四）面試人選根據(jù)筆試成績(jī)達(dá)合格線的從高分到低分按招聘職位人數(shù)1：3的比例確定，達(dá)不到1：3比例的按成績(jī)達(dá)合格線的確定，若最后一名有相同分?jǐn)?shù)者，一并進(jìn)入面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（五）進(jìn)入面試人數(shù)與招考人數(shù)比例出現(xiàn)1:1的情況，該職位參加面試考生的面試成績(jī)必須達(dá)到70分以上（含70分），方可進(jìn)入下一招聘程序。

五、體檢、考核

1、根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按1︰1確定體檢、考核對(duì)象。如總成績(jī)相同，按筆試成績(jī)高的優(yōu)先。

2、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照福建省公務(wù)員考錄現(xiàn)行體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，由我局統(tǒng)一組織，費(fèi)用自理。

3、對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)者，自知道體檢結(jié)論起3天內(nèi)本人有權(quán)提出復(fù)檢要求，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

4、在體檢中出現(xiàn)身體不合格或自愿放棄者，該崗位按相應(yīng)考試總成績(jī)的排序依次遞補(bǔ)人選。

5、考核辦法按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、聘用辦法

1.聘用人員實(shí)行試用期2個(gè)月，試用期滿由我局組織考核，考核合格的，與勞務(wù)派遣簽訂聘用合同；不合格的，取消聘用資格。

2.受聘人選已和其他單位簽有勞動(dòng)或聘用合同的，應(yīng)先解除原合同，否則不得辦理聘用手續(xù)。

3.工資等福利待遇：參照本單位編外人員有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期滿考核合格后享受績(jī)效工資、崗位工資補(bǔ)貼及“五險(xiǎn)一金”。

七、加強(qiáng)監(jiān)督

為確保招聘工作的公開(kāi)、公正和公平，市審計(jì)局紀(jì)檢組、監(jiān)察室全程監(jiān)督招聘工作（監(jiān)督電話：3225876）。

龍巖市審計(jì)局

2016年8月8日

附件下載：龍巖市審計(jì)局公開(kāi)招聘人員報(bào)名表