本次招聘考試按照筆試、面試依次進行的方式進行。
（一）筆試
筆試內容為公共基礎知識和民生政策等。
（二）面試
筆試結束后，根據筆試成績由高到低的順序，按照計劃招聘人數1：2的比例依次確定面試人員，面試時間和地點另行通知。參加面試人數達到規(guī)定比例的崗位，進入考核體檢范圍人員的面試成績不得低于60分；參加面試人數達不到規(guī)定面試比例的崗位，進入考核體檢范圍人員的面試成績不得低于70分。
面試結束后，按照筆試成績、面試成績各占50%的比例，計算應聘人員的考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均采用百分制計分辦法并計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。
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